【正文】 ，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。第五章 基金來源和使用第二十條 本會(huì)的基金主要通過以下方式籌集：（一）政府資助文化的資金；（二）海內(nèi)外組織或者社會(huì)各界人士的捐贈(zèng)；（三）其他合法收入。第十五條 本會(huì)設(shè)常務(wù)副理事長(zhǎng)一人，副理事長(zhǎng)若干人，配合理事長(zhǎng)工作。常務(wù)理事會(huì)向理事會(huì)負(fù)責(zé)。理事會(huì)可以提前或者延期換屆，但提前或者延期換屆最多不超過一年。接受海內(nèi)外其他基金會(huì)的委托，處理相關(guān)文化事務(wù)，加強(qiáng)雙向文化協(xié)作。主要資助有示范性、探索性、經(jīng)典性、國(guó)際性的文化項(xiàng)目以及公益性文化設(shè)施建設(shè)和文化遺產(chǎn)保護(hù)。第 頁共 頁第三篇：上海文化發(fā)展基金會(huì)章程上海文化發(fā)展基金會(huì)章程第一章 總則第一條 本團(tuán)體的名稱：上海文化發(fā)展基金會(huì)（以下簡(jiǎn)稱本會(huì)）。第十五條 申請(qǐng)捐助的條件和程序：（一）該員工必須是入職滿一年以上，平時(shí)工作各方面表現(xiàn)突出者。基金會(huì)于每月十日前將上月的收支情況及余額在公司內(nèi)予以張貼公布。第四章 基金的來源第十二條 基金會(huì)的經(jīng)費(fèi)原則上自籌解決。（二）秘書長(zhǎng)為理事會(huì)的第一負(fù)責(zé)人，主持基金會(huì)的日常工作，接受和處理基金會(huì)的各 項(xiàng)事務(wù)，組織實(shí)施工作計(jì)劃，向會(huì)長(zhǎng)和監(jiān)事報(bào)告工作。（四）社會(huì)上急待經(jīng)濟(jì)救援者，包括因自然災(zāi)害無家可歸者、見義勇為者、因家庭經(jīng)濟(jì) 困難失學(xué)的兒童的救助。第二條 xx基金會(huì)是深圳市xx公司董事會(huì)批準(zhǔn)成立的，在xx公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作。第十四條定期幫困補(bǔ)助的職工有下列情況之一的，停發(fā)定期幫困補(bǔ)助：（一）家庭收入已增加，困難情況變更的；（二）因違法被司法機(jī)關(guān)查處的。第三章幫困基金的使用第十一條幫困基金的用途：（一）對(duì)生活困難職工的定期幫困補(bǔ)助；（二）對(duì)因發(fā)生突發(fā)情況造成生活困難的職工進(jìn)行幫困補(bǔ)助；（三）對(duì)患慢性腎衰竭（尿毒癥）、惡性腫瘤、再生障礙性貧血（血癌）等絕癥重病的職工，支付醫(yī)療費(fèi)造成“個(gè)人負(fù)擔(dān)金額”過重的困難職工進(jìn)行幫困補(bǔ)助。第二章幫困基金的籌集和管理第五條幫困基金的來源：（一）原中遠(yuǎn)集運(yùn)幫困基金會(huì)劃撥資金；（二）單位捐款；（三）個(gè)人捐款（一日捐）；（四）其他。第四條幫困工作的實(shí)施須同勞動(dòng)人事部門以“安置為主，經(jīng)濟(jì)幫助為輔”的原則相結(jié)合。第十條幫困辦公室負(fù)責(zé)對(duì)每年度幫困基金的擴(kuò)充、增值及使用情況向公司幫困基金委員會(huì)報(bào)告。第十三條困難職工的定期幫困補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由幫困辦公室根據(jù)公司的實(shí)際情況確定，經(jīng)公司幫困基金委員會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。第二篇：xx公司基金會(huì)章程公司規(guī)章制度公司基金會(huì)管理辦法第一章 總 則第一條 本基金會(huì)的名稱為“xx基金會(huì)”。（三）生活困難，沒有能力獲取生活來源者的救助。（一）會(huì)長(zhǎng)主持基金會(huì)的管理決策、簽署重要文件。第十一條 理事會(huì)的成員均由公司員工兼任，屬于無薪任職。（五）基金會(huì)可以向國(guó)內(nèi)外熱心于其活動(dòng)宗旨的企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和其他組織以 及個(gè)人募捐以籌集資金，但必須出于捐贈(zèng)者的自愿，嚴(yán)禁攤派。還款期最長(zhǎng)不能超過兩年。第十九條 本辦法自xx年1月1日起實(shí)施。（二）資助公益文化。（六）開展基金會(huì)之間的交流。第九條 本會(huì)理事會(huì)每屆五年，理事任期與理事會(huì)同。第十一條 本會(huì)理事會(huì)休會(huì)期間，由常務(wù)理事會(huì)負(fù)責(zé)工作。