【正文】 作流程，具體內(nèi)容如下：一、安監(jiān)人員 主要工作職責(zé)認真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，堅持原則，不徇私情，作風(fēng)正派；嚴格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場跟班制度，堅持8小時跟班，班后認真及時填寫安全監(jiān)督員現(xiàn)場跟班工作日志；嚴格執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場交接班制度，當班的現(xiàn)場重點及時傳遞到下一個班次；根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程、標準現(xiàn)場檢查，及時查糾作業(yè)人員違章操作、冒險作業(yè)和違反勞動紀律行為；對照公司《“三違”管理處罰細則》要求積極開展抓“三違”、查隱患工作，每個安監(jiān)人員一個月抓“三違”人次不得少于3人，查隱患不得少于5處。在實踐中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，這是干好工作必須遵循的規(guī)律。尤其要突出與安全生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容的深入學(xué)習(xí)，把別人好的做法與自身實際結(jié)合起來，為我所用，不斷探索跳出安全生產(chǎn)怪圈的途徑。但隨著國家對安全生產(chǎn)的重視，一些地方對安全生產(chǎn)的重視程度也在發(fā)生著實質(zhì)性的變化，既然選擇了安監(jiān)工作，就要把黨和人民交給的任務(wù)完成好。用“以人為本”理念武裝自己要堅持工作時“六親不認”，向舍我取誰要力度。而“專家查隱患”，并不單純是指每次隱患排查都要組織大批專門的專家，進行拉網(wǎng)式的排查，而是對安全生產(chǎn)責(zé)任主體單位和監(jiān)管部門在人才培養(yǎng)上的一個要求。第12條 監(jiān)督煤礦安全設(shè)施、設(shè)備、儀器(表)的使用及作業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況。對重大隱患和危及人身安全的隱患要立即下令停止作業(yè)，盯住整改，或?qū)⒂嘘P(guān)人員撤出危險區(qū)域，并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度室。（三）做好安全生產(chǎn)信息，安全生產(chǎn)事故統(tǒng)計上報工作。三、組織開展轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查。積極參加公司組織的各類安全檢查，負責(zé)對查出的所有事故隱患和不安全因素，采取三定的形式（定人、定時、定措施）及時進行解決和處理。三、開創(chuàng)工作思路、活學(xué)活用，既要吃透各種文件精神又要有靈活性的圓滿完成工作。三、工作缺乏開創(chuàng)精神。日常學(xué)習(xí)不夠，理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。提高素質(zhì)完善自我服務(wù)企業(yè)的理念，對崗位職責(zé)高標準嚴要求，對許可項目審理細致入微，力爭做到無疏漏，不草率，講效率，沒有讓任何一個服務(wù)對象瞎跑腿、出怨言。為能成為一個地道的?；袠I(yè)安監(jiān)行家里手打下了基礎(chǔ)。如對“三個代表”的學(xué)習(xí)理解和把握上就只限于知道其內(nèi)容，但對其深刻的內(nèi)涵知之甚少。改進措施一、全方位學(xué)習(xí)個方面文化知識，要持之以恒、堅持不懈地學(xué)理論，要抓住實質(zhì)，在提高理論素養(yǎng)上下工夫。監(jiān)督檢查公司所轄部門及車間對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司各項管理制度、規(guī)定的執(zhí)行情況及上級文件精神的貫徹落實情況。完善規(guī)章制度，開展安全培訓(xùn)教育，建立完善事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立安全臺帳。重大問題應(yīng)當及時報告所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和上級安監(jiān)部門。（六）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。第7條 堅持班中報崗、匯報制度，上井后交安全信息卡、檢查記錄本、安全動態(tài)評估表，做到及時準確。安監(jiān)人員代表國家和政府行使著對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的神圣使命，事關(guān)人民生命財產(chǎn)的安危和經(jīng)濟建設(shè)的大局，所以不斷地提高工作質(zhì)量，具有十分重要的意義。即使借助于工作的貫力能堅持一段時間，但時間長了也會堅持不下去。那種讓生產(chǎn)帶著隱患運行的行為，是對經(jīng)濟建設(shè)的不負責(zé)。堅持以史為鑒要認清前車之鑒，向歷史要深度。首先要正確認識新知識、新技術(shù)在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作中的地位和作用，處理好它與“老經(jīng)驗”的關(guān)系。只有這樣，才能建立起具有中國特色安全監(jiān)管理論和體系，為最大限度地減少事故做出應(yīng)有的貢獻。（1）安監(jiān)人員有下列行為之一的，一次記10分： ①未完成抓“三違”、查隱患任務(wù)的；②工作出現(xiàn)失誤造成事故的。根據(jù)公司安全教育培訓(xùn)制度，安監(jiān)人員要加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程、標準等安全知識的學(xué)習(xí)，提高自身安全技術(shù)水平，因個人素質(zhì)影響科內(nèi)工作的，處以100元罰款。我從小就喜歡軍人，除了對自己家庭的牽掛，我還是挺享受這次軍訓(xùn)的，因為我當了一回真正的軍人，吃在基地，住在基地，訓(xùn)練在基地。二、在開動員會和宣貫會的時候，教官安排我們排隊進會場，按照排列從前到后坐下，再把后面突出來的人員補齊，從講臺上看上去就是成一個方隊的狀態(tài)。沒有隊長的堅持，沒有隊友的配合，沒有正確的方法，缺一項都不可能成功。在安全監(jiān)查中機械的對照法律法規(guī)查找企業(yè)存在的安全隱患，對查找安全隱患視為安監(jiān)工作全部內(nèi)容，分離了企業(yè)因數(shù)及其員工因數(shù)。三是工作的方式方法上不能與時俱進。