【正文】 人情與原則的碰撞?！本褪沁@個道理，從簡單的做起，把簡單的做好。面對陌生環(huán)境，面對陌生的同事，最基本的一點就是為人要真誠。做好人，做好事，做好本職工作，甘于平凡，甘于奉獻，這是我實習的第一收獲，不為實習而實習，中秋與國慶我都堅持在崗位的第一線。通過走訪得知，河面以前很寬，近些年由于泥沙堆積導致河道變窄，很多群眾就在堆積的泥沙上種地。我學會了管理戶籍檔案，做好臺賬工作，制作治安類的法律文書，制作詢問、訊問筆錄，為群眾出具各類證明等。實習的第一天晚上8點到11點我就參加了設卡查車行動，我身穿防刺服，帶著伸縮警棍和催淚瓦斯去轄區(qū)內的公路上查過往車輛。西莊派出所在職民警11人，其中，所長1人，教導員1人，副所長2人，中隊長1人，治安民警5人，內勤民警1人。在這個過程中學習如何做人、處事；學習如何把專業(yè)知識運用于實際；學習如何把握理想與現(xiàn)實的尺度等等。3．做到了政務、校務、辦事制度公開，做到了真公開、常公開、全公開。（二）財務管理方面1．學校預算外收入繳存預算外資金專戶，實行收支兩條線管理。第四篇：兩項評議自查報告襄陽市第四十七中學“兩項評議”活動自查自糾報告為貫徹落實 6月3日市教育局召開全市教育系統(tǒng)“作風效能綜合評議評價”暨“群眾滿意的中小學”評選活動工作會議精神，我校按照《襄陽市教育局關于在“兩項評議”活動中認真開展自查自糾的通知》（襄教文?XX?85號）要求，認真開展“兩項評議”活動自查自糾工作。我們繼續(xù)堅持每季度召開一次警務通報會，不定期對轄區(qū)的單位和人大代表進行走訪和上門征求意見，不斷改進我們的工作方式方法，對人大代表和社會各界的意見、建議，我們將持真誠的歡迎態(tài)度，并竭盡全力改進我們工作中的不足，我們將以全新的面貌和良好的工作業(yè)績來回報社會和廣大人民群眾。對此，有的群眾意見較大，怎么你們把人抓了又放掉，不是很理解。**區(qū)域的執(zhí)法往往會牽涉到多個部門，但現(xiàn)基本處于各管各的狀態(tài)，沒有形成合力。我們用嚴考核這根杠杠，來確保和督促民警做到公正執(zhí)法。二是增強工作透明度。值班民警著裝規(guī)范，辦公區(qū)塊規(guī)劃合理，象接待室、調解室、審查室、留置室等標志明顯，讓辦事群眾進入派出所能找到辦事的人或辦公室。對人大、政協(xié)等部門的議案、意見、建議等，所班子予以高度重視，全力以赴予以落實和辦理，做到不拖不推。不間斷開展專項整治行動，強力打擊違法犯罪活動。**轄區(qū)面積雖小，但有其獨特的地理位置，由于**火車西站和汽車西站兩大車站的存在，使其轄區(qū)的治安狀況變得相對較為復雜，特別是“四多一低”現(xiàn)象的存在，即旅館多（120余家）、美容店多（70余家）、雜貨小吃店多（300多家）、流動人口多（日均2萬余人）和從業(yè)人員素質低，也決定了公安工作難度系數的增加。二是整潔感。同時，積極牽頭召開(請勿抄襲 網：)多部門的聯(lián)合會議，集思廣益，認真探索綜合治理的思路，制定管理措施，共同構建防控體系，發(fā)揮聯(lián)合管理功效，合力打造“文明**”。我們主要采取了四項措施：專門成立汽車西站警組，嚴厲打擊非法組客現(xiàn)象。**轄區(qū)面積雖小，但有其獨特的地理位置，由于**火車西站和汽車西站兩大車站的存在，使其轄區(qū)的治安狀況變得相對較為復雜，特別是“四多一低”現(xiàn)象的存在，即旅館多（120余家）、美容店多（70余家）、雜貨小吃店多（300多家）、流動人口多（日均2萬余人）和從業(yè)人員素質低，也決定了公安工作難度系數的增加。不間斷開展專項整治行動，強力打擊違法犯罪活動。對人大、政協(xié)等部門的議案、意見、建議等，所班子予以高度重視，全力以赴予以落實和辦理，做到不拖不推。值班民警著裝規(guī)范，辦公區(qū)塊規(guī)劃合理，象接待室、調解室、審查室、留置室等標志明顯，本資料權屬好，放上鼠標按照提示查看好更多資料讓辦事群眾進入派出所能找到辦事的人或辦公室。