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“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話(更新版)

2024-11-09 12:50上一頁面

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【正文】 ,進(jìn)一步強(qiáng)化了對干部職工的教育和管理,使政府機(jī)關(guān)作風(fēng)得到較大轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng),工作效率明顯提高,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,各項(xiàng)工作都有了長足進(jìn)步。一、統(tǒng)一思想,深刻認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的重要性。因此,一方面要在建章立制和制度創(chuàng)新上下功夫,確保制度可行、管用。對整改不力、經(jīng)多次督促仍無改進(jìn)的單位和個(gè)人要通報(bào)批評,必要時(shí)公開曝光,問題嚴(yán)重的要追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二要強(qiáng)化輿論宣傳,營造濃厚氛圍。有沒有大局意識(shí),是衡量領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)好壞的重要尺度之一。同時(shí),要堅(jiān)持崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向,讓能干事者有機(jī)會(huì),干成事者有舞臺(tái),推動(dòng)工作質(zhì)量和效益的提高。要完善和落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制等制度,引導(dǎo)廣大干部牢固樹立效率意識(shí),切實(shí)解決辦事拖拉、工作漂浮等問題。省直各部門黨委黨組要在機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中,引導(dǎo)機(jī)關(guān)全體干部不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),切實(shí)把心思用到干事業(yè)上,把精力用在抓發(fā)展上,把功夫下到抓落實(shí)上,堅(jiān)決克服推諉扯皮、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象,兢兢業(yè)業(yè)地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。能不能堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,是檢驗(yàn)省直機(jī)關(guān)工作作風(fēng)是否優(yōu)良的首要標(biāo)準(zhǔn)。全國機(jī)關(guān)黨建工作會(huì)議提出,要“著力建設(shè)一流機(jī)關(guān)、打造一流隊(duì)伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績”。這些實(shí)事好事最終能否落到實(shí)處、見到實(shí)效,很大程度上取決于我們省直機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)。能不能搶抓危中之“機(jī)”,搶占發(fā)展先“機(jī)”,很大程度上取決于我們省直機(jī)關(guān)的精神狀態(tài)如何、工作作風(fēng)如何。應(yīng)當(dāng)說,通過先進(jìn)性教育和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),省直機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè)取得了一定成效。這是省委貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神、加強(qiáng)黨的建設(shè)的一個(gè)重要舉措和實(shí)際步驟。二是評責(zé)。按照民情報(bào)告上的要求,加快對華容鐵咀村承諾實(shí)事的落實(shí)速度,使農(nóng)民盡快得到實(shí)惠。群眾和企業(yè)都比較滿意,機(jī)關(guān)干部也普遍反映受教育、增感情。爭創(chuàng)節(jié)約型機(jī)關(guān),要保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),厲行節(jié)約、反對浪費(fèi),從節(jié)約一滴水、一張紙、一度電做起,爭做勤儉節(jié)約的模范。(四)抓辦公室創(chuàng)先爭優(yōu)精神的培育。二是學(xué)習(xí)蘇柳英在奉獻(xiàn)中追求生活幸福的思想境界。我作為辦公室黨組負(fù)責(zé)人,是“團(tuán)結(jié)工程”的第一責(zé)任人,我一定盡最大努力抓好班子、帶好隊(duì)伍、搞好團(tuán)結(jié),更好地?fù)?dān)負(fù)起駕馭一方全局、帶領(lǐng)一支隊(duì)伍、推動(dòng)一域發(fā)展的職責(zé)。(二)抓辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的提升。(四)工作紀(jì)律松散,自律意識(shí)不強(qiáng)。受其消極影響,可能導(dǎo)致少數(shù)干部理想缺失、追求錯(cuò)位,出現(xiàn)“官本位”思想,心浮氣躁,當(dāng)老好人,見面作揖,拉關(guān)系,結(jié)人緣。機(jī)關(guān)作風(fēng)是黨風(fēng)的重要體現(xiàn),加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,是提高機(jī)關(guān)辦事效率的重要途徑。第二篇:“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)上的講話陳少杰同志在市政府辦公室“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話(2011年4月11日)同志們:全市“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)已于4月9日在市會(huì)議中心一樓禮堂順利召開了,剛才尹秘書長已經(jīng)傳達(dá)了會(huì)議的主要精神,我就不再重復(fù)了。