【正文】 經(jīng)濟(jì)損失或工作遭受破壞，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任及應(yīng)負(fù)法律的責(zé)任。(3)對(duì)甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。(4)勞動(dòng)合同約定的解除條件的。不按公司規(guī)定的銷(xiāo)售方式及違反公司的核定價(jià)格進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng)。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。四、福利及勞動(dòng)保險(xiǎn)：(1)員工服務(wù)滿(mǎn)一年，可依下列規(guī)定給予帶薪年假：a、工作滿(mǎn)一年以上未滿(mǎn)三年者：每年5日b、工作滿(mǎn)三年以上未滿(mǎn)五年者：每年10日c、工作滿(mǎn)五年以上未滿(mǎn)十年者：每年14日d、工作滿(mǎn)十年以上者，每滿(mǎn)一年遞增一日，但總數(shù)不超過(guò)30日。超出月度銷(xiāo)售任務(wù)部分，提成____元。雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。第十八條：甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方可以隨時(shí)解除合同。乙方在完不成公司整體目標(biāo)效益60的情況下，甲方有權(quán)辭退乙方。第四條：甲方可定期考核乙方，根據(jù)乙方工作能力及為公司創(chuàng)造的效益做出綜合評(píng)估，對(duì)乙方基本工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。十一、甲方制定的《員工手冊(cè)》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。(4)勞動(dòng)合同及其附件中約定的其他賠償費(fèi)用。六、本合約期滿(mǎn)，如果雙方續(xù)約，則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付，以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。不按公司規(guī)定的銷(xiāo)售方式及違反公司的核定價(jià)格進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng).借故不參與公司的大型對(duì)外活動(dòng)，不服從公司的工作安排，工作不合作，損人利已。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。(3)完成全年銷(xiāo)售任務(wù)(月度銷(xiāo)售任務(wù) X 12)，于農(nóng)歷新年前，可獲年終獎(jiǎng)金。____________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)同意聘請(qǐng)____________先生/小姐(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)為_(kāi)___________公司合同工，職位____________，負(fù)責(zé)工作____________，身份證號(hào)碼：___________________。（四）XX連續(xù)兩年考核或者聘期考核不合格，甲方可 以調(diào)整XX的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向XX出具《工作崗位調(diào)整通知書(shū)》 （附件二）,對(duì)本合同作出相 應(yīng)的變更。（三）甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為XX提供職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技 術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。（二）由甲方確定XX的崗位職責(zé)要求。甲方（蓋章）：代表（簽字）：乙方（簽字）：簽約日期：年月日員工正式聘用合同6聘用單位（甲方）：受聘人員（XX）：衛(wèi)生院制填 寫(xiě) 說(shuō) 明：本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí) 一份，一份報(bào)縣衛(wèi)生局存檔。第十條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方應(yīng)增發(fā)乙方一個(gè)月的工資，且乙方不必補(bǔ)償甲方已投資到乙方的費(fèi)用。第四條乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。(二)甲方得參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等：乙方每月工作考核記錄。(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)。第十四條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。第八條甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度，乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。 第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。(二)甲方可參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等；(或工種)變換情況；；。第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。第十八條：甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方可以隨時(shí)解除合同。乙方在完不成公司整體目標(biāo)效益60的情況下，甲方有權(quán)辭退乙方。第四條：甲方可定期考核乙方，根據(jù)乙方工作能力及為公司創(chuàng)造的效益做出綜合評(píng)估，對(duì)乙方基本工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。七、未盡事宜，由甲、乙雙方共同協(xié)商解決。乙方承諾：在甲方管理合作期間，對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)管理不予干涉，不影響店內(nèi)正常經(jīng)營(yíng)。在產(chǎn)品包裝不破壞、不影響二次銷(xiāo)售的情況下，可退回甲方。如因甲方干涉造成的后果由乙方承擔(dān)。利潤(rùn)分配雙方均同意對(duì)合作期內(nèi)形成的利潤(rùn)由雙方**分成，其中甲方40%，乙方60% 美容院的日營(yíng)業(yè)額每天打入雙方共同指定的帳號(hào)。本合同自簽訂之日起生效，簽約雙方各執(zhí)一份。乙方單方面解除勞動(dòng)合同，甲方可依約追究其違約責(zé)任。八．下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：(1)、甲方不按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。對(duì)外的銷(xiāo)售活動(dòng)中故意損害美容院的形象，私自向客戶(hù)提出美容院合約外的任何個(gè)人要求。(2)、如甲方因經(jīng)營(yíng)情況變化，調(diào)整經(jīng)營(yíng)任務(wù)，或者乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。