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黨員領導干部個人黨風廉政建設整改措施(更新版)

2024-11-09 14:37上一頁面

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【正文】 重要保證。認真聽取甄科長的黨課,觀看反腐倡廉專題片,并討論,提高自己執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定和要求的積極性、主動性。今年我將進一步進行專題學習,深入學xxx省、市有關黨風廉政建設的相關規(guī)定、文件、會議和領導講話精神,高度認識黨風廉政建設工作的極端重要性,不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性。轉變對一些事情不敢抓、不敢管、不愿管的思想,杜絕“繞著問題走,避開矛盾走”的想法,要用敢于擔當、積極負責的態(tài)度來解決和處理工作中的問題。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,作為今后工作的指南。積極參加了布置的思想教育和組織的相關活動,從而進一步增強思想政治素質,具有一定的拒腐防變意識和能力,能始終保持清正廉潔的自覺性,自覺遵守黨紀國法,在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線,能經受市場經濟的考驗。因此,基層建設人員我們必須強化紀律意識,讓自己的言行緊緊地裝在紀律的套子里,只有這樣才不會走錯路,走彎路、才能更好地完成自己的建設任務。凡是要求別人做到的,自己首先做到,凡是禁止別人不做的,自己首先不做。嚴格遵守住房和辦公用房、公車使用、職務消費等方面規(guī)定,注重小事小節(jié)。目前正在著手制定村鎮(zhèn)建設調研課題。對于群眾反映比較強烈的出行問題,我們按照縣委、縣政府的要求,認真進行了實地調查研究,對城區(qū)20條破損里巷道路進行了調查摸底,并積極向市建委作了專題匯報以爭取資金上的支持。認真遵守學習制度,堅持集體學習與個人自學相結合,注重學習深度和學習效果。第三篇:個人黨風廉政建設整改措施篇一:黨風廉政建設個人整改措施 個人整改措施按照xx的要求,認真對照個人“四風”方面存在的突出問題,結合談心談話、專題民主生活會上大家提的意見和建議,本著即知即改、立行立改的原則,制定如下整改措施。本人承諾不利用職務之便為配偶、子女謀取任何利益,也不允許他們借自己的名譽謀取不正當利益。(十二)“慢”存在的問題對全縣同步小康、民生工程發(fā)展“慢”的問題監(jiān)督不力,涉及到具體工作時,很多時候只是從縣委辦主任的角度去協調政府及相關部門解決,沒有從人大副職的角度開展剛性監(jiān)督。(2)認真執(zhí)行《廉政準則》、《黨內監(jiān)督條列(試行)》“十個嚴禁”等黨章黨紀對廉潔從政的有關規(guī)定,切實克服鋪張浪費,接待把握不準的問題。(九)黨性修養(yǎng)不強認為工作20年來,超過一半時間是在任務繁重的黨委部門工作,又曾經干出些有影響力的事,滿足于過去取得的成績,并且認為職位在同年齡段人中、在同班同學當中是比上不足、比下有余,可以歇口氣。整改時限:立行立改,長期執(zhí)行。(3)正確對待權力、金錢、名利、地位,以黨員領導干部的標準要求自己,嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,不該吃的不吃,不該做的不做,自重、自省、自警、自勵,爭做焦裕祿、文朝榮式的黨員干部。在公務接待中,錯誤的認為規(guī)格、場面體現熱情程度,以庸俗的人情關系代替正常的人際交往,以正常的公務接待積累個人感情資源,存在講排場、講闊氣問題,沒有完全根據實際需要安排陪同人員,造成陪同人員過多的問題。整改時限:立即整改,長期堅持。整改時限:立行立改,長期堅持。