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鄉(xiāng)基層組織建設(shè)現(xiàn)場會經(jīng)驗(yàn)交流材料大全(更新版)

2024-11-03 23:30上一頁面

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【正文】 、硫酸70萬噸,年銷售收入將在100億元以上。主要用于正常辦公和支付工資報酬。(三)發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)我鄉(xiāng)堅(jiān)持“強(qiáng)攻畜牧業(yè),調(diào)優(yōu)種植業(yè),規(guī)模發(fā)展林果業(yè),以小城鎮(zhèn)建設(shè)為載體,加快二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展壯大鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì),夯實(shí)基層組織建設(shè)基礎(chǔ)。今年,我了加強(qiáng)對退休干部黨員的管理,專門成立了退休干部黨員黨支部,并定期組織他們學(xué)習(xí)。今年,按照市委組織部的要求,對全鄉(xiāng)280名大中專畢業(yè)生進(jìn)行了公開選拔,按照4比1的比例,向市委組織部上報了75名優(yōu)秀的村級后備干部。二是建立干部能上能下機(jī)制,在站所領(lǐng)導(dǎo)選拔中引入了競聘上崗機(jī)制,形成能者上、庸者下的工作格局,有效地激發(fā)干部的工作積極性。黨委班子成員由11人組成,成員中有一名婦女領(lǐng)導(dǎo)。目前,、黨員電化教育工作情況。不斷加強(qiáng)和完善“五小”工程建設(shè)。以堯勒其拉、迪汗拉、塔庫提村為代表的一批村級制度建設(shè)示范村脫穎而出。加速了村級班子的年輕化、知識化進(jìn)程,為新形式下開展農(nóng)村工作打下了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。圍繞“五好”村黨支部標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真抓好村級班子建設(shè)。通過各種渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn),95以上的黨政班子領(lǐng)導(dǎo)均具備現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技知識和管理知識,實(shí)現(xiàn)了班子成員年輕化、知識化的目標(biāo)。抓好鄉(xiāng)黨委班子自身建設(shè)。第二篇:鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流材料各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、朋友們:首先,我代表上阿圖什鄉(xiāng)黨委對你們的到來表示熱烈的歡迎!近年來,上阿圖什鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作在上級組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅(jiān)持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo),以爭先創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),以制度創(chuàng)新為動力,經(jīng)過幾年的不懈努力,我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作呈現(xiàn)特色鮮明、“亮點(diǎn)”閃爍的新氣象,有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定。并在每周定時播放兩次以科技知識、先進(jìn)黨員事跡為主題的影片。(二)加大投入,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)首先從人力上,選派硬手。加大不合格黨員的處置力度,疏通“出口”,對長期不參加黨的活動、不發(fā)揮作用、民主評議不合格的黨員,給予處置,保持了黨員隊(duì)伍的純潔性、先進(jìn)性。樹立了一批示范典型,推動整體工作的深入開展。不斷提高“雙培雙帶”對象的整體素質(zhì)。2003年上阿圖什鄉(xiāng)把86名素質(zhì)好、能力強(qiáng)、敢于吃苦的機(jī)關(guān)干部派到各村掛職,把村級綜合工作能力強(qiáng)、素質(zhì)高的干部選調(diào)到鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作,從而極大的調(diào)動了廣大干部的積極性。2003年,對白依沙克、欄桿、堯勒其拉三個村的支部書記;欄桿、博斯坦、迪汗拉三個村的村長;吾提亞克、塔庫提、依克沙克、拉依勒克、卡爾湖、鐵提爾、白依沙克、亞孜路的支部副書記;亞孜路、欄桿、卡依拉克三個村的村長助理進(jìn)行了調(diào)整;對站(所)領(lǐng)導(dǎo)的選拔引入了競聘上崗機(jī)制。勞務(wù)輸出,“促”增收通過成立勞務(wù)輸出辦公室,組織富余勞動力到北疆拾棉花、撿西紅柿等,每年輸出富余勞力3000多人次,年均實(shí)現(xiàn)勞務(wù)創(chuàng)收450多萬元。在阿克買拉建成3000畝葡萄基地。在市委四屆四次全委(擴(kuò)大)會議上,鄉(xiāng)黨委確定了“強(qiáng)攻畜牧業(yè),規(guī)模林果業(yè),調(diào)優(yōu)種植業(yè),以小城鎮(zhèn)建設(shè)為載體,加快二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,提出了十五期間實(shí)現(xiàn)4萬畝優(yōu)質(zhì)杏樹進(jìn)大田、萬頭奶牛工程、小城鎮(zhèn)建設(shè)的目標(biāo)。集體經(jīng)濟(jì)是基層組織的重要物質(zhì)基礎(chǔ),是基層組織有效發(fā)揮職能作用的前提和保障。(四)勤檢查。