(2)、乙方享有國(guó)家法定公眾假期，如因業(yè)務(wù)需要在法定假日不能休假，可由甲方安排在該法定假日前后六十天內(nèi)補(bǔ)放。(5)、完成全年銷(xiāo)售任務(wù)(月度銷(xiāo)售任務(wù)X 12)，于農(nóng)歷新年前，可獲年終獎(jiǎng)金。____________美容院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)同意聘請(qǐng)____________先 生/小姐/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)為_(kāi)___________美容院合同工，職位____________，負(fù)責(zé)工作____________，身份證號(hào)碼：___________________。(2)、根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。(8)、甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。(5)、因公傷殘、死亡，則按美容院購(gòu)買(mǎi)的有關(guān)保險(xiǎn)規(guī)定及本美容院制定的具體辦法辦理。乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。六、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，但須提前十天以書(shū)面形式通知對(duì)方：(1)、乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療期滿(mǎn)后確實(shí)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。否則須以十天薪酬為代通知金，但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。作為甲方支付約滿(mǎn)酬金的代價(jià)，乙方在本合同期滿(mǎn)后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)。甲方：乙方(簽 署)：蓋章：?jiǎn)T工姓名(正 楷)：日期：日期：第二篇：天鵝會(huì)SPA會(huì)所合作協(xié)議書(shū)合作協(xié)議書(shū)甲方：(經(jīng)營(yíng)管理方）乙方：（投資方）甲、乙雙方本著互惠、互利、合作共贏的原則，在充分利用各自現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方現(xiàn)有資源。雙方的權(quán)利和義務(wù)：甲方按店內(nèi)崗位所需委派店長(zhǎng)主管，全程輸送優(yōu)秀美容師及新學(xué)員的培訓(xùn)教育，提升團(tuán)隊(duì)品質(zhì)。實(shí)際費(fèi)用由甲乙雙方共同承擔(dān)。雙方承諾：甲方承諾：如采取甲方提供的管理經(jīng)營(yíng)模式：1．因員工缺少影響正常營(yíng)業(yè)造成的責(zé)任由甲方承擔(dān)。因經(jīng)營(yíng)需要投資添置的固定資產(chǎn)，會(huì)所品牌推廣廣告費(fèi)，活動(dòng)推廣所需物品不計(jì)入美容院運(yùn)營(yíng)成本中。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫(xiě)呢？以下是小編收集整理的員工正式聘用合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。五、保險(xiǎn)福利待遇第六條:公司有義務(wù)為聘用人員上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，保費(fèi)由公司承擔(dān)；；合同期滿(mǎn)不續(xù)簽，余下未交的保險(xiǎn)費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。第十四條：乙方在****有限公司離職(或解聘、辭退)后三年內(nèi)不得從事同行業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理或相關(guān)工作。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。第五條 乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周5個(gè)半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊(cè)辦理。第十一條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資，且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。第二條乙方的職務(wù)或工種為：第三條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)(一)甲方公司總部；(二)甲方在全資公司或參股的合資公司；(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)；(四)應(yīng)出差服務(wù)的場(chǎng)所。第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。訂立合同書(shū)人甲方：簽約代表人：(簽字)職稱(chēng)：乙方(姓名)：(簽字)身份證號(hào)碼：戶(hù)口所在地地址：聯(lián)絡(luò)方式：?jiǎn)T工正式聘用合同4甲方：乙方：甲方聘用乙方為正式員工，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周五個(gè)半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊(cè)辦理之。勞力市場(chǎng)供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。訂立合同書(shū)人甲 方：簽約代表人： (簽字)職 稱(chēng)：乙方(姓名)：(簽字)身份證號(hào)碼：戶(hù)口所在地地址：聯(lián)絡(luò)方式：?jiǎn)T工正式聘用合同5甲方：乙方：乙方身份證號(hào)：乙方試用期滿(mǎn)后，經(jīng)甲方考察擬聘用乙方為正式員工。第七條甲方按國(guó)家規(guī)定或工作的實(shí)際需要，實(shí)行勞動(dòng)保健制度，乙方享受甲方有關(guān)勞保待遇。第十二條 乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，已知個(gè)人的職責(zé)和業(yè)務(wù)性質(zhì)，并知悉公司的規(guī)章制度，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致， 可增加有關(guān)條款。三、崗位紀(jì)律（一）嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度（二）甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，（注：依據(jù)衛(wèi)生院績(jī)效 考核方案），做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。（三）XX享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項(xiàng)福利利待遇。(三)本合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)為XX開(kāi)具《解除聘用合同 證明書(shū)》 （附件三）。(2)根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。