維護**區(qū)域的社會治安，塑造**城市的“窗口”形象，是**派出所成立的初衷。加強多部門聯(lián)合執(zhí)法，探索**區(qū)域治理的長效機制。一是威嚴感。我們倡導民警做到“五個不”：即不讓工作事項在我這里延誤；不讓工作差錯在我這里發(fā)生；不讓不良風氣在我這里出現(xiàn)；不讓公安形象在我這里受損；不讓群眾在我這里受冷遇。三是嚴格請示匯報制度。打擊是公安機關永恒的主題。基層民警現(xiàn)感到壓力最大，也是最為頭疼的就是調解糾紛，調處糾紛不僅費時費力，而且容易引起一方或雙方當事人投訴上訪，特別是一些當事人，既不愿上法庭，又不想吃虧，往往把氣出在調處的民警身上，使民警感到很委屈，也受到很大壓力。二是嚴密社會治安面的防范控制，減少和杜絕信訪投訴案件的發(fā)生。現(xiàn)將座談會紀要如下：會上，wcx主席首先傳達了市人大關于基層單位政風行風民主評議會議精神，并強調了我鎮(zhèn)對和諧派出所民主評議方案和要求。2．服務性收費和代收費堅持自愿和非營利原則，不存在不規(guī)范現(xiàn)象。4．學校財務管理制度基本健全，已經建立財務人員工作職責、收入管理制度、支出審批制度、固定財產登記制度等。不存在拒收“片內生”、對“片外生”變相通過筆試、面試、與學科競賽成績掛鉤等形式招生的現(xiàn)象不存在巧立名目設立重點班、實驗班、特長班、快慢班的現(xiàn)象，不存在公布學生考試成績、以考試成績或升學率給班級、學生、學校排列名次的現(xiàn)象；公辦在職教師沒有發(fā)現(xiàn)有償家教、有償補課、有償帶生、違規(guī)辦班現(xiàn)象，沒有發(fā)現(xiàn)私自在校外兼課、兼職的現(xiàn)象；不存在將校舍、設備、教學場地租賃給民辦學校及個人從事辦學、住宿等與教學無關的營利性經營活動的現(xiàn)象。走出校門，從學校這個集體來到社會這個集體，需要適應的很多，需要學習的更多?！奥槿鸽m小，五臟俱全”，派出所的工作不比其他部門的工作大，但是工作的項目絕不少于其他部門；在派出所里要學習的處事原則同樣也比少；同樣，在派出所里實習，得到的鍛煉也很是不少。在這個過程中抓獲盜車人員一名，打擊沖卡車輛10余次，處理酒后駕駛并查處無牌無證駕駛400余人次，移送石屏縣公安機關處理一人。漸漸地，我學會了如何管理檔案；如何接待群眾，如何現(xiàn)場勘察等工作。在王老太糾紛案中，因為王老太與隔壁鄰居發(fā)生口角，導致她家地里的農作物被鄰居割或被砍20余次，影響到了農業(yè)生產。同時向領導和民警學習，從與他們的交談中學習到許多警察業(yè)務知識、辦案思路、詢問技巧以及做警察工作的藝術等，這些都是書本上不可能學習到的東西，從而全面提高了自身的素質。二：處事對于每個人來說都不愿意去做一些無聊而又辛苦的事情，特別是一些剛走出校門的大學生，覺得自己的能力很強，做一些類似于打掃衛(wèi)生的事情覺得委屈了自己，其實不是這樣的，打掃衛(wèi)生、端茶倒水等一些瑣碎的事情只不過是暫時的，這也是一個學習的過程，剛到一個部門，你不可能對別的工作有所掌握，是要慢慢的接觸和學習才能夠慢慢的上手的。在工作中要善于思考，勤于思考，還要有主動性。首先制度第一，這是鐵打的規(guī)定，無論任何情況都要把制度放在第一位。這對我有極大地指導意義，也為我今后的學習提供了很大的幫助。而實現(xiàn)這些基本要素的完美結合，促進公安隊伍建設和戰(zhàn)斗力質的飛躍，就得依靠科技，高素質人員，就必須通過科技練兵加以培養(yǎng)；高水平的理論，必須通過科技練兵的實踐加以創(chuàng)新和發(fā)展。（二）認真接待群眾的來信來仿工作，完善民主監(jiān)督機制，廣泛接受群眾監(jiān)督并設置了意見箱，及時發(fā)現(xiàn)和處理存在的突出問題，開創(chuàng)了創(chuàng)“三級派出所”的新局面。**派出所