【摘要】第七章勞動(dòng)合同(láodònɡhétónɡ)管理,第一頁(yè),共四十九頁(yè)。,本章(běnzhānɡ)內(nèi)容,第一節(jié)勞動(dòng)合同概述(ɡàishù)第二節(jié)勞動(dòng)合同的訂立和履行第三節(jié)勞動(dòng)合同的內(nèi)容第四節(jié)勞動(dòng)合同的變...
2024-11-03 22:30
【摘要】勞動(dòng)關(guān)系(guānxì)VS勞動(dòng)合同,,第一頁(yè),共四十頁(yè)。,勞動(dòng)(láodòng)關(guān)系的概念,,第二頁(yè),共四十頁(yè)。,勞動(dòng)關(guān)系的法律(fǎlǜ)特征,,,第三頁(yè),共四十頁(yè)。,勞動(dòng)關(guān)系(guānxì)的主...
【摘要】酒店公共關(guān)系管理公共關(guān)系概要“公共關(guān)系”一詞是從英語翻譯過來的,英語縮寫PR(publicrelations),指的是公眾的關(guān)系公共關(guān)系的定義--爭(zhēng)取對(duì)你有用的朋友(達(dá)到一定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo))--是一種內(nèi)求團(tuán)結(jié),外求發(fā)展的經(jīng)營(yíng)管理藝術(shù)
2025-02-26 13:57
【摘要】任務(wù)三移動(dòng)客戶關(guān)系管理任務(wù)二核心客戶關(guān)系管理任務(wù)一渠道客戶關(guān)系管理掌握選擇分銷客戶的方法;掌握核心客戶的一般管理方法;掌握選擇渠道客戶的基本步驟;學(xué)習(xí)目標(biāo)了解選擇渠道客戶的影響因素;了解移動(dòng)商務(wù)中客戶關(guān)系管理活動(dòng)。案例導(dǎo)入李寧公司:重塑客戶關(guān)系
2025-01-18 17:49
【摘要】人力資源管理企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理.....人力資源管理勞動(dòng)關(guān)系管理第一節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整方式第二節(jié)集體合同制度第三節(jié)用人單位內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則第四節(jié)企業(yè)民主管理制度第五節(jié)工作時(shí)間與最低工資標(biāo)準(zhǔn)第一單元工作時(shí)間制度第二單元最低工資保障制度第六節(jié)勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理第一單
2025-02-16 15:47
【摘要】韓曉琳大連海事大學(xué)人力資源管理勞動(dòng)關(guān)系管理LABORRELATIONSMANAGEMENTChapter10韓曉琳大連海事大學(xué)學(xué)完本章后,你應(yīng)該能夠:?掌握勞動(dòng)關(guān)系的概念和勞動(dòng)者的權(quán)利?掌握勞動(dòng)合同的必備條款?了解勞動(dòng)合同的可備條款?理解勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念、特征?理解勞動(dòng)爭(zhēng)議仲
2025-02-08 09:31
【摘要】勞動(dòng)關(guān)系管理浙江大學(xué)劉巖2021年6月勞動(dòng)者派遣管理?勞動(dòng)者派遣的含義?勞動(dòng)者派遣(雇員派遣)指用人單位分割為派遣機(jī)構(gòu)(名義用人單位)和要派單位(實(shí)際用工單位),勞動(dòng)關(guān)系主體由用人單位和勞動(dòng)者雙方變?yōu)榕汕矙C(jī)構(gòu)、要派單位和受派遣勞動(dòng)者三方的現(xiàn)象。?在勞動(dòng)者派遣中,派遣機(jī)構(gòu)與受派遣勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,而后將受派遣勞動(dòng)者
2025-01-05 21:23
【摘要】第9章酒店勞動(dòng)關(guān)系管理?勞動(dòng)關(guān)系概述?酒店勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整?酒店勞動(dòng)合同的管理?酒店員工關(guān)系的管理勞動(dòng)關(guān)系概述?勞動(dòng)關(guān)系的構(gòu)成要素?勞動(dòng)關(guān)系的明顯特征?勞動(dòng)安全與勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的構(gòu)成要素?(1)勞動(dòng)關(guān)系的主體?(2)勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)容
2025-08-16 01:44
【摘要】第六章勞動(dòng)關(guān)系管理在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)與員工之間的關(guān)系是勞動(dòng)合同關(guān)系。勞動(dòng)合同制度為規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系雙方的行為、保障雙方的正當(dāng)權(quán)益、維護(hù)穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系奠定了基礎(chǔ)。企業(yè)人力資源管理工作中的員工招收、錄用、企業(yè)內(nèi)人力資源的配置調(diào)整等項(xiàng)事務(wù),在勞動(dòng)關(guān)系管理中表現(xiàn)為勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止,這些都屬于勞動(dòng)法律行為。因此,都必須依照嚴(yán)格的程序,按照有關(guān)法
2025-04-19 03:00