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無錫市公選副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)面試題(更新版)

  

【正文】 物主義認(rèn)為:解決問題要抓住主要矛盾??己苏?jī),就要深入實(shí)際,不僅要親眼看一看,還要親耳聽一聽。有的地方簡(jiǎn)單地把政績(jī)與幾個(gè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)劃等號(hào),片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度,導(dǎo)致“官出數(shù)字,數(shù)字出官”,弄虛作假。剛才領(lǐng)導(dǎo)也介紹了一下我。單位領(lǐng)導(dǎo)要與時(shí)俱進(jìn),大力推進(jìn)改革創(chuàng)新,真抓實(shí)干,切實(shí)做到為人民服務(wù)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,你會(huì)怎樣展開招商引資工作?首先,召集相關(guān)項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人集思廣益,根據(jù)本地區(qū)的實(shí)地情況,因地制宜,確定適合本 地區(qū)發(fā)展的招商項(xiàng)目。一方面,在一些特殊的場(chǎng)合善意的謊言是有益處的,也是可以理解的,比如,對(duì)一個(gè)病重的 病人可以善意的說一些病情1并不嚴(yán)重可以很快治愈的謊話,這對(duì)于病人的康復(fù)是有好處的。當(dāng)你看到本區(qū)的地圖是你想到了什么?這個(gè)題沒有固定的答案。應(yīng)傾聽群眾呼聲,看看領(lǐng)導(dǎo)干部是不是忠實(shí)履行全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把實(shí)現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績(jī)的根本目的。具體地說,就是既要看經(jīng)濟(jì)指標(biāo),又要看社會(huì)指標(biāo)、人文指標(biāo)和環(huán)境指標(biāo);既要看城市變化,又要看農(nóng)村發(fā)展;既要看當(dāng)前的發(fā)展,又要看發(fā)展的可持續(xù)性;既要看經(jīng)濟(jì)總量增長(zhǎng),又要看人民群眾得到的實(shí)惠;既要看經(jīng)濟(jì)發(fā)展,又要看社會(huì)穩(wěn)定;既要看“顯績(jī)”,又要看“潛績(jī)”;既要看主觀努力,又要看客觀條件。同時(shí)我也認(rèn)識(shí)道我身上也有缺點(diǎn),比如工作比較馬虎,但是我會(huì)在工作中盡最大努力去改掉這些缺點(diǎn)和毛病,促進(jìn)我的工作順利開展。開展形式多樣的培訓(xùn),提高農(nóng)民工的就業(yè)技能。最后,要及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)招商的情況,爭(zhēng)取得到上級(jí)的支持和指導(dǎo)。以上就是我對(duì)于這句話基本看法。主要領(lǐng)導(dǎo)又果斷的決策能力、有魄力、有素養(yǎng),能夠起到組織、激勵(lì)、溝通的作用,能夠把大家擰成一股繩,發(fā)揮集體的能量,充分調(diào)動(dòng)廣大人員的積極性和創(chuàng)造性,全身心地投入工作。衡量干部政績(jī),最重要的是看人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)。二要用實(shí)踐的觀點(diǎn)看待政績(jī)。你正主持會(huì)議,辯論雙方有爭(zhēng)論發(fā)展到吵架,你怎么辦? 時(shí)間3分鐘你怎樣看待“數(shù)字出官,官出數(shù)字”的現(xiàn)象。采取有效調(diào)控措施,大力刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增加就業(yè)渠道,實(shí)現(xiàn)就業(yè)轉(zhuǎn)移。第一題:辯證唯物主義認(rèn)為:解決問題要抓住主要矛盾。第二,根據(jù)民意測(cè)驗(yàn)去實(shí)地考察一下,然后結(jié)合實(shí)際情況做好選址工作。金融危機(jī)下,農(nóng)民工返鄉(xiāng),有人會(huì)說好,有人說不好,你怎么看?3。2009年6月廣西公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部副科級(jí)面試題你從一個(gè)企業(yè)的管理人員轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo),可以說是你人生的一個(gè)實(shí)質(zhì)性的轉(zhuǎn)折。,請(qǐng)擬出建設(shè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的方案。作為副職,找準(zhǔn)自己的位置,作好參謀助手,為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,做好自己分管的工作。面試共三道題,分別是:一、俗話說“三個(gè)臭皮匠頂上一個(gè)諸葛亮”,也有人說“一個(gè)和尚挑水喝,三個(gè)和尚沒水喝”,請(qǐng)問你怎樣看待這種問題?這兩種說法從正反兩面都說明了在工作中發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神的重要性??傊畢⒓庸ぷ饕詠?,使我真切地感受到工作是靠大家共同完成的,工作中發(fā)揮每個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性,彌補(bǔ)不足,取人之長(zhǎng)容人之短,齊心協(xié)力把工作做好。“善意的說謊是對(duì)的”,您怎么看待這句話?為什么?我認(rèn)為這句話應(yīng)該辯證的來看。第三,聘請(qǐng)相關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行實(shí)地的測(cè)量和規(guī)劃,確定農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的規(guī)模,并根據(jù)這些情況作出工程的財(cái)務(wù)預(yù)算,報(bào)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。社會(huì)上看法多種多樣,有的認(rèn)為是抄襲者思想道得素質(zhì)低下,有的認(rèn)為是普遍存在的問題,有的認(rèn)為是對(duì)抄襲者懲治力度不夠等。另一方面,作為一名公務(wù)員,在工作中應(yīng)該堅(jiān)持原則、實(shí)事求是,只要是涉及工作的問題就應(yīng)該有一說一、有二說二,讓領(lǐng)導(dǎo)、同事和人民群眾都能了解到真實(shí)的情況,這樣才能有助于提高我們的行政效率,更好的為人民服務(wù)。