產(chǎn)業(yè)后勤黨總支先進(jìn)性教育“回頭看”工作總結(jié)與產(chǎn)業(yè)后勤黨總支先進(jìn)性教育“回頭看”工作總結(jié)1匯編(更新版)
【正文】 馬上能夠解決的限時(shí)解決，對(duì)于一時(shí)解決不了的界定整改時(shí)限，對(duì)于需要長(zhǎng)期堅(jiān)持抓的要建立長(zhǎng)效機(jī)制。由于國(guó)家在非在編員工用工立法方面不甚健全，而且在待遇和福利保險(xiǎn)等方面要求嚴(yán)格，非在編人員的用工問題已經(jīng)成為北京高校的普遍問題。始終把學(xué)校、師生員工滿意不滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，健全和完善與學(xué)校各院系、職能部處以及師生的交流溝通網(wǎng)絡(luò)（通過教代會(huì)、學(xué)代會(huì)、伙委會(huì)、網(wǎng)站等形式），接受他們的監(jiān)督和改進(jìn)意見，不斷提高服務(wù)水平，使黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性建設(shè)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。始終加強(qiáng)對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)，注重以科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，以積極態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)工作，積極鼓勵(lì)支持后勤員工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)歷學(xué)習(xí)，緊密結(jié)合后勤生活服務(wù)工作實(shí)際，把對(duì)員工的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)要求等培訓(xùn)常抓不懈，從而不斷提高后勤員工尤其是黨員干部的綜合素質(zhì)，提升服務(wù)水平。出臺(tái)了一系列規(guī)章制度，確保先進(jìn)性教育規(guī)范化、制度化。整改方案共包括四個(gè)方面共計(jì)27條整改措施。一、總支高度重視，部署“回頭看”自查工作在第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高階段，黨總支制定了“產(chǎn)業(yè)后勤黨總支、后勤服務(wù)總公司先進(jìn)性教育整改方案”，在征求廣大黨員、群眾意見并進(jìn)行為期一周時(shí)間的公示后，經(jīng)過總支工作委員會(huì)和后勤服務(wù)總公司行政班子討論修改，最后報(bào)請(qǐng)組織部進(jìn)行了審批并下發(fā)到相關(guān)部門實(shí)施整改。詳見附表。 一是建立長(zhǎng)效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。五是建立長(zhǎng)效的接受學(xué)校與師生監(jiān)督機(jī)制。后勤服務(wù)總公司的非在編員工勞務(wù)合同、保險(xiǎn)和醫(yī)療待遇等問題?！ ?06年3月9日黨總支和后勤行政對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)整改責(zé)任制，按照條線分工情況明確了落實(shí)整改措施的責(zé)任人，明確整改完成的具體時(shí)限。（一）整改措施落實(shí)情況：始終堅(jiān)持用正確的思想和輿論導(dǎo)向引導(dǎo)和教育廣大黨員，抓好“三會(huì)一課”，組織多種形式的教育活動(dòng)，加強(qiáng)用身邊先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡教育和感召黨員，使廣大黨員做到清正廉潔，勤政為民。原計(jì)劃于今年健全完善，選舉總支委員，但是根據(jù)年初學(xué)校XX年黨政工作計(jì)劃，產(chǎn)業(yè)后勤黨總支所屬的北林科技股份公司的運(yùn)行機(jī)制將于今年有所變化，學(xué)校黨組織建設(shè)也要進(jìn)行二級(jí)管理體制改革，因此，總支機(jī)構(gòu)的健全工作需要等候?qū)W校的統(tǒng)一部署方能進(jìn)行。160
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