工作作風(fēng)扎實(shí),就是要深入實(shí)際,撲下身子做工作。盡管這些問題只是表現(xiàn)在少數(shù)人身上,并不構(gòu)成我們作風(fēng)和行為的主流,但對其影響不可低估。有的同志工作以自我為中心,很少為他人著想,自己做的事都重要,只要求別人配合,很少想著配合別人。廣大教職工的工作作風(fēng)總體上是好的,團(tuán)結(jié)向上,求真務(wù)實(shí),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),有力地促進(jìn)了我校教育事業(yè)的健康發(fā)展。我們每一名教師必須從人心向背、執(zhí)政地位、國家大業(yè)這樣的高度來深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)及開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的重要意義。一、充分認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重要意義,強(qiáng)化開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的自覺性。下面,我講幾個(gè)問題。作風(fēng)建設(shè)事關(guān)人心向背,事關(guān)黨執(zhí)政地位的鞏固,事關(guān)國家的建設(shè)大業(yè),事關(guān)教育事業(yè)的興衰。從開展“三講”教育(“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”)、“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育等活動(dòng),多形式加強(qiáng)和改進(jìn)了學(xué)校工作作風(fēng)。溝通協(xié)調(diào)比較困難。還有一些問題。真學(xué)、真用,以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐,以實(shí)踐深化學(xué)習(xí)。我們每個(gè)人都從自我做起,從身邊的事情做起,以共同的行動(dòng),踐行胡錦濤同志提出的八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求,把教育辦成人民滿意的教育,把學(xué)校切實(shí)打造成讓人民群眾滿意的學(xué)校。(二)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),是創(chuàng)建文明高效機(jī)關(guān)的迫切需要。但在文化多元化的背景下,各種思想文化交流交融,社會(huì)價(jià)值取向走向多元。有個(gè)別干部長期不讀書、不看報(bào),對新知識(shí)、新技能充耳不聞,視而不見,把學(xué)習(xí)看做一種負(fù)擔(dān),導(dǎo)致思想不夠解放,眼界不夠開闊,做事憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法,管理的思路滯后于事物的發(fā)展;還有的機(jī)關(guān)干部精神不夠振奮,工作積極性不高,責(zé)任心不強(qiáng),只求過得去,不求過得硬,有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的現(xiàn)象。要對十七屆五中全會(huì)、省委工作會(huì)議暨全省經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議以及市委五屆十次全會(huì)和全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)會(huì)、再落實(shí)。大家在一個(gè)班子共事是一個(gè)緣分,應(yīng)該倍加珍惜,相互間要包容、要體諒,大事講原則、講制度、講紀(jì)律,小事講求同、講風(fēng)格、講友誼。我們市政府辦公室的每一位干部要將自己的職位看做是一項(xiàng)責(zé)任、一個(gè)干事的平臺(tái),無論在什么崗位,無論職位高低,你都是人們?nèi)罕姷摹按蚬ぷ小保仨毎崖毼凰蟮倪@份“工”打好。這樣,當(dāng)你回首往事的時(shí)候,就不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞恥。爭創(chuàng)和諧型機(jī)關(guān),要著力培育風(fēng)清氣正、和睦相處的和諧文化,團(tuán)結(jié)、協(xié)作、統(tǒng)一的團(tuán)隊(duì)精神,相互協(xié)作、心齊勁足的工作氛圍。市政府辦公室的兩個(gè)活動(dòng)開展都取得了明顯成效,特別是“進(jìn)農(nóng)戶”活動(dòng),做到了“干部全參與、農(nóng)戶全覆蓋”,受到了市活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的充分肯定。三是幫助聯(lián)系村辦實(shí)事。辦公室作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)措施要進(jìn)一步細(xì)化、量化,逐一落實(shí)到科室、崗位和個(gè)人,公開承諾、接受監(jiān)督。第三篇:作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話在省直機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話(2010年2月24日)同志們:今天這個(gè)動(dòng)員大會(huì),主要任務(wù)是按照省委關(guān)于在省直機(jī)關(guān)開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的決定精神,對這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行安排部署。近年來,陸書記、徐省長多次作出重要批示和指示,要求省直機(jī)關(guān)帶頭弘揚(yáng)良好作風(fēng),把功夫下在察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事上,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),保證科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí),保證省委省政府決策部署的貫徹落實(shí),推動(dòng)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。