公司管理制度大綱外貿(mào)部門規(guī)章制度(更新版)
【正文】 外出需攜帶 須經(jīng)理同意，并妥善保管。 一、全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。 五、上班時間開始后 5分鐘至 30分鐘內(nèi)到班者，按遲到論處；超過 30分鐘以上者，按曠工半天論處。 九、所有員工要勤儉節(jié)約，杜絕浪費，努力降低消耗和辦公費用。秘 密文件按保密規(guī)定，由專人印制、報送。 二、維護公司聲譽，保護公司利益。 二、公司倡導(dǎo)樹立 “一盤 棋 ”思想，禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發(fā) 展的事情。 五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。 五、不斷學(xué)習(xí)，提高水平，精通業(yè)務(wù)。 四、外發(fā)的文件經(jīng)經(jīng)理審核、簽發(fā)后在當日下午五時統(tǒng)一安排發(fā)送，傳真等文件在審核后可立即發(fā) 送，并由業(yè)務(wù)本人按不同類別編號后歸檔。 三、周一至周六為工作日，周日為休息日。 七 、曠工半天者，扣發(fā)當天的基本工資；每月累計曠工 1天者，扣發(fā) 5天的基本工資，并給予一次警告處分；每月累計曠工 2 天者，扣發(fā) 10 天的基本工資，并給予記過 1次處分；每月累計曠工 3天者，扣發(fā)當月基本工資，并給予記大過1次處分；每月累計曠工 3天含（ 3天）以上，扣發(fā)當月基本工資并予以辭退。公司秘密包括下列秘密事項： 公司經(jīng)營發(fā)展決策中的秘密事項； 人事決策中的秘密事項； 專有技術(shù)； 客戶信息、合作渠道和重要的合同、單據(jù)； 公司非向公眾公開的財務(wù)情況、銀行帳戶帳號； 產(chǎn)品的具體材料成分，特殊制作工藝，產(chǎn)品的生產(chǎn) 成本； 經(jīng)理確定應(yīng)當保守的公司其他秘密事項； 三、屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)標明 “保密 ”字樣，非經(jīng)批準，不準復(fù)印、摘抄秘密文件、資料。 差旅費管理制度 結(jié)合本公司實際情況， 本著既勤儉節(jié)約、開支，又要保證出差人員工作與生活需要的原則，制訂本制度。 四、差旅費標準：宿費上限 150元 /日，伙食補助 30元 /天。任何一件事，只要你選擇了，就請你全力以赴，完美，做到最棒。不斷學(xué)習(xí)讓別人感到你現(xiàn)在就是個與眾不同的人！ 五，團隊。內(nèi)容包括（自己目標達成，客戶情況分析，自己需要提升的地方，公司目前存在的客觀問題等）
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1