【正文】 相關(guān)工作。負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理制度與操作規(guī)程，并負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)安全的執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。負(fù)責(zé)公司各類購(gòu)銷合同的洽談、簽訂、執(zhí)行和監(jiān)督，負(fù)責(zé)公司各類購(gòu)銷合同及其他銷售原始資料的管理、歸類、整理存檔和保管工作，及時(shí)編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告。1負(fù)責(zé)擬訂員工錄用、晉升、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、辭退意見(jiàn)，并提交總經(jīng)理決定。負(fù)責(zé)公司所有會(huì)議的組織工作或列席會(huì)議并作會(huì)議記錄，視情況整理出會(huì)議記錄或辦理發(fā)文事宜。負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的預(yù)算編制、費(fèi)用指標(biāo)的分配與控制費(fèi)用歸口管理情況的分析與考核，對(duì)月度、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃完成情況進(jìn)行財(cái)務(wù)指標(biāo)對(duì)比分析、監(jiān)督、控制。負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。第九條健全公司財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做好增收節(jié)支和開(kāi)源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。第二條組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及利潤(rùn)分配、使用方案。第三條通過(guò)公司的重要規(guī)章制度。第六條討論通過(guò)本公司章程的修改。第五條決定組織體制和人事編制，決定總經(jīng)理助理人選，各職能部門(mén)和下屬各關(guān)聯(lián)企業(yè)經(jīng)理以及其他高級(jí)職員的任免、報(bào)酬、獎(jiǎng)懲，決定派駐境外機(jī)構(gòu)人員。第十二條堅(jiān)持民主集中制的原則，發(fā)揮員工參與管理的作用，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。收集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、經(jīng)營(yíng)收入和費(fèi)用開(kāi)支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報(bào)告。1負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提、審核、申報(bào)繳納等稅務(wù)籌劃工作，負(fù)責(zé)發(fā)票的購(gòu)領(lǐng)、使用、保管和報(bào)銷工作，負(fù)責(zé)稅務(wù)登記、變更、注銷、年審以及稅收政策咨詢工作。負(fù)責(zé)搞好公司印章管理，確保使用印的規(guī)范化和安全化。四、經(jīng)營(yíng)部工作職責(zé)根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，提出相應(yīng)的營(yíng)銷發(fā)展目標(biāo)，規(guī)劃本營(yíng)銷工作計(jì)劃，并制定明化的季度、月度營(yíng)銷計(jì)劃。領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。做好安全生產(chǎn)事故的調(diào)查分析與統(tǒng)計(jì)工作。協(xié)助公司正確執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)，對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策活動(dòng)提供法律意見(jiàn)。第四條 負(fù)責(zé)籌備董事會(huì)和股東大會(huì)會(huì)議及有關(guān)事務(wù)，管理董事會(huì)和股東大會(huì)會(huì)議文件及記錄。第十二條 負(fù)責(zé)了解和監(jiān)督本行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況，并及時(shí)向董事會(huì)報(bào)告。第二十條 本細(xì)則由董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋第四篇：董事會(huì)工作職責(zé)董事會(huì)工作職責(zé)負(fù)責(zé)召集股東大會(huì)，并向股東大會(huì)報(bào)告工作情況；執(zhí)行股東大會(huì)的決議；決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；制訂公司的財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案；制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案；擬訂公司合并、分立、解散的方案；決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；聘任或者解聘公司經(jīng)理，根據(jù)總經(jīng)理的提名，聘 任或者解聘公司副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師，決定其報(bào)酬事項(xiàng)；制定公司的基本管理制度；1制訂公司章程修改方案；1股東大會(huì)授予的其他職權(quán)。處理檢督部門(mén)的管理工作的重大事項(xiàng)。負(fù)責(zé)制定、實(shí)施車站工作計(jì)劃及中、長(zhǎng)期規(guī)劃。負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和內(nèi)務(wù)管理，協(xié)調(diào)車主、旅客與車站之間的關(guān)系，使站務(wù)管理的各項(xiàng)制度得以順利實(shí)施。根據(jù)授權(quán)和指示，協(xié)調(diào)處理集團(tuán)公司各部室及集團(tuán)公司參股和控股子公司的有關(guān)工作。