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特種作業(yè)人員安全管理辦法(更新版)

2024-10-15 11:55上一頁面

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【正文】 本地區(qū)有關特種作業(yè)人員培訓、考核、發(fā)證和復審的統(tǒng)計資料。復審不合格的,可在接到通知之日起30日內(nèi)向原復審單位申請再次復審。經(jīng)考核合格的,發(fā)給相應的特種作業(yè)操作證;經(jīng)考核不合格的,允許補考1次。第八條 特種作業(yè)人員的安全技術培訓考核標準和基本培訓教材,由國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會制定和組織編寫。第三條 本辦法所稱特種作業(yè),是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。重機林鋼安全生產(chǎn)部2013年 1月 1 日第八條取得操作證的特種作業(yè)人員,必須做到持證上崗;必須參加定期復審(一般為三年);各級安全管理部門應經(jīng)常進行檢查,將結(jié)果記錄存檔,并記入操作證。第二十二條 特種作業(yè)人員不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、冒用特種作業(yè)操作證或者使用偽造的特種作業(yè)操作證。第十四條 取得操作證的特種作業(yè)人員,安全生產(chǎn)部組織定期復審,并將檢查結(jié)果記錄存檔。第九條 特種作業(yè)人員應當接受與其所從事的特種作業(yè)相應的安全技術理論培訓和實際操作培訓。第三條本辦法所稱特種作業(yè),是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。第三十條 跨地區(qū)從業(yè)或跨地區(qū)流動施工單位的特種作業(yè)人員必須接受當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理。省屬各類院校及交通、鐵路、民航、化工、電力、冶金、軍工等行業(yè)的中央駐本省和省屬用人單位的特種作業(yè)人員及其培訓單位由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或其委托的設區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實施監(jiān)督管理;其他用人單位的特種作業(yè)人員及其培訓單位由設區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實施監(jiān)督管理。第二十三條 《特種作業(yè)操作證》復審由持證者本人或用人單位在有效期內(nèi)提出申請,由原考核發(fā)證部門負責審驗,并簽章確認。第十八條 特種作業(yè)人員的考核工作,按分級管理原則,由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或設區(qū)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責實施。(六)建立培訓的特種作業(yè)人員檔案。第十二條《特種作業(yè)人員安全技術培訓資格證》有效期為三年。第八條 特種作業(yè)人員的安全技術培訓應實行理論教學與實際操作技能訓練相結(jié)合的原則,重點是提高其安全操作技能和預防事故的實際能力。第二篇:江西省特種作業(yè)人員管理辦法江西省特種作業(yè)人員管理辦法第一章總則第一條 為加強特種作業(yè)人員的管理,規(guī)范其安全技術培訓、考核、發(fā)證工作,減少傷亡事故,促進安全生產(chǎn),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》(國家經(jīng)貿(mào)委第13號令)等法律、法規(guī)和規(guī)章,結(jié)合本省實際,制定本辦法。 特種設備事故處理工作制度(1)工作依據(jù):1)《特種設備安全監(jiān)察條例》第六十三條:“特種設備發(fā)生事故后,按照國家有關規(guī)定進行事故調(diào)查,追究責任。(5)交接班地點應在各操作崗位。(3)安全技術檔案必須齊、整潔、規(guī)格化,及時整理填寫。(3)操作人員對崗位范圍內(nèi)的設備,必須做到“三好(管好、用好、修好)、四會(會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障)”,嚴格執(zhí)行崗位的操作規(guī)程。(7)公司對職工進行經(jīng)常的安全教育,堅持每月進行安全知識學習,學習規(guī)章制度及安全技術操作規(guī)程,進行事故安全分析,自我總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷提高安全技術操作水平。(7)努力學習業(yè)務技術知識,不斷提高操作技術水平和事故處理能力。(2)上班不做與崗位無關的事,精心操作,對違章指揮,違章作業(yè)應予抵制。(4)認真做好容器設備的維護。(8)對職工進行經(jīng)常的安全教育,堅持每月進行安全知識學習,學習規(guī)章制度及安全技術操作規(guī)程,進行事故安全分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷提高安全技術操作水平。(8)加強對分公司的安全管理員的教育和培訓,全面提高各級安全管理員的業(yè)務水平,進一步做好全公司的安全生產(chǎn)工作。 特種設備安全管理負責人(安全技術生產(chǎn)部主任)職責 在安全生產(chǎn)領導小組、總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理的領導下,領導部門開展廠區(qū)安全工作,全面履行部門安全職責。(10)按照上述安全職責,確定公司年度安全工作的指導思想以及部門安全管理的目標、任務。(3)嚴格執(zhí)行國家有關特種設備安全的法規(guī)、規(guī)章、標準和政策,加強對員工進行安全教育培訓,并接受安全審核。 