【正文】 生活會，持之以恒查擺和解決突出問題。創(chuàng)新開展學(xué)習(xí)貫徹十九大精神項目庫工程，組織機(jī)關(guān)各處室結(jié)合本職工作找準(zhǔn)和十九大精神的契合點，創(chuàng)新謀劃落實十九大精神特色項目，推動黨建工作項目落到實處、深入人心。我單位在主要領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委副書記分管黨建、機(jī)關(guān)黨委書記主抓黨建，形成了以上率下、層層加壓、層層落實的責(zé)任主體。
　　為扎實推進(jìn)廉政警示教育工作的深入開展，營造廉潔從政的良好氛圍，機(jī)關(guān)黨支部結(jié)合實際，精心安排，分別采取機(jī)關(guān)例會學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，要求全體黨員尊崇黨章，挺紀(jì)在前，保持定力，忠誠履職，堅定不移推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。
　　三、抓緊制度落實，完善支部建設(shè)。第三、嚴(yán)格要求，認(rèn)真開展“三會一課”。同時，加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，定期分析黨員思想作風(fēng)狀況，分析黨員干部隊伍建設(shè)情況，修訂完善干事創(chuàng)業(yè)容錯免責(zé)有關(guān)文件，為想干事、能干事、干成事的干部撐腰鼓勁。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，突出落實“三會一課”、黨員固定組織生活日、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課和雙重組織生活、按期換屆、黨費繳納、民主評議黨員、鋒領(lǐng)指數(shù)考評、黨員志愿服務(wù)等制度，對基層支部進(jìn)行“任務(wù)在線發(fā)布、情況在線反饋、指導(dǎo)在線開展、督查在線落實、臺賬在線生成”的“交互式”管理，推動黨支部運行體系規(guī)范化。黨員干部帶頭移風(fēng)易俗，講文明、樹新風(fēng)、作表率，比如，開展每月夜學(xué)、書香機(jī)關(guān)創(chuàng)建，進(jìn)一步濃厚了氛圍，我區(qū)實現(xiàn)市級文明機(jī)關(guān)“兩連創(chuàng)”，通過辦公區(qū)黨建文化以及主干道“五色”黨建風(fēng)景線建設(shè)，旗幟鮮明講政治的氛圍逐漸濃厚。各部門(單位)主要負(fù)責(zé)人通過電視訪談等形式，緊緊圍繞貫徹落實黨的十九大精神，踐行“五新發(fā)展計劃”，談體會、謀思路、議舉措，并采取同步在區(qū)委門戶網(wǎng)站、電視臺、黨員e家微信公眾號等全媒體方式進(jìn)行推送，掀起了學(xué)習(xí)貫徹新熱潮。
　　青荷育廉，高效能縱深推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，扎實開展基層組織“五星爭創(chuàng)、書記奪旗”系列活動，推行“支部達(dá)標(biāo)”創(chuàng)建，大力推廣基層組織規(guī)范管理清單、黨員負(fù)面言行清單，切實把從嚴(yán)治黨要求落實到神經(jīng)末梢。
　　以上匯報，不當(dāng)之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
　　(三)強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)。針對信貸、財務(wù)、資金“八條禁令”以及規(guī)范化服務(wù)、夜間值班、合規(guī)操作、安全保衛(wèi)等方面進(jìn)行重點檢查，尤其嚴(yán)查作風(fēng)問題。
　　三、廉政引領(lǐng)，筑牢從嚴(yán)治行根基
　　今年以來，圍繞中央八項規(guī)定、八條禁令等要求，認(rèn)真分析自身不足，進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，不斷將黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入，為全行發(fā)展提供紀(jì)律保障。凝聚基層黨支部支部發(fā)展合力，進(jìn)一步提升攻堅能力，首季“春天行動”、二季度“百日會戰(zhàn)”、全行“清收風(fēng)暴”等活動均以黨支部為單位進(jìn)行開展。打破崗位界限和區(qū)域限制，在不改變現(xiàn)有人員編制的情況下，最大限度地挖掘人力資源潛能，到各條線最薄弱的環(huán)節(jié)進(jìn)行幫扶，到發(fā)展最困難的機(jī)構(gòu)幫助拓展業(yè)務(wù)，到競爭相對激烈的鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭奪市場，變“單兵作戰(zhàn)”為“協(xié)同作戰(zhàn)”，確保不讓任何一家支行或分理處掉隊，不讓任何一塊陣地丟失。嚴(yán)格落實“三會一課”制度，編制《黨支部工作紀(jì)實手冊》，規(guī)范記錄主題黨日、三會一課、組織生活會等資料，引導(dǎo)黨支部、黨員進(jìn)一步提升政治站位。
　　(三)實施黨委書記抓基層黨建突破項目。黨委根據(jù)自身實際，從強(qiáng)化思想教育、優(yōu)化組織架構(gòu)、推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)等方面入手抓落實、抓提升?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
　　一、政治引領(lǐng)，突出黨的政治功能
　　基層黨組織政治功能，是最核心、最本質(zhì)的功能。召開股東大會，把黨的政治核心、領(lǐng)導(dǎo)核心法定地位寫進(jìn)公司章程，明確黨委會在法人治理中的前置性位置。堅持和貫徹黨的民主集中制，進(jìn)一步修訂了《黨委會議事決策規(guī)則》，并制定《黨委會議題運轉(zhuǎn)單》制度，不斷提高黨委會決策水平，充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。一是成立“青年黨員突擊隊”。
