【正文】 能夠更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用；鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，增強服務學院、服務同學、服務社會的能力，信息技術系團委學生會決定開展招收新成員工作。x月x日20：00前各部門將納新名單上交辦公室。各部門根據(jù)各自特點，總結各部門納新展板的部門介紹，讓10級新生一目了然，同時減輕納新時的工作人員的39。復試階段統(tǒng)一由各部部長與分管主席進行面試復試時間為6月24—25日八、注意事項及其他提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作每一輪比賽前，注意候選人等候教室與考場教室的提前分配與公式注意競選期間的紀律與秩序維護問題物品申請的詳單需活動實施前具體列出注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理，以及每一輪測試結果的統(tǒng)計、整理、公式?；A上經(jīng)過集體討論后，從競選者中向主席團提名各部門部員初試人選。咨詢處可由當日在學生會值班的同學負責。學生黨員予以優(yōu)先考慮，同時擔任團支部、班級干部者優(yōu)先。在大學教育更注重自我管理與自我約束的今天，學生會組織也在同學們心中起著越來越重要的地位。5)衛(wèi)生(10)寢室衛(wèi)生參照宿舍衛(wèi)生評分細則。最佳居住獎（5名）突出生活美感，居住舒適感。(時間由院學生會統(tǒng)一安排)g 活動結束后,舉行小型的活動成果攝影展,對活動過程做總結和宣傳。c 聯(lián)系宣傳部，制作活動宣傳板放于食堂門口，并寫廣播宣傳稿于校廣播站播出。，培養(yǎng)協(xié)作的精神和集體榮譽感。九、晚會后期工作：書面總結POP、照片等存檔第四篇：大學學生會活動策劃書寢室文化藝術節(jié)———— “我的寢室”寢室風采大賽策劃方案廣西職業(yè)技術學院管理工程系組織部二〇一一年一月二日廣西交通職業(yè)技術學院管理系寢室文化藝術節(jié)“我的寢室”寢室風采大賽策劃方案一．活動名稱：“寢室文化藝術節(jié)”之“我的寢室”寢室風采大賽二．活動主題：此次寢室風采大賽的主題是“我的寢室”。主持人用語必須經(jīng)過審查。其中海報于演出前三天貼于校內、外等人流量較多的地方；1條條幅懸掛于教學樓前?；鷮W院通過舉辦本場迎新文藝晚會，讓全院師生共聚一堂，增進彼此感情，同時特別表達對09級新同學的關心與期望。四、活動目的：從名師們的不同角度的分析，討論熱點議題，讓同學學會多角度看待和分析問題，增強同學們的大局觀，提高對社會的關心度，擴大視野，為以后的學習、生活獲得更多的幫助。各隊均有兩次機會，須押分，屬必答性質，答題時間為30秒。在搶到題后，5秒內不能作答或作答超時、答錯，扣10分，并將該題的答題機會給予現(xiàn)場觀眾，觀眾答對的將獲得紀念品一個。本次競賽由系團委書記、系學生會主席及系法律老師擔任評委。二、活動目的：目的是通過此次活動提高我校學生的法律意識，普及法律基礎知識。八、大賽規(guī)則：競賽分必答題、搶答題、風險搶答題、自救題四部分組成，題型有選擇題和案例分析題。答題隊員可共完成題目，一個主答，同隊隊員可以補充。由積分最低的隊先選題作答，一人主答，同隊隊員可作補充。十、宣傳方案：（一）征集議題宣傳：在司法鑒定中心門口的路上立兩個鋼架。開展本次迎新晚會，為的就是讓新生能夠真切的感受到化生學院的活力與和諧，從而激發(fā)新生對學校和學院的自豪感。節(jié)目單派發(fā)給到場嘉賓。準備游戲環(huán)節(jié)的游戲，例如接歌，搶凳子，擊鼓傳花等。大學時代是我們人生的黃金時段，寢室是我們的另一個人生驛站。（張貼于室內或門上）：各參賽寢室可以確定自己寢室的風格，如文雅、溫馨、活潑等。實施階段（2011年4月1日——4月31日）a 在活動進行過程中，于4月204月25日進行中期檢查并由學生會宣傳部人員及廣播站、記者站隨同進行宣傳報道活動（例如對布置過程進行拍照，對活動開展情況隨時進行報道宣傳）。2)具體形式不設定，各寢室可自由確定其內容，但須有突出的特點，一目了然。最具風格獎（5名）設計獨特新穎，有豐富的想象力。8)寢室成員個性介紹(5)展示成員個性，具有特色。二、活動時間：20xx年6月三、活動地點：國際商學院四、活動對象：以國際商學院xx級學生為主五、活動形式與要求凡是沈陽師范大學國際商學院的在校注冊學生均可報名參加團委、學生會各部門的納新活動。海報內容要包括活動的時間，對象，形式，具體要求，以及學生組織關于學生會章程以及機構設置的相關介紹。要求報名者仔細、認真按要求填寫報名表，在召開說明會后同一時間內上交。所有候選人按照部門在階梯教室進行統(tǒng)一筆試考試進行篩選。如有報名表逾期上交，考試過程中遲到、不到者，一律視為自動棄權。同時各部門要認真準備各自所需的面試問題。x月x日下午由辦公室將納新名單總匯上報院領導、老師審核，并于當天進行公布。三、招新人數(shù)各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團學會指導老師。學習部和組織部負責好報名表、各部門簡介以及相關文件的收集與整理等。整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：（1）做簡短的自我介紹（時間控制在1分鐘以內）；（2）簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢（時間控制在30秒左右）；（3）面試人員回答考官問題（開放性問題，時間控制在2分鐘以內）；（4）自由交流（開放性與發(fā)散性相結合，時間控制在1分鐘左右）。九：負責部門總負責：主席團代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維協(xié)作人員：各個部門代理大學學生會納新策劃書4一、首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風建設,以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責任感。七、納新前后各個部門具體工作安排如下:主席團:統(tǒng)籌各部門工作,安排納新工作,協(xié)助各個部門完成納新工作。對象：新生四、納新地點：待定五、納新活動的流程：首先各部部長需要樹立正確地價值觀和加強自我作風建設,以自己正確的行動來帶動本部老成員對納新活動的積極性和責任感。同時進行筆試(要求：填寫一份納新表格、與申請書一份)x月x日—x日 進行10級新生面試。各部門負責人在面試的時候要注意多引導新生，盡量多挖掘些信息，如興趣愛好、特長、曾經(jīng)參加過什么活動，受到何種表彰等。每個部門招收3到5人。思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。（3）在南北校區(qū)食堂門口設立納新咨詢處，大二干事輪流值班，積極解答各新生提出的問題。（2）各部門應提前準備好PPT，在發(fā)布會之前交由主席團審批，并提前選好一名PPT放映人員。大學學生會納新策劃書7一、活動主題：團總支學生會招新二、主辦單位：信息工程學院團總支學生會三、活動對象：信息工程學院14級新生四、活動宗旨：為團總支學生會注入新鮮血液，使團總支學生會發(fā)展更好。面試時分三個班級，準備的同學在一個班級，開始面試時，由我們學生會的成員逐一帶到面試教室。面試各部門同時進行。9月21日：晚7點參加筆試。要讓沒能加入團學的同學也能感受到我團總支學生會的人性化特點以及很高的辦