同時(shí)也要充分看到有利條件和積極因素,特別是國家繼續(xù)實(shí)施積極的財(cái)政政策和適度寬松的貨幣政策,堅(jiān)持宏觀政策的基本取向不變,為我們爭取重大項(xiàng)目建設(shè)、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、深入實(shí)施“中心帶動(dòng)、兩翼齊飛、組團(tuán)發(fā)展、整體推進(jìn)”的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略和實(shí)現(xiàn)五個(gè)“大幅度提升”的奮斗目標(biāo)提供了難得的機(jī)遇。省第十一屆人大三次會(huì)議通過的《政府工作報(bào)告》,從實(shí)施積極的就業(yè)政策、努力擴(kuò)大城鄉(xiāng)就業(yè),推進(jìn)制度創(chuàng)新、完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系,堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展教育、重點(diǎn)發(fā)展職業(yè)教育,加快發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)、提高基層服務(wù)水平,強(qiáng)化措施、為民辦好14件23項(xiàng)實(shí)事等7個(gè)方面,明確了改善民生、促進(jìn)社會(huì)和諧的目標(biāo)任務(wù)。(四)加強(qiáng)省直機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),是努力打造一流隊(duì)伍、創(chuàng)造一流業(yè)績的重要保證。為人民服務(wù)是共產(chǎn)黨人的天職,也是省直機(jī)關(guān)黨員干部義不容辭的責(zé)任。這從一個(gè)側(cè)面反映出,我們有的機(jī)關(guān)黨員干部特別是有些處以上領(lǐng)導(dǎo)干部身上還存在著在其位不謀其政,碰到問題不解決,遇到矛盾繞著走,對職責(zé)范圍內(nèi)該抓的不抓、該管的不管,拿不出負(fù)責(zé)任的意見,把矛盾交給上面,把困難推給別人等現(xiàn)象。要整治文風(fēng)會(huì)風(fēng),清理檢查評比達(dá)標(biāo)活動(dòng),力戒形式主義。功必責(zé)實(shí),就是獎(jiǎng)罰分明,建立健全工作責(zé)任制和評價(jià)激勵(lì)機(jī)制,對因作風(fēng)漂浮引發(fā)重大事件或造成重大損失的,要嚴(yán)肅追究責(zé)任。六要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí),正確處理好各種利益關(guān)系。省直機(jī)關(guān)黨組(黨委)書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé),拿出足夠的時(shí)間和精力親自抓這項(xiàng)工作;分管領(lǐng)導(dǎo)要全力以赴抓好活動(dòng)的組織實(shí)施;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改任務(wù)的落實(shí),帶頭查找和梳理機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,影響和帶動(dòng)機(jī)關(guān)干部積極投身“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),切實(shí)把這項(xiàng)工作抓緊抓好,防止活動(dòng)走過場。省委“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要在加強(qiáng)對活動(dòng)的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)、定期聽取工作匯報(bào)、掌握進(jìn)展情況和活動(dòng)效果的基礎(chǔ)上,組織指導(dǎo)檢查組對省直機(jī)關(guān)單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行督查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,督促限期整改。從一定意義上說,機(jī)關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的成效,既取決于相關(guān)制度的制定,更取決于制度的執(zhí)行。下面,我就切實(shí)做好自治州政府系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年的各項(xiàng)工作講幾點(diǎn)意見。近年來,自治州人民政府采取了一系列行之有效的措施加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),取得了顯著成效。在深化政府管理體制改革、轉(zhuǎn)變政府職能方面,我們也做了不少工作,但總的來說,還是說得多、做得少、落實(shí)得很不夠,特別是對涉及權(quán)力利益的調(diào)整沒有大的突破性進(jìn)展,對市場配置資源的基礎(chǔ)性作用和企業(yè)的市場經(jīng)濟(jì)中的主體作用認(rèn)識(shí)不夠,對簡政放權(quán)推進(jìn)不夠,對強(qiáng)化政府公共服務(wù)職能的力度,對解決歷史遺留問題的決心不夠,導(dǎo)致利益糾纏、職責(zé)不清、協(xié)調(diào)困難、效率低下。作風(fēng)不正是導(dǎo)致政府機(jī)關(guān)效能不高的一個(gè)直接原因,是影響我們各項(xiàng)工作的頑癥,也是影響形象的突出問題。我們開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)就是要進(jìn)一步加大教育的力度,下決心解決存在的突出問題,鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)取得的成果,建立健全長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機(jī)制,不斷把作風(fēng)建設(shè)推向新的水平。