其次,做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和宣傳工作,要讓投資人認(rèn)識(shí)到我們這個(gè)地區(qū)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展前景。單位領(lǐng)導(dǎo)要與時(shí)俱進(jìn),大力推進(jìn)改革創(chuàng)新,真抓實(shí)干,切實(shí)做到為人民服務(wù)。我個(gè)人認(rèn)為我性格比較隨和,是個(gè)積極的樂天派。這明我們逐步建立一套比較科學(xué)的考核評(píng)價(jià)政績(jī)體系相當(dāng)重要??纯此欠穹蠈?shí)際,符合客觀規(guī)律,是不是實(shí)干出來的,干的是不是當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和群眾需要的實(shí)事,能不能切實(shí)發(fā)揮作用,真正造福一方,惠及人民群眾。另一方面,在工作中,一些同志由于性格、性情、個(gè)人習(xí)慣和愛好的不同,在對(duì)待一些事情的過程中存在一定的誤會(huì)和分歧,不利于工作的正常開展。請(qǐng)大家發(fā)表各自的意見,我們共同探討、相互切磋。第二,根據(jù)民意測(cè)驗(yàn)去實(shí)地考察一下,然后結(jié)合實(shí)際情況做好選址工作。第一題:辯證唯物主義認(rèn)為:解決問題要抓住主要矛盾。采取有效調(diào)控措施,大力刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增加就業(yè)渠道,實(shí)現(xiàn)就業(yè)轉(zhuǎn)移。2009年9月29日湖北宜昌市副科級(jí)選拔面試題來源:青年人()2010123 10:35:35 【青年人:中國(guó)教育考試第一門戶】 資料下載 教材購(gòu)買以感恩為題做演講,時(shí)間3分鐘你正主持會(huì)議,辯論雙方有爭(zhēng)論發(fā)展到吵架,你怎么辦? 時(shí)間3分鐘談?wù)勅绾螌?shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展 時(shí)間4分鐘你怎樣看待“數(shù)字出官,官出數(shù)字”的現(xiàn)象。二要用實(shí)踐的觀點(diǎn)看待政績(jī)。衡量干部政績(jī),最重要的是看人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)。主要領(lǐng)導(dǎo)又果斷的決策能力、有魄力、有素養(yǎng),能夠起到組織、激勵(lì)、溝通的作用,能夠 把大家擰成一股繩,發(fā)揮集體的能量,充分調(diào)動(dòng)廣大人員的積極性和創(chuàng)造性,全身心地投入 工作。以上就是我對(duì)于這句話基本看法。最后,要及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)招商的情況,爭(zhēng)取得到上級(jí)的支持和指導(dǎo)。鼓勵(lì)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè),并提供政策、信息、資金等方面的條件。同時(shí)我也認(rèn)識(shí)道我身上也有缺點(diǎn),比如工作比較馬虎,但是我會(huì)在工作中盡最大努力去 改掉這些缺點(diǎn)和毛病,促進(jìn)我的工作順利開展。具體地說,就是既要看經(jīng)濟(jì)指標(biāo),又要看社會(huì)指標(biāo)、人文 指標(biāo)和環(huán)境指標(biāo);既要看城市變化,又要看農(nóng)村發(fā)展;既要看當(dāng)前的發(fā)展,又要看發(fā)展的可持續(xù)性;既要看經(jīng)濟(jì)總量增長(zhǎng),又要看人民群眾得到的實(shí)惠;既要看經(jīng)濟(jì)發(fā)展,又要看社會(huì)穩(wěn)定;既要看“顯績(jī)”,又要看“潛績(jī)”;既要看主觀努力,又要看客觀條件。應(yīng)傾聽群眾呼聲,看看領(lǐng)導(dǎo)干部是不是忠實(shí)履行全心全意為 人民服務(wù)的宗旨,把實(shí)現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績(jī)的根本目的。單位領(lǐng)導(dǎo)要與時(shí)俱進(jìn),大力推進(jìn)改革創(chuàng)新,真抓實(shí)干切實(shí)做到為人民服務(wù)。同時(shí)我也認(rèn)識(shí)道我身上也有缺點(diǎn)、比如工作比較馬虎,但是我會(huì)在工作中盡最大努力去改掉這些缺點(diǎn)和毛病,促進(jìn)我的工作順利開展。你理想中完美的領(lǐng)導(dǎo)集體是什么樣?首先這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)集體充滿活力,具有團(tuán)隊(duì)精神。2.鎮(zhèn)里規(guī)劃建一農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),請(qǐng)擬出建設(shè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的方案。有的地方簡(jiǎn)單地把政績(jī)與幾個(gè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)劃等號(hào),片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度,導(dǎo)致“官出數(shù)字,數(shù)字出官”,弄虛作假。政績(jī)是實(shí)的不是虛的,是腳踏實(shí)地干出來的,不是形式主義“花架子”。三道副科崗位面試題,怎樣答?如果應(yīng)聘成功,你會(huì)怎樣有創(chuàng)造性地開展工作?(我應(yīng)聘的是區(qū)域經(jīng)濟(jì)辦副主任,感覺這個(gè)問題太大,答的不好)你是副主任,但是正職凡事喜歡一桿子插到底,你怎么辦?你如何看待“有為才有位”和“有位才有為”這兩種說法?第一題,1.做好本職工作,以身作則;2.處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)系:3.謙虛謹(jǐn)慎,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)第二題,1.尊重領(lǐng)導(dǎo):2.理解領(lǐng)導(dǎo);3.虛心學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身的能力;4.多與領(lǐng)導(dǎo)溝通,一方面學(xué)習(xí),一方面建議。最后,在熟悉工作之后注意發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),不斷的完
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