理事長(zhǎng)的工作職責(zé)是：（一）召集、主持或者委托常務(wù)副理事長(zhǎng)召集、主持常務(wù)理事會(huì)會(huì)議；（二）安排常務(wù)理事會(huì)工作及副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)和其他常務(wù)理事的分工；（三）責(zé)成秘書長(zhǎng)向常務(wù)理事會(huì)匯報(bào)基金會(huì)運(yùn)行情況；（四）行使理事會(huì)會(huì)議授予的其他職權(quán)。第十九條 本會(huì)辦公室專職人員的工資、保險(xiǎn)、福利待遇等，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)理事大會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管部門審查批準(zhǔn)。第四篇：基金會(huì)章程內(nèi)蒙古自治區(qū)殘疾人福利基金會(huì)章程第一章 總 則第一條 本基金會(huì)的名稱是內(nèi)蒙古自治區(qū)殘疾人福利基金會(huì)，（英文譯名：Inner Mongolia WeIfare Fund For The Handicapped）。第六條 本基金會(huì)的住所為：中國(guó)北京市東城區(qū)北池子大街44號(hào)。理事會(huì)行使下列職權(quán)：（一）制定、修改章程；（二）選舉、罷免理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)，聘請(qǐng)名譽(yù)職務(wù)；（三）聽取、審議理事長(zhǎng)的工作報(bào)告；（四）決定重大業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃，包括資金的募集、管理和使用計(jì)劃；（五）收支預(yù)算及決算審定；（六）制定內(nèi)部管理制度；（七）決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)；（八）決定由秘書長(zhǎng)提名的副秘書長(zhǎng)和各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；（九）決定基金會(huì)的分立、合并或終止；（十）決定其他重大事項(xiàng)。第十五條 理事會(huì)會(huì)議應(yīng)當(dāng)制作會(huì)議記錄。第十九條 監(jiān)事的權(quán)利和義務(wù)：監(jiān)事依照章程規(guī)定的程序檢查基金會(huì)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)資料，監(jiān)督理事會(huì)遵守法律和章程的情況。第二十四條 有下列情形之一的人員，不能擔(dān)任本基金會(huì)的理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)：（一）屬于現(xiàn)職國(guó)家工作人員的；（二）因犯罪被判處管制、拘役或者有期徒刑，刑期執(zhí)行完畢之日起未逾5年的；（三）因犯罪被判處剝奪政治權(quán)利正在執(zhí)行期間或者曾經(jīng)被判處剝奪政治權(quán)利的；（四）曾在因違法被撤銷登記的基金會(huì)擔(dān)任理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)或者秘書長(zhǎng)，且對(duì)該基金會(huì)的違法行為負(fù)有個(gè)人責(zé)任，自該基金會(huì)被撤銷之日起未逾5年的。第二十七條 本基金會(huì)理事長(zhǎng)行使下列職權(quán)：（一）召集和主持理事會(huì)會(huì)議；（二）組織實(shí)施理事會(huì)決議；（三）代表基金會(huì)簽署重要文件；（四）可授權(quán)委托副理事長(zhǎng)代理行使專項(xiàng)職權(quán)；（五）定期向理事會(huì)報(bào)告基金會(huì)的工作情況；（六）章程和理事會(huì)賦予的其他職權(quán)。第三十二條 本基金會(huì)組織募捐時(shí)：（一）應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布募得資金后擬開展的公益活動(dòng)和資金的詳細(xì)使用計(jì)劃；（二）重大募捐活動(dòng)應(yīng)當(dāng)報(bào)業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)備案；（三）不得以任何形式進(jìn)行攤派及變相攤派；（四）社會(huì)公開募捐所得將全部用于公益支出，不得作為基金會(huì)工作人員的工資福利和行政辦公支出。本基金會(huì)每年用于籌資成本、直接投資的支出總額應(yīng)低于上一年總收入的20%。