企業(yè)元旦賀詞通用版與企業(yè)黨委副書記創(chuàng)先爭優(yōu)大會講話稿匯編(更新版)
【正文】 方案，集團黨委確立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的量化工作目標，即開灤黨委要爭當省國資委的紅旗黨委，力爭有10個基層黨支部建設的先進經(jīng)驗得到上級推廣，力爭培育50名年富力強的黨務干部，力爭有100個黨支部晉檔升級，力爭創(chuàng)建1000個黨員先鋒崗，在即將下發(fā)的實施意見中再做具體部署。這就需要我們通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷提高領導班子、干部隊伍和黨員隊伍整體素質(zhì)。這需要黨內(nèi)通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，來引領和鞏固面上學習實踐活動成果，進而提高科學發(fā)展的能力和水平。一、要充分理解開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義創(chuàng)先爭優(yōu)活動，就是創(chuàng)建先進基層黨組織，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的活動，是長期以來基層黨組織中廣泛開展并富有成效的一項活動，中央高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，隨著我國改革開放的不斷深入，黨內(nèi)這項活動在不同時期都發(fā)揮了重要作用并取得了顯著成效。以上這些成就，都與全體員工所付出的艱辛和努力密不可分，與我們頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的敬業(yè)精神密切相關。一年來，我們在董事長xxxx、副董事長xxxx的領導下，以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，卓有成效地開展各項工作，健全和完善了公司管理制度，逐步提升產(chǎn)量、質(zhì)量、業(yè)務量。下面我就集團公司如何落實這次會議精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動講三點意見。XX年3月至今，學習實踐活動經(jīng)歷了提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展、加強基層組織、總結(jié)推廣的六大階段，但也應該清醒地看到，學習實踐活動還存在著發(fā)展不平衡、理解把握不深刻等問題。在黨的自身建設方面，我們開灤有著優(yōu)秀的傳統(tǒng)和很好的工作基礎，但隨著產(chǎn)權(quán)制度改革，內(nèi)外部工作環(huán)境的變化，一些單位出現(xiàn)了黨的活動形式不適應，工作機制不順暢，基礎工作弱化，個別黨員發(fā)揮作用不突出等問題。但成績只能說明過去，未來任務十分艱巨，全黨仍需積極努力。XX年以來，我們充分利用省國資委“四創(chuàng)”活動這一重要載體，集團公司連年被評為優(yōu)秀組織單位，共有17項成果獲得一、二、三等獎，年初立項等好的做法曾經(jīng)受到省國資委的表彰。四是要與開灤黨建創(chuàng)新現(xiàn)代管控系統(tǒng)的推進相結(jié)合。各二級公司和三級單位都要結(jié)合實際成立相應機構(gòu)
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