【正文】 損失的，年終不得評為先進個人，科室不得評為先進集體并視情節(jié)追究責任。（五）、穩(wěn)定工作矛盾糾紛排查及時，調處到位，矛盾糾紛不上交；職工無參與非法邪教和有害氣功組織，無非法邪教組織在本單位活動；無因領導干部工作方式方法欠妥或違法亂紀引發(fā)矛盾糾紛，各類信息反饋及時，無漏報、瞞報；各類宗教人員，“不放心人員”，“重點人口”，“兩勞釋放人員”情況明，底子清，幫教監(jiān)管到位；全年無越級上訪或群體性事件，無民轉刑案件。負責人責任人簽訂日期2012年3月20日十、本責任書從簽訂之日起生效，有效期為一年。一、全體干部職工要認真學習貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想，加強學習黨的民族理論和民族宗教政策，充分認識當前我縣面臨的嚴峻對敵斗爭形勢，進一步增強政治責任感和政治敏銳感，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想。發(fā)生違法違紀案件，按公司有關規(guī)定追究當事人的責任，并對單位進行處罰。根據(jù)內部管理的需要，不斷加強防范力度，杜絕各類案件的發(fā)生。結合管理需要，建立健全各項制度，對治安綜合治理工作要做到月度安排，季度小結，年終總結，要有記錄，做到資料齊全、準確。第一篇：社會治安綜合治理目標責任書社會治安綜合治理目標責任書為認真落實“誰主管誰負責”的原則，堅持“打防并舉，標本兼治，重在治本”的方針，更好地使社會治安綜合治理工作服務于經(jīng)濟建設，為公司改革和生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境，按照上級的要求，結合公司的實際情況，特簽訂本責任書。按時參加公司治安綜合治理會議，及時匯報情況。積極做好本單位內部治安防范工作，強化重點要害部位防范措施的落實。強化管理，杜絕公司財產(chǎn)被盜案件發(fā)生。公司領導簽字： 部門領導簽字：二0一二年 月 日 二0一二年 月 日第二篇：社會治安綜合治理目標責任書阿瓦提運輸站2012年社會治安綜合治理目標責任書社會治安綜合治理是我們長抓不懈的一項工作，為全面貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想，認真貫徹中共中央、國務院《關于加強社會治安綜合治理工作的決定》及《新疆維吾爾自治區(qū)社會治安綜合治理條例》，保障我縣改革開放和經(jīng)濟建設的順利進行，為社會主義現(xiàn)代化建設和改革開放創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，特制定此責任書。九、對于在綜合治理工作中表現(xiàn)差的同志將給予批評教育，情節(jié)嚴重的給予行政處分和經(jīng)濟處罰。（四）、五管要害管理制度健全，措施到位，崗位責任明確，各類臺帳，簿冊齊全，填寫規(guī)范；人防、物防、技防實施齊全，設計安裝合理，避雷設施有專業(yè)檢測報告，有專人管理；物資分類存放或擺放合理，符合安全防火要求，帳物相符；隱患整改及時徹底，責任落實到人，無重復隱患，工作人員政審合格，認真負責，不違規(guī)上崗。各科利用會議等多種形式宣傳社會治安綜合治理工作，對重點部位要安排值班人員，做到措施得力，制度完善，任務明確、責任到人、安全可靠。六、對忽視綜合治理工作的科室領導，如發(fā)生事故要追究科主任護士長的管理責任。三、努力探索穩(wěn)定安全工作和綜合治理工作的新思路、新方法。六、加強對職工的法制教育工作。嚴防各種食源疾病的發(fā)生，嚴防投毒事件的發(fā)生，要確保職工用水、用餐的衛(wèi)生與安全，確保職工的身心健康。十二、認真做好信訪和內部矛盾化解工作。領導簽字（蓋章）：職工簽字：2009年1月20日