　　(二)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。組織開展后備人才座談會、迎七一演講比賽、慰問老黨員等系列主題活動，開展“青年文明號”“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”等評選活動，充分激發(fā)黨員先鋒模范作用。一是制定《貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施辦法》。目前，已組織家訪余次，涉及職工200余人。圍繞中央八項規(guī)定精神、信貸管理、安全管理以及“十四個嚴(yán)禁”，層層簽訂責(zé)任書，落實責(zé)任，并將承諾事項納入綜合管理考評，作為評先樹優(yōu)的重要參考依據(jù)。推行“黨建+生態(tài)”理念，充分發(fā)揮基層組織在“治污剿劣”小城鎮(zhèn)治理等重點工作中的中堅力量，在各領(lǐng)域黨組織中廣泛開展“黨建聯(lián)盟”創(chuàng)建，落實“河長制”“河小二”等制度，切實凝聚建設(shè)生態(tài)合力。創(chuàng)新開展“學(xué)思踐悟”黨的十九大精神講讀活動，區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶頭講讀視頻點擊、轉(zhuǎn)發(fā)量6萬余次。
　　三是注重氛圍營造。
　　二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。組建黨建工作督查組以“不設(shè)點、不定時、不打招呼”的方式開展督查，督促工作任務(wù)落實。其次，我們開創(chuàng)了“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的學(xué)習(xí)模式，充分利用微信公眾號，不定期推送相關(guān)時政熱點，運用圖文并茂、靈活多樣的形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，打破了定時定點學(xué)習(xí)的傳統(tǒng)模式，使黨員干部隨時隨地學(xué)、輕輕松松學(xué)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種習(xí)慣，充分調(diào)動了全體黨員學(xué)習(xí)的主動性和自覺性，使學(xué)習(xí)意識真正入心入腦。通過組織召開形式多樣的學(xué)習(xí)會議，確保每位黨員在思想上充分信賴黨的領(lǐng)導(dǎo)核心，政治上堅決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)核心，組織上自覺服從黨的領(lǐng)導(dǎo)核心，感情上深刻認(rèn)同黨的領(lǐng)導(dǎo)核心，堅決把維護(hù)核心變成思想自覺、變成黨性觀念、變成紀(jì)律要求、變成實際行動。
　　五、抓嚴(yán)作風(fēng)建設(shè)，培育廉政氛圍。我們的主要做法有：
　　一、統(tǒng)籌安排，扎實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。三是堅持將黨建創(chuàng)新項目落細(xì)落實。二是邊學(xué)邊改，筑思想根基、補(bǔ)黨建短板。
　　三、助力發(fā)展，積極開展“三進(jìn)三幫”及“聯(lián)系點上過黨日”活動。自投資金近萬元，幫助社區(qū)進(jìn)行老舊小區(qū)硬件改造。對落實全面從嚴(yán)治黨要求的創(chuàng)新舉措還不多，加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)方式方法還有待進(jìn)一步探索。貫徹落實《工作規(guī)則(試行)》，堅持黨員統(tǒng)一活動日和學(xué)習(xí)日制度，以“微黨課”和“三會一課”為抓手，推進(jìn)部機(jī)關(guān)干部素質(zhì)不斷提高。按照“全黨來一個大學(xué)習(xí)”的要求，把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，聚焦學(xué)懂弄通做實，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展集中輪訓(xùn)。注重用好黨員教育網(wǎng)絡(luò)、微信等新媒體培訓(xùn)，依托網(wǎng)絡(luò)開展線上培訓(xùn)，大大提升了黨員干部的學(xué)習(xí)積極性、自覺性。截止目前，全市個村(社區(qū))，已完成黨組織換屆選舉的個，占%。二是突出重點。目前，已查實違反換屆紀(jì)律的信訪舉報件，依法依紀(jì)予以處理。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委要求，把人選的政治性、代表性、先進(jìn)性擺在突出位置，注重從脫貧攻堅一線以及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、智能制造、信息技術(shù)等方面推薦表現(xiàn)突出的人選，嚴(yán)禁從d等“高污染”行業(yè)推薦人選。
　　(四)高質(zhì)量推進(jìn)干部隊伍建設(shè)。緊扣黨建助力脫貧攻堅，在全省率先出臺了《》和《》，著力解決當(dāng)前干部隊伍中存在的擔(dān)當(dāng)不夠、被動應(yīng)付、能力恐慌、本領(lǐng)危機(jī)等問題。一是抓好個人有關(guān)事項報告工作。建立專項檔案，形成了《報告》，全面客觀準(zhǔn)確地反映整改工作全過程。七一前夕，將對名標(biāo)兵村(社區(qū))黨組織書記和名優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記進(jìn)行隆重表彰，進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣、樹立標(biāo)桿。
　　(七)高質(zhì)量推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略。由市委組織部牽頭，各成員單位分工協(xié)作，對“”的關(guān)鍵政策點進(jìn)行細(xì)化。一是大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。堅持實踐實干實效，對黨建助力脫貧攻堅、年輕干部“計劃”等重點工作，由部領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭建立推進(jìn)專班，制定工作方案，明晰任務(wù)圖、時間表，專人負(fù)責(zé)、專項推進(jìn)，確保特色工作創(chuàng)出品牌，在全省有位次、在全國有影響。及時組織開展“萬人大培訓(xùn)”，到月底前，將新任“兩委”干部、監(jiān)委會主任、村民代表、小組長全部培訓(xùn)一遍。加快年輕干部隊伍建設(shè)，組織實施“計劃”，在全市范圍內(nèi)選拔一批優(yōu)秀年輕干部，目前正在研究制定方案。