通過作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)對干部的教育、管理和監(jiān)督,認(rèn)真解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題,增強(qiáng)政府各部門和干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)廉政建設(shè)的深入開展和加快廉政預(yù)防體系建設(shè)的進(jìn)程。加快政府職能轉(zhuǎn)變,努力建設(shè)效能型、服務(wù)型、法制型政府,不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推動(dòng)自治州經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,是黨和人民賦予我們的重要?dú)v史使命。首先,要善于用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,提高政治鑒別力和政治敏銳性。每一個(gè)機(jī)關(guān)工作人員都要把為納稅人服務(wù),為人民群眾服務(wù)作為一種價(jià)值觀念來強(qiáng)化,作為一種行為準(zhǔn)則來遵循,作為一種基本功來提高,作為一種日常習(xí)慣來培養(yǎng),努力實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。其次,要大度謙和,這是一種境界,一種為人為政的品格,要真正懂的“天外有天,樓外有樓”,學(xué)會(huì)“抬頭看天,于云天外看春秋”再有才氣,不能傲氣,再有本事,不能自負(fù)。這是轉(zhuǎn)變政府職能的重頭戲,也是提高行政效能的關(guān)鍵。重點(diǎn)是落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,規(guī)范行政執(zhí)法行為,清理行政執(zhí)法主體,加強(qiáng)對行政執(zhí)法的監(jiān)督約束,相對集中行使處罰權(quán),切實(shí)解決亂收費(fèi)、亂罰款和執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公和執(zhí)法腐敗等問題。政府各部門都要公開自己的管理職能、辦事程序和工作規(guī)范,以及對各個(gè)環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)的部門領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,讓需要知道的人了解清楚,讓接受服務(wù)的對象全程監(jiān)督。要把作風(fēng)建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作緊密地結(jié)合起來,層層分解目標(biāo),層層落實(shí)責(zé)任,確保各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到每個(gè)崗位、每一個(gè)人,并向下屬單位、基層站所延伸,以領(lǐng)導(dǎo)帶群眾,以機(jī)關(guān)帶基層,促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的深入開展。自查自糾后,每個(gè)單位都要通過電視或網(wǎng)絡(luò)等方式,向社會(huì)作出改進(jìn)作風(fēng)和效能建設(shè)的公開承諾,接受社會(huì)監(jiān)督;各單位要把工作人員向單位遞交的《承諾書》在一定范圍內(nèi)公布,接受群眾監(jiān)督,增強(qiáng)干部的自我約束力。動(dòng)員大會(huì)之后,各部門、各單位的領(lǐng)導(dǎo)要立即行動(dòng)起來,迅速傳達(dá)會(huì)議精神,認(rèn)真組織開展座談?dòng)懻?,開展大討論,研究貫徹意見,形成濃厚的輿論氛圍,把作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。一、統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢,充分認(rèn)識(shí)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的重要性我們黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè),在黨領(lǐng)導(dǎo)革命、建設(shè)和改革的實(shí)踐中不斷探索出了一些加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的措施和方法。必須明確,抓發(fā)展必須抓隊(duì)伍,抓工作必須抓作風(fēng)。建立健全各項(xiàng)學(xué)習(xí)交流制度,引導(dǎo)干部樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提高服務(wù)本領(lǐng)。作風(fēng)建設(shè)存在的問題具體到每個(gè)干部,表現(xiàn)形式和表現(xiàn)程度都會(huì)有所不同。要堅(jiān)持少說多干,狠抓工作落實(shí),對各項(xiàng)工作做到早計(jì)劃、早安排、早動(dòng)手,定人員、定責(zé)任、定時(shí)間、定進(jìn)度,及時(shí)將各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)逐項(xiàng)進(jìn)行量化、細(xì)化,確保各項(xiàng)工作有始有終有落實(shí)。積極探索科學(xué)評價(jià)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)情況的考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,建立群眾評議監(jiān)督機(jī)關(guān)的科學(xué)評價(jià)體系和監(jiān)督評議程序,推動(dòng)評議工作走上制度化、規(guī)范化和經(jīng)常化的軌道。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期的工作。鎮(zhèn)黨委將把作風(fēng)建設(shè)與考核掛起鉤來,把考評結(jié)果作為實(shí)績評定、獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)懲的重要依
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