機關(guān)作風建設年活動第二階段工作總結(jié)與機關(guān)作風整頓個人總結(jié)匯編(更新版)
【正文】 態(tài)、是否具有過硬的工作作風、是否具有嚴明的組織紀律。國家最近已頒布實施新的物業(yè)管理辦法，在加強對物業(yè)管理公司現(xiàn)有收費標準的管理的同時，建議物價部門今后應嚴格依照成本，并按其資質(zhì)的高低制定其最高的收費標準，在此基礎上由業(yè)主委員會與物業(yè)管理公司雙方協(xié)商，雙向選擇，并盡快改變以往由開發(fā)商指定物業(yè)管理公司的習慣做法，促使全市物業(yè)管理公司的管理水平上一個新臺階?！ ∧昶敝茖嵤┖笫袇^(qū)出現(xiàn)了嚴重的塞車現(xiàn)象，這與次票收費標準偏低有一定關(guān)系，使一些本想走高速的車輛特別是貨車進入市區(qū)行駛。對涉及面廣的政策調(diào)整，應充分利用報紙、電臺、電視等新聞媒體搞好宣傳，讓廣大市民和社會各界了解；對現(xiàn)行的價格和收費政策法規(guī)，應通過多種形式做好宣傳，使之家喻戶曉；對物價部門的職能作用和一些重大行動增強宣傳報道，讓社會上知道物價部門是干什么的、做了什么工作；在電視或報紙上公布菜籃子報價，引導批發(fā)和消費。在行政執(zhí)法方面能嚴格按照國家法律法規(guī)的要求做好工作，依法辦事，文明執(zhí)法，到目前為止沒有發(fā)生過一起因行政執(zhí)法而引起的行政復議和行政訴訟，也沒有發(fā)現(xiàn)或聽到市物價局在辦事、執(zhí)法中有“吃、拿、卡、要、報”的現(xiàn)象。對這次市直機關(guān)作風建設年活動能做到領導重視，制定切實可行的工作方案來開展工作，并采取多種形式征求意見，做得較好?！ ≈鲃由祥T征求意見與召開征詢意見座談會相結(jié)合?！ 《?、敞開大門，通過多種方式廣泛征詢和聽取各方意見和建議，查找問題?！ ∫弧凑諏W習教育貫穿始終的要求，繼續(xù)開展各種形式的學習教育，解決全局干部職工深層次的思想問題。在本局內(nèi)部，召開了局領導班子民主生活會，“一把手”帶頭做自我檢查，開展批評與自我批評，自覺查找不足和差距，明確努力方向，并開展了局各科室、分局之間的相互提建議活動和向全局廣大干部職工征集改進作風合理化建議活動。 三、針對查找出來的機關(guān)作風問題，舉一反三，深入排查，深刻剖析原因，研究整改對策?！ 」ぷ鞴_透明，嚴謹規(guī)范，認真聽取有關(guān)方面的意見。 簡政放權(quán)工作到位，開展得快，放得比較徹底，并且在權(quán)力下放后運轉(zhuǎn)正常，沒有什么問題?！ 〖訌妼θ罕姺从硰娏业臒狳c、難點問題的監(jiān)管，對與人民群眾生活關(guān)系密切的幼兒園、中小學校、醫(yī)院、停車場、燃氣管道的收費應加強管理，加大價格監(jiān)督檢查的力度。應進一步加強與人大的溝通，特別是在重大價格政策出臺前。對我局機關(guān)作風建設上予以肯定的方面，我們將繼續(xù)保持和發(fā)揚；對于各方提出的意見和建議，我們將分門別類地梳理，能改進的馬上改進，一時改進不了的，將整改責任落實到具體的科室和人員，并制定出時間表，在下一步工作中加以改進完善。 現(xiàn)在，有關(guān)人員的思想、作風、紀律等方面還存在著突出問題,紀律松弛、作風飄浮、工作不扎實。 實踐三個代表，是一個實實在在的具體行動。
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