銀行工作個人計劃20xx與銀行工作人員個人工作計劃匯編(更新版)
【正文】 、制度的執(zhí)行有了更高的要求督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換，然后嚴格按照綜合業(yè)務系統(tǒng)的要求實行事權劃分，一崗一卡，一人一卡，增強制度執(zhí)行的鋼性，提高約束力。一、 以客戶為中心，做好結算服務工作。五、以人為本提高員工的全面素質(zhì)。二、 強內(nèi)控制度管理，防范風險，保證工作質(zhì)量。銀行工作個人計劃2018與銀行工作人員個人工作計劃匯編第 6 頁 共 6 頁銀行工作個人計劃2018根據(jù)我行今年一年來會計結算工作的實際情況，明年的工作主要從三個方面著手：抓服務、抓質(zhì)量、抓素質(zhì)，現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在xx年的工作思路。繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作，并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務。做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。有計劃、有目的地進行崗位輪換，培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉變銀行工作人員個人工作計劃根據(jù)我行今年一年來會計結算工作的實際情況，明年的工作主要從三個方面著手：抓服務、抓質(zhì)量、抓素質(zhì)，現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在xx年的工作思路。二、 強內(nèi)控制度管理，防范風險，保證工作質(zhì)量。五、以人為本提高員工的全面素
規(guī)章制度相關推薦
鄂ICP備17016276號-1