(2)在黨委辦公室班子中,解決好敢于管理、善于管理、加強管理的問題,發(fā)揮辦公室全體同志的作用;在人大常委會班子中,解決好甘當助手、參與決策、推動落實的問題。在管理上失之于寬、失之于軟,存在制度執(zhí)行不力的情況。整改時限:立行立改,長期堅持。整改措施:(1)強化政治理念,堅定政治立場,思想上政治上行動上自覺與黨委(黨組)保持高度一致。(2)通過在真學、真懂、真用上下功夫,把抓好當前與為長遠打基礎結合起來,既埋頭苦干,又想著長遠干,努力創(chuàng)造經得起檢驗的政績。不要求與會議無關單位和人員陪會,全面提高會議質量。整改時限:立行立改,長期執(zhí)行。執(zhí)行力不強。整改措施:(1)加強理論學習,認真學習毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤同志關于嚴明黨的政治紀律的一系列主要論述,認真領會總書記對嚴明黨的政治紀律提出的新要求,學懂學透黨章、黨紀處分條例等黨紀條規(guī),自覺規(guī)范言行,明確守紀底線,切實提高對黨的政治紀律認識。堅決遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格遵守“八項規(guī)定”。1自覺抵制奢靡之風。對于公用事業(yè)管理工作,建立健全完善抓落實的機制、制度。改善農村困難群眾居住條件。認真抓好個人自學,制定每周、每月學習計劃,正確處理工學矛盾,發(fā)揚釘子精神,充分利用晚上時間和周末時間加強學習,做到每周不少于10個學時,堅持記學習筆記,理論聯系實際,在學用結合、知行合一上下功夫,不斷加強業(yè)務知識學習,不斷提高業(yè)務能力、創(chuàng)新能力。共產黨人必須講理想信念,必須有“革命理想高于天”的精神。帶頭講政治、講黨性、講大局,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,認真貫徹黨的路線、方針、政策,不折不扣貫徹中央決策部署,在大是大非上頭腦清醒,在路線原則上立場堅定,在重大問題上旗幟鮮明,堅決維護中央權威。對于自己分管的燃氣工作,要從事關全局、戰(zhàn)略性的高度,認真抓好燃氣規(guī)劃工作,結合“十三五”規(guī)劃,把燃氣規(guī)劃工作落到實處,近期我們將同華北設計院聯系,積極制定燃氣規(guī)劃編制的實施方案。認真改進調查研究。繼續(xù)解放思想、轉變觀念,以敢為人先的勇氣抓好急難險重任務?,F在起草《治理工程浪費實施方案》,通過建章立制、建立長效機制,把住項目建設成本關。下一步,我將嚴格按照縣委要求,進一步加大整改力度,按照“三嚴三實”的要求,切實改進作風,確保整改措施不折不扣的得到落實,使教育活動取得實實在在的成效。敏銳性不強。(2)牢固樹立全心全意為人民服務的思想。(2)作為黨辦班子主要負責的同志,在貫徹執(zhí)行八項規(guī)定中,自己身先士卒,帶頭做好表率,又要切實抓好落實。整改時限:立行立改,長期執(zhí)行。工作落實不力。整改時限:立行立改,長期堅持。遇到矛盾和困難時,就安排給班子成員或者鎮(zhèn)鄉(xiāng)、部門領導,特別是在涉及重要信訪、改善民生、扶貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設問題時,主動想辦法解決較少,多是聯系相關領導和涉及部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦理,缺乏直面群眾、正視困難、面對矛盾的勇氣。(2)加強黨辦領導班子建設特別是民主集中制原則,處理好放權不放任、放手不撒手的關系,信任與監(jiān)督并重,增強班子的整體功能。沒有按照省委“十破十立”的要求解放思想,更新觀念,以致對中央和省、州、縣委全面深化改革的認識不足,導致精神狀態(tài)不佳,存在樂于當“太平官”、“逍遙官”的思想情緒。整改措施:在抵制各種錯誤言論中,既要講究方法,又要觀點鮮明,努力維護黨的形象,不遺余力地匡正社會風氣,尤其要從身邊人做起、從具體事抓起,特別要嚴禁傳播、炒作政治信息和熱點信息,倡導積極健康的思維方式,正面引導社會輿論,努力聚集正能量。