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關(guān)于員工生育津貼申領(lǐng)說明共5則(更新版)

2025-10-18 01:37上一頁面

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【正文】 標(biāo)準(zhǔn):女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。因此應(yīng)以當(dāng)?shù)厣绫V行臑闇?zhǔn)。摘要: 生育津貼=(當(dāng)月本單位人均繳費(fèi)工資/30天*假期天數(shù))假期天數(shù)的規(guī)定:(1)正常產(chǎn)假98天(包括產(chǎn)前檢查15天);(2)晚育假增加30天;(3)難產(chǎn)假。產(chǎn)假工資和生育津貼可否同時(shí)享受摘要: 李秀婷讀者來信說:我上個(gè)月剛休完3個(gè)月的產(chǎn)假,產(chǎn)假期間公司給我正常發(fā)放工資和繳納社保,我回到公司上班后,公司人事科長告訴我,因?yàn)槲乙呀?jīng)領(lǐng)取了社保中心發(fā)放的生育津貼,所以我應(yīng)退回由公司發(fā)放的3個(gè)月工資?!侗本┦型獾貋砭┤藛T生育服務(wù)聯(lián)系單》需提供原件,并在原件上加蓋申請(qǐng)單位公章。)(3)嬰兒出生證明(出生后死亡的,需要提供死亡證明);(4)《結(jié)婚證》或《離婚證》;(5)參保人員和配偶的身份證。參保單位應(yīng)攜帶以下材料進(jìn)行登記:(一)參保人員或女性配偶分娩的(1)《北京市生育服務(wù)證》或《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》;(《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》由職工在本市居住地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))計(jì)劃生育部門簽發(fā))(2)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)學(xué)診斷證明書(需注明:妊娠的起始時(shí)間、妊娠的終止時(shí)間、胎兒數(shù)、是否順產(chǎn)等相關(guān)情況);(在外埠生產(chǎn)的需要當(dāng)?shù)蒯t(yī)?;騽趧?dòng)部門等出具的證明,證明生產(chǎn)的醫(yī)院是當(dāng)?shù)氐亩c(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。各復(fù)印件上加蓋申請(qǐng)單位公章。部分地區(qū)對(duì)晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵(lì)政策。生育津貼享受條件參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的,按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。生育保險(xiǎn)屬于典型的地方政策,各地規(guī)定各不一,有10個(gè)月,也有6個(gè)月甚至更低的。產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上職工月平均工資計(jì)發(fā),由生育保險(xiǎn)基金支付。沒有參加生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的用人單位,由本單位承擔(dān)女職工的生育費(fèi)用。生育保險(xiǎn)報(bào)銷多少女職工生育的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)由生育保險(xiǎn)基金支付。對(duì)于原參加生育保險(xiǎn)的職工,在2012年1月1日前已經(jīng)生育或計(jì)劃生育享受產(chǎn)假,但在之后申報(bào)生育津貼的,按照新計(jì)發(fā)辦法計(jì)算生育津貼。⑦產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的提供原件及復(fù)印件。單位負(fù)責(zé)人簽字:?jiǎn)挝幻Q(章)****年**月**日
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