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中學(xué)宿舍管理員職責(zé)(更新版)

2025-11-01 22:41上一頁面

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【正文】 及時(shí)提出表揚(yáng)和批評。時(shí)刻提高警惕,防火、防盜、防止壞人入侵宿舍,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)匯報(bào)排除,確保住宿生的人身及財(cái)產(chǎn)安全。無條件執(zhí)行總務(wù)處達(dá)的臨時(shí)性工作任務(wù),及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種任務(wù)。做好學(xué)生寢室的維修報(bào)修工作,有登記、有檢查、有核實(shí)。堅(jiān)持檢查各寢室環(huán)境衛(wèi)生,每天責(zé)成寢室長安排本室人員輪流打掃宿舍衛(wèi)生并整理內(nèi)務(wù)。二、衛(wèi)生管理對本宿舍區(qū)的公共區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行清掃和保潔以及安排并監(jiān)督、檢查、評比值日生的值日情況,對值日生進(jìn)行有效指導(dǎo)和管理。加強(qiáng)對寢室內(nèi)大功率電器和使用明火的管理,對查處到違章用電或使用明火的寢室要記錄在案并及時(shí)制止。117:30開宿舍大門118:30鎖宿舍大門,登記滯留學(xué)生。附:工作細(xì)則6:00開宿舍大門。定期對宿舍內(nèi)的各項(xiàng)安全設(shè)施(樓梯燈、消防栓、消防通道、應(yīng)急燈等)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)上報(bào),若有損壞應(yīng)及時(shí)向總務(wù)處報(bào)告。學(xué)生必須憑班主任或校醫(yī)簽發(fā)的請假條才能進(jìn)入宿舍,管理員必須作好登記,并保存請假條。第一篇:中學(xué)宿舍管理員職責(zé)宿舍管理員職責(zé)檢查、督促學(xué)生按時(shí)就寢和起床,維持學(xué)生就寢紀(jì)律;嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校作息制度,抓好午休、晚休紀(jì)律。上課期間,保證宿舍無學(xué)生滯留,無學(xué)生隨意出入。若發(fā)生如:失火、失盜、觸電等意外事故,應(yīng)及時(shí)采取措施,并向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況。嚴(yán)禁隨意離崗,不做與本職工作無關(guān)的事情。15:30—16:30,檢查內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生,作好記錄、送達(dá)團(tuán)委復(fù)印存檔并公示。防火、防盜、防攜帶管制刀具進(jìn)入學(xué)生宿舍,防亂接亂拉電線,確保安全。出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災(zāi)害事故,及時(shí)處置、及時(shí)報(bào)警,注意保護(hù)現(xiàn)場,并報(bào)告保衛(wèi)處,采取積極有效措施,確保學(xué)生人身和財(cái)產(chǎn)安全。工具房一定要保持整齊清潔,廢棄物及時(shí)處理。凡人為損壞、丟失的宿舍物品、設(shè)施及時(shí)賠償并維修。每天認(rèn)真做好巡查工作,巡查記錄須填寫工整,事實(shí)準(zhǔn)確、詳實(shí);禁止向?qū)W生銷售商品或外人進(jìn)入推銷商品。不斷探索宿舍管理的規(guī)律,提高管理水平,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生、清靜的住宿環(huán)境。監(jiān)督指導(dǎo)學(xué)生打掃房間內(nèi)的衛(wèi)生,訓(xùn)練學(xué)生鋪床、疊被、擺放物品。1嚴(yán)禁學(xué)生單獨(dú)滯留宿舍,嚴(yán)禁上課期間學(xué)生進(jìn)入宿舍。發(fā)現(xiàn)其他異常情況,要及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。四、負(fù)責(zé)對樓道、衛(wèi)生間等環(huán)境衛(wèi)生大打掃和宿舍服務(wù)工作。十一、負(fù)責(zé)加強(qiáng)巡邏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理和報(bào)告學(xué)生被盜、急病、打架、鬧事、損壞公物、火災(zāi)等突發(fā)事件或意外情況。在這里每個(gè)人都代表著致遠(yuǎn),每個(gè)人都是只有一道亮麗的風(fēng)景線……..在你與致遠(yuǎn)共同的激情創(chuàng)業(yè)中,展示您的才華,見證您的價(jià)值。第三條機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中的違規(guī)行為(一)上、下班制度方面上班遲到、早退的;未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤的;工作時(shí)間打牌、下棋、玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天的等;未經(jīng)批準(zhǔn)中途離崗貽誤工作的;窗口服務(wù)不盡職、作風(fēng)松散導(dǎo)致客商投訴的等。第五條同一單位(含下屬單位)工作人員一年內(nèi)犯有本辦法第三條(一)至(五)項(xiàng)所列行為3次的,對該單位公開曝光,責(zé)成單位公開整改措施,接受社會(huì)監(jiān)督;發(fā)生3次以上的,將建議有關(guān)部門采取組織措施、直至追究單位主要責(zé)任人責(zé)任,單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員年內(nèi)不得提拔重用,并取消其評優(yōu)先資格。
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