整改措施:(1)嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定,牢固樹立艱苦奮斗思想和勤儉節(jié)約意識,做到工作上耐得住疾苦,生活上耐得住清貧。整改時限:立行立改,長期堅持。缺乏“只為成功想辦法,不為失誤找理由”的理想信念,沒有處理好重點與一般、主要與次要之間的關系,形成“瞎忙”而又效果不佳的狀況。以領導要求代替現實要求,以自身能力代替同志能力,以個人感覺代替別人想法,就發(fā)生憑主觀、想當然、靠經驗等問題。整改措施:(1)牢固樹立為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗的信念,克服及時行樂、怕吃苦受累的思想,培養(yǎng)高尚的精神最求,保持和發(fā)揚艱苦奮斗的精神。(十一)踐行“三嚴三實”有差距。整改時限:立行立改,長期執(zhí)行。不以各種名目照顧親屬、照顧關系以及冒充人頭、吃空晌等問題,按編制配備干部。始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅定不移地走中國特色社會主義道路,堅持道路自信、理論自信、制度自信,帶頭執(zhí)行中央的八項規(guī)定和各項制度規(guī)定,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅定理想信念,在重大問題上旗幟鮮明、立場堅定,不斷增強黨員意識,認真學習黨章、嚴格遵守黨章,不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強思想自覺和行動自覺。二、切實解決“四風”方面存在的突出問題樹立正確的政績觀。實施農村危房改造工程,今年計劃改造農村808戶危房,建筑面積近40000㎡,涉及24個鎮(zhèn)鄉(xiāng),為了更好推進改造工作,多次深入鎮(zhèn)鄉(xiāng)村實地調研查看,三次召開專題會議,研究解決工程建設、資料收集、檔案管理、資金撥付等方面的問題,全力推進危改工作。事關公用事業(yè)重點工作明確負責人、時間表、路線圖,盯緊盯牢,一抓到底,強化監(jiān)督檢查、考核問責和結果運用,不見效果不撒手,把各項工作落到實處,見到實效。堅決不搞超標接;嚴格按照《關于在黨的群眾路線教育活動中嚴肅整治“會所中的歪風”的通知》要求,不出入私人會所,不接受和持有私人會所會員卡,自覺接受黨組織和人民群眾監(jiān)督。2014年8月9日篇二:黨風廉政個人查擺問題整改措施 “守紀律、講規(guī)矩”從我做起近期分公司組織開展了“守紀律、講規(guī)矩”黨風廉政主題教育,教育引導全體領導干部要持續(xù)深入改進作風、加強黨性修養(yǎng)、發(fā)揮表率作用,把守紀律、講規(guī)矩作為全體各級領導干部行為修養(yǎng)的底線要求,統一思想,明確目標,凝心聚力,扎實工作。要清楚的知曉哪些事能做,哪些事不能做,哪些事該怎樣做,不能隨心所欲,百無禁忌,更不能明知故犯,肆無忌憚。在廉潔自律方面。(3)認真學習業(yè)務知識,多深入基層、深入群眾,多聽取基層工作對象的意見和建議。平時總是認為自己一直受黨的教育,思想上不會出現大的問題,放松了在世界觀的改造,在一些工作的組織協調上,只是設法及時完成,但就工作如何體現富于創(chuàng)造性,缺乏深刻的思考和獨到的見解。科室成立以甄科長任組長,我為成員的黨風廉政建設領導小組。所以在厲行節(jié)約、反對浪費上我一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的“五個不允”和“四大紀律、八項要求”有關規(guī)定嚴格執(zhí)行。一、切實認請新形勢下開展廉政建設宣傳教育的意義在改革開放、市場經濟深入發(fā)展的新形勢下,產生腐敗的誘因很復雜,面對這種形勢,實行廉政教育戰(zhàn)略,加強黨員干部的自覺自律意識,提高他們自身的道德修養(yǎng)和工作素質,筑起反腐防腐的思想防線,這是一個長遠的戰(zhàn)略目標,對改變社會風氣,反腐倡廉具有深遠的意義。