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“以人為本,廉潔從業(yè)”教育活動(dòng)總結(jié)1(更新版)

  

【正文】 了自己,也害了企業(yè)。第二篇:廉潔從業(yè)教育活動(dòng)觀后感參加廉潔從業(yè)教育活動(dòng)后有感11月10日,我參加了公司組織的廉潔從業(yè)教育活動(dòng),活動(dòng)主要參觀了位于揚(yáng)州市的預(yù)防腐敗警示教育基地。激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情。推動(dòng)建設(shè)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開(kāi)展。查擺問(wèn)題,剖析整改是“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動(dòng)中心工作,領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)第二階段的分析檢查、查擺問(wèn)題工作進(jìn)行了整體部署,提出了具體安排和重點(diǎn)要求。結(jié)合慶祝建黨90周年系列活動(dòng),組織開(kāi)展一次黨史知識(shí)競(jìng)賽。建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)及各子分公司領(lǐng)導(dǎo)班子示范帶頭,自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,聽(tīng)輔導(dǎo),做筆記,寫(xiě)心得,交流學(xué)習(xí)成果。(二)廣泛宣傳,精心部署。此次教育活動(dòng)得到建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,在領(lǐng)導(dǎo)小組的精心組織,周密部署下,全公司上下按照要求全面啟動(dòng),有序推進(jìn),較好地完成了教育活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù),并取得了顯著成效。各子分公司根據(jù)建設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署召開(kāi)宣傳發(fā)動(dòng)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)文件要求,準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)精神,采取多種有效方式,利用宣傳欄、宣傳壁窗、網(wǎng)絡(luò)、標(biāo)語(yǔ)等各種宣傳工具,對(duì)這次“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動(dòng)的任務(wù)目標(biāo)和重要意義進(jìn)行全方位、多層次的宣傳,為教育活動(dòng)的開(kāi)展?fàn)I造了良好的氣氛。充分運(yùn)用建設(shè)公司的《內(nèi)刊》、公司網(wǎng)站、OA系統(tǒng)的信息平臺(tái)等宣傳載體,通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、廉政黨課、基地教育等多種途徑廣泛深入開(kāi)展了理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、反腐倡廉法規(guī)教育和正反典型教育,使全體黨員尤其是黨員干部逐步樹(shù)立“以廉為榮,以貪為恥”良好氛圍。通過(guò)認(rèn)真開(kāi)展理論學(xué)習(xí),廣大領(lǐng)導(dǎo)干部在思想認(rèn)識(shí)和理論水平上都有教的的提高,紛紛參與到把“以人為本,廉潔從業(yè)”貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察工作中的思路和舉措中的論文征集活動(dòng)中。各單位書(shū)記深入基層,采用與員工談話方式了解職工群眾愿望,察民情、聽(tīng)民意、解難題、聽(tīng)建議。針對(duì)活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、分析檢查、找出不足,理清解決問(wèn)題的思路,扎扎實(shí)實(shí)的尋求改進(jìn)措施,積極穩(wěn)妥地探討應(yīng)對(duì)策略,制訂整改方案,并將整改責(zé)任落實(shí)到主管領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)到部門,落實(shí)到具體崗位,達(dá)到全面整改提升的目的。通過(guò)教育活動(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步教育了廣大黨員干部,增強(qiáng)了廉潔從業(yè)意識(shí),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),改進(jìn)了工作方法,提高了工作效率?;钌姆疵媸吕o每個(gè)參觀者上了一堂警示教育課。作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員要以身作則,加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀,端正思想作風(fēng),提升思想境界,模范遵守國(guó)家和企業(yè)有關(guān)廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定。戴志強(qiáng)20111115第三篇:廉潔從業(yè)主題教育總結(jié)廉潔從業(yè)主題教育總結(jié)通過(guò)“講廉潔、防風(fēng)險(xiǎn)、促轉(zhuǎn)型”廉潔從業(yè)主題教育的學(xué)習(xí),作為一名財(cái)務(wù)工作者和一名中國(guó)中產(chǎn)黨黨員我增強(qiáng)了黨紀(jì)、法規(guī)和公司規(guī)章制度約束力,增強(qiáng)了樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀的自覺(jué)性,也增強(qiáng)了我對(duì)于自身崗位的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。李人志案件再次表明,腐敗行為的發(fā)生都是從思想蛻變開(kāi)始的,領(lǐng)導(dǎo)干部的職位越高,肩上的擔(dān)子越重,越是要加強(qiáng)世界觀的改造。二、進(jìn)行廉潔文化建設(shè),營(yíng)造學(xué)習(xí)教育氛圍一是開(kāi)展了2012第三次中心組學(xué)習(xí),專題學(xué)習(xí)了集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)**在中國(guó)海運(yùn)2012年年中經(jīng)理書(shū)記會(huì)議暨財(cái)經(jīng)會(huì)議上的講話材料《確保安全確保效益,以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開(kāi)》。三是進(jìn)行工作節(jié)點(diǎn)的事前提醒、事后監(jiān)督:根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度、收款等計(jì)劃,將收款的時(shí)間節(jié)點(diǎn)事前提醒至項(xiàng)目經(jīng)理和部門分管負(fù)責(zé)人,避免工作延遲;并針對(duì)偏差情況進(jìn)行每周統(tǒng)計(jì),超期未作處理則部門通報(bào),從而加強(qiáng)監(jiān)管力度,改善收款管理短板;四是強(qiáng)調(diào)組織級(jí)部門管理:通過(guò)個(gè)人周報(bào)224。五是嚴(yán)格監(jiān)管部門商務(wù)接待活動(dòng):所有部門員工,凡需因公開(kāi)展商務(wù)接待活動(dòng),需在事發(fā)之前向部門主任申請(qǐng),說(shuō)明接待事由、接待對(duì)象及職務(wù)、接待金額范圍,經(jīng)部門主任批準(zhǔn)后方可進(jìn)行;針對(duì)部門業(yè)務(wù)招待費(fèi)的使用情況,每季度統(tǒng)計(jì)并部門內(nèi)公示,起到領(lǐng)導(dǎo)班子和關(guān)鍵崗位的廉政監(jiān)督作用?;顒?dòng)后,經(jīng)營(yíng)部、制造部等部門紛紛寫(xiě)了活動(dòng)后感想,均表示觀看短片后受到很大教育,在今后工作中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、嚴(yán)于律己,把本職工作做好,端正職業(yè)
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