第四十一條 本基金會(huì)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第四十六條 本基金會(huì)通過登記管理機(jī)關(guān)的檢查后，將工作報(bào)告在登記管理機(jī)關(guān)指定的媒體上公布，接受社會(huì)公眾的查詢、監(jiān)督。經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意后，報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。第三條：本基金會(huì)的宗旨是：“廣泛募集、取之于民、用之于民、保護(hù)環(huán)境、造福人類”。第九條：理事的資格：（一）熱愛環(huán)保公益事業(yè)，認(rèn)同本基金會(huì)的宗旨，關(guān)心和支持本基金會(huì)的工作，并志愿為本基金會(huì)服務(wù)；（二）具有在某一領(lǐng)域從事經(jīng)營(yíng)、管理或研究工作的經(jīng)歷，在本領(lǐng)域內(nèi)有較好的業(yè)績(jī)，具有一定的社會(huì)影響力；（三）具有較強(qiáng)的公共利益責(zé)任意識(shí)，能依據(jù)公平、公正、公開的原則，獨(dú)立客觀地參與議事；（四）具有較強(qiáng)的議事、決策能力和人際溝通能力；（五）身體健康，能堅(jiān)持正常工作，具有完全民事行為能力。第十二條：理事會(huì)是本基金會(huì)的決策機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：（一）制定、修改章程；（二）選舉、罷免理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)；（三）通過聘任名譽(yù)職務(wù)的提議；（四）決定重大業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃，包括資金的募集、管理、使用和投資計(jì)劃；（五）審定計(jì)劃、預(yù)算、決算及執(zhí)行情況；（六）審定重要的內(nèi)部管理制度和臨時(shí)決議案；（七）決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)事項(xiàng)；（八）決定由秘書長(zhǎng)提議的副秘書長(zhǎng)、各機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人的聘用；（九）聽取和審議秘書長(zhǎng)的工作報(bào)告，檢查秘書長(zhǎng)的工作；.（十）決定基金會(huì)的分立、合并或終止；.（十一）決定其他重大事項(xiàng)。（一）章程的修改；（二）選舉或者罷免理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)；（三）章程規(guī)定的重大募捐、投資活動(dòng)；（四）基金會(huì)的分立、合并。第十七條：理事、理事的近親屬和基金會(huì)財(cái)會(huì)人員不得任監(jiān)事。（三）身體健康，能堅(jiān)持正常工作；（四）具有完全民事行為能力。本基金會(huì)法定代表人離任時(shí)，應(yīng)進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。名譽(yù)理事長(zhǎng)、名譽(yù)副理事長(zhǎng)和名譽(yù)理事應(yīng)當(dāng)經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位備案。重大捐贈(zèng)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)報(bào)業(yè)務(wù)主管單位和登記管理部門備案。第三十九條：本基金會(huì)按照合法、安全、有效的原則實(shí)現(xiàn)基金的保值、增值。第四十三條： 基金會(huì)可以與受助人簽訂協(xié)議，約定資助方式、資助數(shù)額以及資金用途和使用方式。第四十六條：基金會(huì)每年1月1日至12月31日為業(yè)務(wù)及會(huì)計(jì)，每年3月31日前，理事會(huì)對(duì)下列事項(xiàng)進(jìn)行審定：（一）上業(yè)務(wù)報(bào)告及經(jīng)費(fèi)收支決算；（二）本業(yè)務(wù)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算；（三）財(cái)產(chǎn)清冊(cè)（當(dāng)捐贈(zèng)者名冊(cè)及有關(guān)資料）。本基金會(huì)應(yīng)當(dāng)自清算結(jié)束之日起15日內(nèi)，向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記；在清算期間不開展清算以外的活動(dòng)。