【正文】 別比偏高、“四術(shù)”拖欠、違法生育等問題，著力解決工作欠帳，取得了一定成效。總之，為使計劃生育工作常抓不懈，在今后的工作中，在上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質(zhì)這一主要任務(wù)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，再接再厲，發(fā)揚成績，彌補不足，開拓創(chuàng)新，按照建設(shè)和諧社會的要求，努力推進(jìn)全礦計劃生育工作上臺階。四、計劃生育工作中存在的主要問題及困難人口計生信息網(wǎng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)不健全，目前只有108戶的信息，今年專門組織人員對全礦全員信息進(jìn)行了錄入，由于專業(yè)技術(shù)不夠過硬，好多數(shù)據(jù)無法查詢，希望明年在集團(tuán)公司的幫助下，能夠建立健全人口計生信息網(wǎng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)。今年我們對308名已婚育齡婦女進(jìn)行了生殖健康免費檢查，使廣大育齡婦女在生殖保健方面意識得到了提高，起到了防病、治病的作用，促進(jìn)了計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的深入開展，提高了育齡婦女的生殖保健水平。二、完成全年人口與計劃生育各項目標(biāo)任務(wù)采取的主要措施(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保了工作目標(biāo)的實現(xiàn)為了切實加強(qiáng)對計劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，使人口與計劃生育工作落到實處，始終堅持以黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé)為核心的人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制和計劃生育“一票否決”制。今后要加強(qiáng)改制企業(yè)育齡職工的管理，不留死角，避免管理失控。所以，在資料管理上要特別細(xì)心。因此，工作難度較大，如果遇到挫折、委屈，就失去熱心和信心，這樣很難干好工作。三是對員工計劃生育情況進(jìn)行徹底排摸，所有育齡在職人員均填寫《計劃生育育齡人員管理卡》，全面了解掌握員工計生情況，做到了底子清、情況明。2011年，公司針對員工的不同需求，深化了宣傳教育的內(nèi)容，擴(kuò)大了宣傳教育領(lǐng)域，拓寬了宣傳教育的途徑。其次，在全體職工大會上進(jìn)行廣泛宣傳，講解計生《條例》，并結(jié)合本企業(yè)的實際，把計劃生育宣傳教育活動有機(jī)地融入企業(yè)文化之中，利用張貼、宣傳資料發(fā)放避孕工具等形式進(jìn)行廣泛宣傳，營造了良好的生育氛圍。二、加強(qiáng)責(zé)任心，不畏艱難，做好企業(yè)計生工作。我司80%為流動人員，大部分居住在單位宿舍，我們以一顆誠摯的心，去了解他們，關(guān)心他們，真心的為他們服務(wù)，這樣計生工作得到了員工的配合和支持。特別是對那些文化程度不高，家在農(nóng)村，有重男輕女觀念的員工，我們就通過細(xì)致耐心的講解，動之以情、曉之以理，反復(fù)講解政策，尊重人權(quán)、做到人性關(guān)愛和人文關(guān)懷，使他們積極、主動的實行計劃生育政策。確實穩(wěn)定低生育水平，全面完成我單位2010人口與計劃生育工作的各項任務(wù)目標(biāo)，有力促進(jìn)了人口與計劃生育工作的深入發(fā)展，推動人口和計劃生育工作不斷上水平。今年以來，緊緊圍繞全面落實計生政策工作方針，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，通過張貼宣傳畫、黑板報等形式對育齡員工進(jìn)行潛移默化的教育，充分發(fā)揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。(三)進(jìn)一步加強(qiáng)流動人口管理，不斷提高了流動人口管理水平認(rèn)真落實“齊抓共管、綜合治理”流動人口計劃生育管理責(zé)任制，對流動人口進(jìn)行清理，有效地加強(qiáng)了流動人口的計生管理。針對以上問題和困難，我們將認(rèn)真的加以分析和研究并采取有效措施，在今后的工作中認(rèn)真克服和解決。一、2009目標(biāo)任務(wù)完成情況（一）基本情況全鎮(zhèn)期末總?cè)丝?6655人,已婚育齡婦女10183人,其中：新婚持證育齡婦女833人，一孩育齡婦女5485人、二孩及以上育齡婦女3865人，%.（二）任務(wù)指標(biāo)完成情況截止2009年11月30日，全鎮(zhèn)出生628人，其中政策內(nèi)出生一孩 491人、二孩133人、多孩2人；%；出生628人中男孩338人，女孩290人，出生人口性別比116。對存在問題較多的村，集中精力、集中人力，以抓長效節(jié)育措施落實，特別是絕育措施落實為重點、難點的集中突擊活動，采取超常規(guī)、強(qiáng)有力的措施，對存在問題進(jìn)行整改。全鎮(zhèn)80%的村修訂完善《村規(guī)民約》，將計劃生育有關(guān)內(nèi)容放在突出位置，實行違約保證金制度。加強(qiáng)部門聯(lián)動，實施綜合治理。堅持以人為本，推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是通過協(xié)會會員加強(qiáng)村級計生公開事項的監(jiān)督監(jiān)管，調(diào)動會員參與村務(wù)管理的熱情，從而更好了解育齡群眾生育健康需求，更多宣傳現(xiàn)行計劃生育政策，推進(jìn)村級計生工作民主管理。既是物價上漲因素的影響，更是工作量的增加、硬件建設(shè)要求提高以及工作質(zhì)量提升方面的需求，財政投入與日常經(jīng)費支出不相適應(yīng)，捉襟見肘，難以維系。加大違法生育的查處力度。按照高標(biāo)準(zhǔn)、高起點的建設(shè)要求，先易后難，逐步推進(jìn)，年內(nèi)，確保規(guī)范建設(shè)20個村級服務(wù)陣地。本著方便、實用，對工作指導(dǎo)性強(qiáng)和體現(xiàn)求真務(wù)實的原則，統(tǒng)一制定計劃生育制度。嚴(yán)厲杜絕計劃外生育。依法行政，進(jìn)一步提高計劃生育“依法治育”水平全面履行法律賦予的各項職責(zé)，貫徹執(zhí)行人口與計劃生育法律法規(guī)。二○一○年十二月三十日第五篇：計劃生育總結(jié)計劃生育工作總結(jié)今年以來，在集團(tuán)公司計生辦及單位黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我單位計劃生育辦公室牢固樹立和認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，全面深化人口和計劃生育綜合改革，建立和完善“依法管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”工作新機(jī)制。(二)認(rèn)真落實計生政策，做好基層計生基礎(chǔ)工作鑒于我單位年輕人較多、農(nóng)民輪換工較多、計生工作難度大的特點，我們加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內(nèi)容的計劃生育宣傳力度。及時為職工辦理生育服務(wù)證、獨生子女證，積極落實計劃生育各項獎勵政策，無信訪案件發(fā)生。由于流動人口具有流動性大，搬遷快的特點，一些臨時用工人員，無固定居所，搬遷頻繁，人戶分離現(xiàn)象嚴(yán)重，給計生工作造成一定的難度，增加了工