【正文】 金，大力支持開放型經濟發(fā)展，鼓勵企業(yè)節(jié)能減排，發(fā)展低碳經濟，力爭我市重大優(yōu)勢產業(yè)項目在規(guī)模上有新突破、質量上有新提高；繼續(xù)支持推進科技創(chuàng)新“六個一”工程，鼓勵企業(yè)加大科技投入，加快產業(yè)升級，提升競爭能力；充分發(fā)揮財政資金的引導作用，把財政在金融機構的存款與信貸投放額度掛鉤，落實金融支持經濟發(fā)展獎勵政策。二是簡報宣傳。制定方案，明確任務。一是進行自查自糾。人勞局在人力資源市場舉辦以“服務進城務工、幫助就近就業(yè)、扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”為主題的企業(yè)人才招聘洽談暨送崗位送信息大會。一是層層分解，明確責任。并于2月26日召開了機關效能年活動總結表彰暨創(chuàng)業(yè)服務年活動動員大會。為營造創(chuàng)業(yè)服務年活動的濃厚氛圍，在本單位大門口醒目位置制作并懸掛了一條“深化機關效能，創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)環(huán)境”的橫幅標語，在機關大樓內設立了一個創(chuàng)業(yè)服務年活動宣傳專欄，專欄設置有特色，主題突出明顯。二、加強領導，為創(chuàng)業(yè)服務年提供組織保障為進一步推進“創(chuàng)業(yè)服務年活動”，經局黨組研究決定，成立了市司法局“創(chuàng)業(yè)服務年活動”領導小組，由局黨組書記、局長龍磊任組長，其他班子成員為副組長，各科（室、局）負責人為組員。將創(chuàng)業(yè)服務年活動與司法行政工作緊密結合起來，全面提升干警的執(zhí)法素養(yǎng)、行政效率、管理水平和服務能力，為服務創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。三、制定方案，確保學習創(chuàng)業(yè)服務年活動有序進行在成立領導機構的基礎上，我局按照《宜春市開展創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案》、《江西省司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)業(yè)服務年活動工作方案》的工作部署和要求，研究制定了《宜春市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)業(yè)服務年活動工作方案》、《宜春市司法局開展創(chuàng)業(yè)服務年活動明查暗訪工作方案》和《關于推進創(chuàng)業(yè)服務年活動18項重點工作的實施方案》，明確了我局開展創(chuàng)業(yè)服務年活動的指導思想、基本原則、目標要求和學習內容、時間安排，并緊密結合我市司法行政工作實際，提出了抓好五個方面18項重點工作，明確了全局黨員干部深查找和解決自身的問題的方向。這些問題有待我們在以后的工作中加以改進。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及市直單位根據(jù)工作部署安排，層層進行了動員部署，相繼召開了創(chuàng)業(yè)服務年活動專項部署會議，制定了工作實施方案，做到思想到位、組織到位、措施到位，為創(chuàng)業(yè)服務年活動工作的扎實開展提供了有力保障。我市將“雙優(yōu)”測評和“百千萬”內設機構測評作為創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、服務創(chuàng)業(yè)情況的檢驗依據(jù)，根據(jù)規(guī)定每年對職能部門進行3次“雙優(yōu)”測評和“百千萬”內設機構測評，4月27日進行了第一次“雙優(yōu)”測評和“百千萬”內設機構測評工作。市建設局成立創(chuàng)業(yè)服務小分隊,主動上門為企業(yè)提供服務，4月份以來為企業(yè)補辦種類證件手續(xù)16件次。在全省財政系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務年活動（視頻）動員大會召開后，我局高度重視，及時召開局黨組會議，認真?zhèn)鬟_了全省財政系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務年活動動員大會精神，研究部署我局的創(chuàng)業(yè)服務年活動。經過精心謀劃，3月5日，我局召開創(chuàng)業(yè)服務年活動動員大會，傳達了全省財政系統(tǒng)和全市創(chuàng)業(yè)服務年活動（視頻）動員大會精神，就我局機關和全市財政系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)服務年活動進行了部署。三是板報、條幅宣傳。三是強力支持中心城區(qū)快速做大。六位局領導從其分管的科室抽調縣級后備干部等專人組成六個招商引資服務小分隊，每個招商小分隊內必須外出招商6次以上，每年至少提供1條有價值的招商信息（即有明確的投資人、投資項目、落地意向，并聯(lián)系投資人至少到我市詢問考察1次，下同），簽訂意向性投資協(xié)議1份（投資總概算不低于3000萬元人民幣或500萬美元），并促成1戶簽約企業(yè)實質性進資3000萬元以上。落實好招商引資調度和通報制度，及時掌握各招商小分隊、各科室招商工作進展情況，研究推進措施，協(xié)調解決問題；落實好招商引資跟蹤服務制度，做到招商過程中全心服務，項目建設中全程服務，投產達效后持續(xù)服務，確保項目留得住、建得好、長得大；落實好招商引資考核獎懲機制，將招商引資作為干部職工評先評優(yōu)、提拔使用、經濟獎勵的重要依據(jù)。3月22日下午，我局召開黨組中心組學習會，集中學習《廉政準則》，局機關中層以上干部參加了學習。重點做好以下幾個工作：編印全市財政已在執(zhí)行支持創(chuàng)業(yè)服務年活動政策的文件匯編，向廣大群眾宣傳財政支持創(chuàng)業(yè)的相關政策。1月15日，我局召開了專題會議，組織全局干部職工認真學習了省、市兩級領導講話和相關會議精神?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：高度重視，迅速召開全局干部職工動員大會。為加強創(chuàng)業(yè)服務年活動的領導，切實把創(chuàng)業(yè)服務年活動抓緊、抓好、抓實，我局成立了以局長陳貽昌為組長、黨組書記黃旭堂為第一副組長、紀檢組長黃彩云為常務副組長、其他局領導為副組長、各科室、直屬單位負責人為成員的創(chuàng)業(yè)服務年活動工作領導小組，辦公室設監(jiān)察室，具體負責創(chuàng)業(yè)服務年活動日常工作。