發(fā)改局黨委黨建工作計劃與發(fā)改局雙擁工作計劃匯編(更新版)
【正文】 面問一聲您好，進門讓一個座位，話前倒一杯熱茶（水），情況問一個明白，辦事給一個公道，臨走道一聲平安”。二是深入開展“創(chuàng)建先進黨支部”、“爭當優(yōu)秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動。四是適時組織開展“才藝大比拼”活動，對多才多藝和在某方面有較高造詣者授予“才多星”、“***特長星”，并根據情況組成若干興趣小組。按照“學習、務實、團結、廉潔”的要求，認真抓好機關黨支部的全面建設，切實使機關黨支部成為落實局黨委關于加強黨建方面要求的堅定的協助力量和得力助手，造就一支“政治強、業(yè)務精、作風硬”的黨員隊伍。三是認真組織開展“發(fā)改業(yè)務大講堂”之業(yè)務、禮儀等系列講座活動，每個科室輪流講座，使全局干部職工不但進一步熟悉和掌握本科室的業(yè)務知識，同時也對其它科室的業(yè)務流程和知識有一定的涉獵，業(yè)務素質得到全面提升。一、堅持“一個注重”，不斷提高全系統黨員干部的政治理論素質和業(yè)務水平只有不斷學習，才能更好地繼承黨的優(yōu)良傳統，吸取黨的歷史經驗，提高業(yè)務能力和水平，做到與時俱進。一是加強對企業(yè)黨組織書記和黨務工作者的培訓工作。同時，機關學習日有年度學習計劃，每月有安排，每次學習有考勤、有記錄、有情況上報。五是密切關注機關干部職工的工作、生活情況，在職工遇到重大病災等困難情況時，積極組織全局干部職工伸出援助之手，共筑溫暖友愛之家。四是從黨建工作責任制落實、黨員教育、組織建設、發(fā)展黨員、廉政建設、信息調研、活動陣地等方面著手，建立健全考核辦法，年終對各企業(yè)進行考核，不斷調動各企業(yè)的積極性。四是由局有關領導帶隊，隨機抽調局機關干部職工，不定期對局機關各科室進行檢查，對于查出的問題和個人，視情節(jié)輕重和次數予以處理。四是組織全局干部職工認真學習上級有關廉潔從政及反腐敗工作的文件精神，利用反面典型開展警示教育,并積極引導向優(yōu)秀共產黨員學習，使領導干部及全體黨員時刻牢記黨的根本宗旨，不斷提高黨員干部廉政敬業(yè)水平，爭當廉潔文化的倡導者、實踐者。三是繼續(xù)保持好機關內外環(huán)境，并以政務公開欄、公務內網為載體，將工作職責、辦事程序、承諾事項、重點工作落實情況等及時對外公開，積極打造“陽光政務”。同時宣傳國防教育知識、征兵知識。
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