一是實(shí)行鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度。二是改善住宿條件。各辦公室工作人員按照“四班三運(yùn)轉(zhuǎn)”開展工作(農(nóng)忙、抗洪搶險等特殊情況除外),始終保證有兩班人員在崗?!凹訌?qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè),使黨的基層組織真正成為貫徹‘三個代表’重要思想的組織者、推動者、實(shí)踐者”是十六屆四中全會《決定》提出的總體要求。在新形勢下,繼續(xù)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)的健康發(fā)展,必須按照“三個代表”的要求,開拓思路,用創(chuàng)新的精神探索新方法,開辟新途徑,使黨的基層組織始終保持先進(jìn)性,充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。各辦公室主任均由鄉(xiāng)黨委副書記擔(dān)任,副主任由鄉(xiāng)政府副職擔(dān)任。保證鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部一日三餐或加班工作之后能夠吃上經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的家常便飯,鄉(xiāng)機(jī)關(guān)派專人種植菜地,解除干部的后顧之憂。鄉(xiāng)黨委為充分發(fā)揮“五小工程”作用,建立了三項(xiàng)制度規(guī)范運(yùn)行“4211”工作機(jī)制。鄉(xiāng)黨委針對在推行“4211”工作機(jī)制中一些干部認(rèn)為現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部異鄉(xiāng)交流頻繁,在某一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)安家不現(xiàn)實(shí),“八小時”之外時間屬自由支配,晚上回城住,完全是個人的私事等思想意識中存在的問題,在黨員干部中廣泛開展宗旨教育,艱苦奮斗精神教育,同時將推行“4211”工作機(jī)制與機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓相結(jié)合,與開展保持黨員先進(jìn)性教育活動相結(jié)合,引導(dǎo)干部從思想上端正對“4211”工作機(jī)制的認(rèn)識,為全面規(guī)范運(yùn)行“4211”工作機(jī)制奠定良好的思想基礎(chǔ)。二、發(fā)揮優(yōu)勢,多措并舉,發(fā)展壯大鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì),為基層組織建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)基層組織建設(shè)的最終落腳點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,而經(jīng)濟(jì)的發(fā)展又能進(jìn)一步促進(jìn)基層組織建設(shè)。2003年,在“自治區(qū)加快南疆農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作會議”和“自治州經(jīng)濟(jì)工作會議”召開之后,鄉(xiāng)黨委又結(jié)合自身實(shí)際,調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),通過“賽牛會”的召開,有力地激發(fā)了農(nóng)牧民發(fā)展養(yǎng)牛業(yè)的積極性。同時,做好老果園的嫁接改良工作。有線電視已入戶1507戶,自來水入戶2298戶,鄉(xiāng)村道路鋪設(shè)柏油53公里。群眾反應(yīng)強(qiáng)烈、工作能力不強(qiáng)的村領(lǐng)導(dǎo)班子,上阿圖什鄉(xiāng)采取選派國家干部到村任職的做法。幾年來,為了規(guī)范村級財務(wù)管理,對16個村實(shí)行了會計(jì)委派制。全鄉(xiāng)形成了由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),書記牽頭總抓,各村、站(所)廣泛參與,鄉(xiāng)黨委和村支部具體實(shí)施、齊抓共管的工作格局。目前,黨員和致富能人共結(jié)對幫扶貧困戶50多戶。(四)發(fā)展黨員嚴(yán)把“入口”,疏通“出口”貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,重點(diǎn)在青年農(nóng)民、致富能手、退伍軍人及大中專畢業(yè)生中發(fā)展黨員,積極培養(yǎng)和吸收其中的先進(jìn)分子加入黨組織,較好地改善了黨員隊(duì)伍的分布結(jié)構(gòu)。同時提出了“兩個注重”即:注重黨員電教工作人員的素質(zhì),注重黨員電教設(shè)備的基礎(chǔ)建設(shè),成立了1個鄉(xiāng)黨員電教播放站,17個村級黨員電教播放點(diǎn),形成了黨員電化教育兩級(鄉(xiāng)、村)網(wǎng)絡(luò)體系。充分發(fā)揮廣播站的宣傳作用,專門開設(shè)了《黨的知識》、《農(nóng)牧民課堂》、《四五普法知識》、《科技之冬》等專題講座??傊习D什鄉(xiāng)在基層組織建設(shè)中做了大量扎實(shí)有效的工作,取得了一定的成績,但也存在著不足,通過此次經(jīng)驗(yàn)交流會,我們真誠地希望兄弟單位提出寶貴意見,使我們基層組織建設(shè)工作邁上一個新臺階。二、基層組織建設(shè)情況(一)抓班子自身建設(shè),造就了一支堅(jiān)強(qiáng)有力的干部隊(duì)伍。切實(shí)優(yōu)化黨委班子結(jié)構(gòu),建立起了一支由老、中、青相結(jié)合的黨政領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍,增強(qiáng)了工作合力和工作能力。三是按照五個“好”的標(biāo)準(zhǔn)狠抓創(chuàng)建工作。