完善工作部署。形成整體合力。通過教育聯席會議制度,按照反腐倡廉工作目標要求,制定工作要點,分解工作任務,明確工作職責。一是堅持正面教育為主。如舉辦講座、看電教片、聽報告會、開座談會、走訪調研、舉辦反腐倡廉歌詠比賽,對黨員進行黨紀政紀法規(guī)知識學習測試,參加知識競賽等形式,拓寬宣傳渠道,為社會營造濃厚的反腐倡廉氛圍。反腐倡廉宣傳教育制度建設相對滯后,不能完全適應新的形勢和任務的需要。一方面是人員緊張,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員多屬兼職,沒有專門的宣教機構和宣教人員,深入基層,面對面教育少,工作處于臨時性、被動應付,給宣教任務的落實帶來一定困難。進一步完善領導干部任前廉政談話、廉政誡勉談話和廉政承諾等教育工作制度。設立“曝光臺”,對違規(guī)違紀行為和“潛規(guī)則”現象及時曝光,加強社會輿論監(jiān)督。(三)要積極探索反腐倡廉分類教育模式,增強教育針對性堅持因人施教,分類分層次開展教育。干部上崗任職前,要開展反腐倡廉基本知識教育,任職中,要及時開展勤政廉政教育,退休前,要進行拒腐防變保晚節(jié)教育。因此,反腐倡廉宣傳教育必須緊緊抓住這一有效手段,把握有利時機,深刻剖析發(fā)生在干部職工身邊的典型案例,組織觀看反腐倡廉警示教育片,參觀反腐倡廉警示教育基地,促使廣大黨員干部舉一反三,警鐘常鳴,自覺從中吸取深刻教訓,提高拒腐防變的能力。對執(zhí)掌人、財、物大權的重要崗位和重要人員,要加強重點教育和檢查,常敲警鐘。通過黨風廉政建設,不斷發(fā)現問題,吸取教訓、糾正錯誤、克服缺點、自我完善、自我提高,始終保持黨的先進性和純潔性,是我們黨立于不敗之地的一大法寶。同此,要充分發(fā)揮教育的基礎作用。在這個問題上,一方面要看到領導帶頭對促進整個干部隊伍作風建設的關鍵性作用。胡錦濤總書記的講話十分重要,具有很強的現實針對性。總之,加強新形勢下的黨風廉政建設,要真正做到認識到位、工作到位、責任到位、領導表率到位。對于廉潔自律問題,要把握好兩條:一要干事,二要干凈,也就是既勤又廉。事情有了開頭,就像決了口的堤壩,再也難與抵擋。正像書中接受“感謝”結苦果中景治忠寫的那樣:人生的最大痛苦莫過于失去自由,人生最大的恥辱莫過于失去清白,大家一定要善待真實的人生,珍惜美好的生活,“勿以惡小而為之”。我們每一名黨員干部都要正確行使手中的權力,在大事上一定要涇渭分明,小節(jié)上時刻從嚴把握,哪些事能做,哪些事不能做,腦子里要有明確的界限,自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng),弘揚改革銳氣,深入貫徹落實中央、省委和市委重大決策部署,保證政令暢通。三是積極主動地參加掛點聯系基層、黨代表團隊進社區(qū)、機關黨員進社區(qū)等活動,結合司法行政和法律服務工作實際,為基層群眾提供更多更方便、快捷的法律服務,幫助化解矛盾糾紛,加強普法宣傳,提高基層法律素質和依法治理水平。遵守組織人事紀律,堅持黨的干部路線和用人標準,充分發(fā)揚民主,公道正派選人用人,嚴格按條件和程序選拔任用干部,突出德才兼?zhèn)?,以德為先,以才為重,能力與崗位相匹配的用人標準,注重選拔那些善于領導科學發(fā)展、政績突出,實績突出,群眾公認,確有發(fā)展?jié)摿Φ牡娜瞬?,努力形成風清氣正、真抓實干的良好風氣。切實加強定期檢查、隨機抽查和專項督查,嚴肅糾正有令不行、有禁不止現象,確保政令暢通。加強普法依法治理,推進“民主法治社區(qū)”量化考核創(chuàng)建工作。細化律師參與“法律進社區(qū)”工作制度,出臺工作考核辦法,健全宣傳工作機制,提高法律服務工作的質量和影響力。*************************2013年1月10日
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