特種作業(yè)操作證不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借。 特種作業(yè)人員必備的基本條件 從事特種作業(yè)工作學習滿一年的員工可申報考核發(fā)證。第一篇:特種作業(yè)人員安全管理辦法特種作業(yè)人員安全管理辦法總則為了加強電站特種作業(yè)人員安全管理,杜絕無證操作,預防不安全操作現(xiàn)象。 特種作業(yè)范圍主要有電工作業(yè)、起重機械作業(yè)、金屬焊接作業(yè)(氣割)作業(yè),壓力容器操作等。 實際操作培訓內(nèi)容應根據(jù)各工種的安全操作規(guī)程與技能的基本要求確定。(2)加強特種設備安全管理,負責建立并落實全員安全生產(chǎn)責任制。(9)把安全工作業(yè)績作為考核干部的重要依據(jù),對發(fā)生重大事故的干部,要分清責任,嚴肅處理。(7)督促組織搜集安全生產(chǎn)管理、技術管理、設備管理等方面信息和資料,建立和建全特種設備安全技術檔案。(7)熟悉消防器材的使用方法,了解其性能,全面掌握消防設施的保管使用情況,定期檢查和維修。(7)建立特種設備作業(yè)人員檔案和名冊。嚴禁當班喝酒和酒后上崗。 起重專責安全職責(1)嚴格遵守各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,不擅離職守。并及時報告有關人員,不得隱瞞事故。(6)在采用新方法、添設新技術設備、制造新產(chǎn)品和調(diào)換工人工作的時候,必須對工人進行新操作法和新工作崗位的安全教育。(2)各崗位要實行操作工人為主,“機、電、儀”三結(jié)合的設備包機制,做到臺臺設備,條條管線,個個閥門,只只儀表有專人負責,消滅無人負責現(xiàn)象。(2)特種設備要有安全技術檔案,并應逐臺分別建檔(一機一檔),安全技術檔案應當包括以下內(nèi)容:1)特種設備的設計文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術文件和資料;2)特種設備使用證、注冊注冊登記表3)特種設備的定期檢驗報告和定期自行檢查的記錄; 4)特種設備的日常使用狀況記錄;5)特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄;6)設備重大維修修、改造的有關技術文件; 7)特種設備運行故障和事故記錄。(4)交接不清,接班人可以拒絕接班,發(fā)現(xiàn)問題應立即向值長匯報。4)會議召集者在開會之前,應做好有關資料準備工作,會議上要討論研究解決的問題應列出,重要會議會后要下發(fā)會議紀要。 本制度自頌布之日起執(zhí)行。第二章培訓第七條 特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前,必須進行與本工種相適應的、專門的安全技術培訓。(三)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對培訓單位的資格進行審查,合格后認可其培訓資格,并頒發(fā)《江西省特種作業(yè)人員安全技術培訓資格證》。(五)培訓單位應提前十五天向負責考核發(fā)證的部門申報參加考核的學員人數(shù),提交《江西省特種作業(yè)人員考核申請表》、《江西省特種作業(yè)人員體格檢查表》和《江西省特種作業(yè)人員辦證申請表》(見附件五)及其他有關辦證材料(身份證、畢業(yè)證復印件和1寸照片),并辦理和發(fā)放《準考證》。理論考試卷應從省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局統(tǒng)一設立的標準題庫中選用題目,全省統(tǒng)一試卷。連續(xù)從事本工種特種作業(yè)十年以上的,經(jīng)所在用人單位進行知識更新教育后,復審時間可延長至每四年一次。第五章 日常管理第二十六條 江西省特種作業(yè)人員及其培訓單位實行分級管理。否則,將視情節(jié)輕重暫停或取消培訓資格。第二條本辦法適用于公司一切涉及特種作業(yè)的單位和特種作業(yè)人員。檔案中包括以下內(nèi)容:(一)作業(yè)人員個人資歷、學識、技術等級等方面的文件資料;(二)作業(yè)人員安全技術培訓、考核、復審以及在安全生產(chǎn)方面受獎受罰情況的記錄和文件資料;第八條各單位負責對特種作業(yè)人員進行安全教育和管理,培訓經(jīng)費由公司負擔。第十三條 特種作業(yè)操作證遺失的,要及時辦理,有關費用由個人承擔。第二十一條 特種作業(yè)人員在勞動合同期滿后變動工作單位的,按原合同約定執(zhí)行。第二十八條本辦法安全生產(chǎn)部起草并負責解釋。第二條 本辦法適用于中華人民共和國境內(nèi)一切涉及特種作業(yè)的單位和特種作業(yè)人員。經(jīng)復審合格的,方可繼續(xù)從事特種作業(yè)人員的培訓??己藛挝皇盏娇己松暾埡螅瑧谟∪諆?nèi)組織考核。第十七條 復審合格的,由復審單位簽章、登記,予以確認。第二十一條 發(fā)證單位及用人單位應當建立特種作業(yè)人員檔案。第二十九條 各省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)綜合管理部門可依據(jù)本規(guī)定制定實施辦法。第二章 培訓第五條 特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前,必須進行與本工種相適應的、專門的安全技術理論學習和實際操作訓練。具體考核內(nèi)容按照國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會制定的《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核標準》執(zhí)行。連續(xù)從事本工種10年以上的,經(jīng)用人單位進行知識更新教育后,復審時間可延長至每4年1次。第四章 監(jiān)督管理第十九條 特種作業(yè)人員必須持證上崗。第2條 電焊機應放在防雨和通風良好的地方,焊接現(xiàn)場不準堆放易燃、易爆物品,使用電焊機必須按規(guī)定穿戴防護用品
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