通過黨委一班人認(rèn)真調(diào)查摸底,全面系統(tǒng)的整頓,解決了各支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡偏大,工作能力不強(qiáng),缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力等問題。鄉(xiāng)黨委通過副職包村的辦法,對各村的規(guī)章制度重新進(jìn)行了分類整理,根據(jù)工作需要完善了《五好村黨支部創(chuàng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》、《五好村黨支部創(chuàng)建管理目標(biāo)》等一系列適用、管用的制度,均實(shí)現(xiàn)裝框上墻。建立完善了《請示報告制度》、《交接班工作制度》、《責(zé)任追究制度》、《周匯報月小結(jié)制度》、《干部請銷假制度》和《目標(biāo)責(zé)任制度》等80多個相關(guān)工作制度,認(rèn)真開好“三個會議”,緊貼農(nóng)村實(shí)際開展輪訓(xùn)工作,構(gòu)建了嚴(yán)格的考核監(jiān)督體系和目標(biāo)管理機(jī)制,使各部門的示范、引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)等功能得到了有效發(fā)揮。為把機(jī)關(guān)干部的“雙語”學(xué)習(xí)變“軟任務(wù)”為“硬指標(biāo)”,每年對所有干部進(jìn)行2次以上的“雙語”考試,通過把每次考試成績與干部年終考評和工資掛鉤,增進(jìn)干部主動學(xué)習(xí)雙語的積極性。全鄉(xiāng)享受副科以上待遇的人員有24人。先后制定了《上阿圖什鄉(xiāng)干部管理規(guī)定》、《上阿圖什鄉(xiāng)干部考勤制度》、《上阿圖什鄉(xiāng)干部學(xué)習(xí)制度》等,通過制度的落實(shí)強(qiáng)化了干部管理。其次,強(qiáng)化后備干部的培養(yǎng),通過鄉(xiāng)黨校、市黨校、掛職鍛煉等方式有針對性地加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng),提高其綜合素質(zhì)。對農(nóng)村無職黨員按照各自特點(diǎn)進(jìn)行設(shè)崗定責(zé),使他們成為黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針政策的宣傳員,村黨支部了解群眾生產(chǎn)生活情況的信息員,帶領(lǐng)群眾科學(xué)致富的示范員,為群眾排憂解難的服務(wù)員,群眾日常糾紛的調(diào)解員。標(biāo)準(zhǔn)為哈提甫、副哈提甫平均每月250450元。清欠辦法是:積極組織干部職工將應(yīng)收債款收回后支付所欠服務(wù)單位的工錢。在工作推進(jìn)過程中,鄉(xiāng)黨委把握重點(diǎn),村黨支部狠抓落實(shí),廣大黨員率先垂范,充分展示了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,順利完成征地13000畝,拆遷房屋69373m2,為工業(yè)區(qū)建設(shè)和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)提供充足的用地保障。心理上,思鄉(xiāng)戀舊情結(jié)濃烈,不愿意離開土身土長的生活環(huán)境。多次召開鄉(xiāng)黨委擴(kuò)大會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣委征地拆遷相關(guān)決定決議,全面把握政策措施,把領(lǐng)導(dǎo)班子的思想統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委的決策上來。落實(shí)責(zé)任,解決困難。三是陽光操作,依法征地。蛟洋村采取村兩委干部負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)做好自身涉及征地親屬、朋友的工作,如黨支部書記傅慶官以身作則,帶領(lǐng)村兩委干部、黨員率先在征地拆遷協(xié)議上簽字,同時又積極做好一些思想較不通拆遷戶的工作,一次入戶思想做不通就繼續(xù)做思想工作,直到做通為止,入戶最多的農(nóng)戶竟達(dá)23次。抽調(diào)到征地拆遷工作組的黨員干部以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,不分晝夜,日夜奮戰(zhàn)在征地拆遷一線,以身作則,身先士卒。二是發(fā)揮老黨員矛盾調(diào)解員的作用。妥善做好征地交地工作,實(shí)現(xiàn)和諧拆遷,都與做大量細(xì)致的群眾思想工作密不可分。發(fā)揮黨員模范作用是關(guān)鍵。一、狠抓鎮(zhèn)村兩級班子建設(shè)一是配齊配強(qiáng)了鎮(zhèn)村兩級班子。通過這些形式,班子成員的理論水平,工作能力,實(shí)踐技能都得到了明顯提高。嚴(yán)格實(shí)行“三會一課”制度,凡外出務(wù)工半年以上的30名黨員,將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)入務(wù)工地黨組織,按時交納黨費(fèi),定期過組織生活;凡外出務(wù)工半年以內(nèi)的33名黨員,要求每位黨員定期給所在支部匯報思想和工作情況,支部定期給黨員通報黨在農(nóng)村的一系列方針、政策,建立起了支部和黨員之間的綠色通道。兩年來,鎮(zhèn)黨委在資金十分緊張的情況下,先后投入30余萬元,新建了全鎮(zhèn)9個村(居委)活動室,并達(dá)到了“三室八有”的要求,切實(shí)解決村級組織無陣地辦事的問題?;鶎狱h組織是把廣大黨員組織起來的最直接的載體。地基不牢,整座大廈就不可能強(qiáng)固。街道的領(lǐng)導(dǎo)核心地位決定了各級組織中如政治、經(jīng)濟(jì)、行政、思想、文化、教育、司法等都要接受街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。其主要職責(zé)是:宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議,團(tuán)結(jié)、組織黨內(nèi)外的干部和群眾,完成社區(qū)各項(xiàng)任
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