(6)甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。(3)有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，并不作任何補(bǔ)償，同時(shí)也取消年終獎(jiǎng)金。不按公司制度定期以書(shū)面形式向直屬上司如實(shí)匯報(bào)工作，弄虛作假。八、乙方非依據(jù)本合同第(七)條規(guī)定的情況外解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前15天以書(shū)面形式通知甲方。(2)在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi)，乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。如協(xié)商不成，則應(yīng)將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。五、保險(xiǎn)福利待遇第六條:公司有義務(wù)為聘用人員上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，保費(fèi)由公司承擔(dān)；；合同期滿(mǎn)不續(xù)簽，余下未交的保險(xiǎn)費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。第十四條：乙方在xxxx有限公司離職(或解聘、辭退)后三年內(nèi)不得從事同行業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理或相關(guān)工作。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。二、職責(zé)要求：(1)乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。(7)按公司經(jīng)營(yíng)情況及員工對(duì)業(yè)務(wù)熟練程度，工作所業(yè)績(jī)，在適當(dāng)時(shí)間考慮調(diào)整職位及薪酬。(4)乙方請(qǐng)事假，須有正當(dāng)理由及以書(shū)面申請(qǐng)和經(jīng)有關(guān)部門(mén)主管批準(zhǔn)方為有效，甲方不發(fā)給事假期間薪酬。(3)有下列情形之一的.，甲方可解除勞動(dòng)合同，并不作任何補(bǔ)償，同時(shí)也取消年終獎(jiǎng)金。兼任公司外的任何職務(wù)及銷(xiāo)售公司外的任何產(chǎn)品。(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。十、保密和不競(jìng)爭(zhēng)(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和商業(yè)秘密，包括甲方的供應(yīng)商、客戶(hù)關(guān)系、營(yíng)銷(xiāo)方法和銷(xiāo)售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會(huì)將它們用于本合同以外的用途。十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。四、協(xié)議的終止、變更和解除：本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，不結(jié)算任何費(fèi)用；經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)；甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。九、本協(xié)議雙方簽字即生效。五、工資結(jié)算及付款方式：乙方工資總額定為_(kāi)_______元整(________元整)。本協(xié)議生效日期為： 年 月 日。2. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲乙雙方可以解除本協(xié)議。認(rèn)真履行《保安員工作管理制度》（見(jiàn)附件一）、《專(zhuān)職保安崗位職責(zé)》（見(jiàn)附件二）、《警務(wù)室主要職責(zé)》（見(jiàn)附件三）的要求。本合同的附件及以后的補(bǔ)充合同均為本合同有效補(bǔ)充，同具法律效應(yīng)。上班不滿(mǎn)1個(gè)月也按實(shí)際天數(shù)發(fā)工資。四、有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，保證金不再退還。乙方在工作中因自己失誤摔壞店內(nèi)產(chǎn)品或者顧客產(chǎn)品的按半價(jià)賠償。三、乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)：（一）甲方公司總部；（二）甲方在全資公司或參股的合資公司；（三）甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)；（四）應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所。十、乙方每月工資由甲方于次月５日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后１日或數(shù)日發(fā)放。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編精心整理的員工正式聘用合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。3. 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。(4).被依法追究刑事責(zé)任的。 試用期為_(kāi)_______年自 （注：按照局下發(fā)的全員聘用方案，）二、聘用崗位及職責(zé)要求 ：（一）甲方聘用XX在 崗位工作。（二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī) 定，對(duì)XX實(shí)行符合衛(wèi)生院工作特點(diǎn)的工作日制。（三） 本合同確需變更的， 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書(shū)》 （附件一） ，以書(shū)面形式確定合同變更的內(nèi)容。九、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)甲方（蓋章） XX（簽字蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字蓋章）________年____月____日________年____月____日員工正式聘用合同3甲方：_________________________________乙方：_________________________________甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月元人民幣九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。十三、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前１個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí)，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)１個(gè)月工資。(2)、根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。（保證金從工資中扣出，每月100元，前5個(gè)月扣完）(5)、甲方每月10日如期發(fā)工資。乙方私自損壞美容院的儀器設(shè)備，破壞美