人保局糾風(fēng)工作意見與人保局紀(jì)檢監(jiān)察工作意見匯編(更新版)
【正文】 紀(jì)檢鐵軍（一）強化學(xué)習(xí)，提升技能。三是10月底前對下屬單位開展一次“小金庫”專項檢查。不定期對就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、社會保險補貼等高風(fēng)險點加強監(jiān)督檢查，確保就業(yè)專項資金安全運行。四、抓好重點項目工作檢查，促進人社工作健康運行（一）抓好社會保險“五險”基金監(jiān)督管理。（二）強化機關(guān)作風(fēng)制度建設(shè)。六是以請進來的方式請區(qū)紀(jì)委、區(qū)委黨校領(lǐng)導(dǎo)、專家為全系統(tǒng)干部職工上廉政教育課。糾風(fēng)專項治理責(zé)任股室、單位要積極主動開展工作，各司其職、各負其責(zé)，協(xié)調(diào)行動、綜合治理，以形成工作合力。深入治理專項資金監(jiān)管中突出問題。推動實行全程公開，強化報名、筆試、體檢、考察等重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員考錄和國有企事業(yè)單位招聘的制度規(guī)定，檢查落實公務(wù)員考錄程序。三、加強領(lǐng)導(dǎo)，注重提供有力組織保障各股室、下屬單位負責(zé)人要把糾風(fēng)工作擺在更加突出的位置，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認真落實對本股室、單位的監(jiān)管責(zé)任。五是開展領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課方式對全系統(tǒng)干部職工開展廉政教育。認真落實首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制，進一步增強干部職工服務(wù)群眾的責(zé)任意識，提高工作效率和服務(wù)水平，增強群眾的信任度和滿意度。三是定期檢查懲防體系制度機制的學(xué)習(xí)運用，筑牢源頭防腐防線。三是加強就業(yè)專項資金日常監(jiān)督管理。二是堅持每半年對局機關(guān)、就業(yè)局、社保局、醫(yī)保局的財務(wù)收支情況進行全面監(jiān)督檢查一次，確財務(wù)管理規(guī)范運行。認真受理群眾舉報投訴，及時辦理上級交辦信訪案件，對群眾反映干部違紀(jì)違法問題，做到堅決調(diào)查、務(wù)必搞準(zhǔn)、實事求是，依紀(jì)依規(guī)處理，既要重視保護黨員干部的合法權(quán)益，又要嚴(yán)肅紀(jì)律，既要對黨員干部負責(zé)，又要對群眾負責(zé)，更要對組織負責(zé)。
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