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ipqc培訓(xùn)備忘錄精選(更新版)

2024-10-13 16:07上一頁面

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【正文】 不良的依據(jù);② 決定改善目標(biāo),找出問題點;③ 可以確認(rèn)改善的效果。例如:抽樣統(tǒng)計表、不良類別統(tǒng)計表、排行榜等。若是上線挑選,根據(jù)樣品由IQC指導(dǎo)在線操作員挑選的方法.,小到螺絲大到紙箱,每換一箱(袋)物料是否及時確認(rèn),根據(jù)產(chǎn)品BOM及ECN核對上線物料種類是否齊全,型號及規(guī)格是否正確.,排拉是否按工序流程安排,檢測、記錄靜電環(huán)佩帶,檢測、記錄電批扭力1次/1H、記錄烙鐵溫度1次/1H,烙鐵是否有接地防漏電措施、樣板4..用首件、樣板校對儀器、治具是否正常;確定在儀校有效期內(nèi);確認(rèn)設(shè)置的參數(shù)與產(chǎn)品要求一致,下拉前5個產(chǎn)品是否從前跟到后,再次抽檢5個/2H/工位,進(jìn)行確認(rèn)、新員工是否重點巡查,特采、代用、試產(chǎn)、讓步放行的必須重點稽核、記錄情況及結(jié)果反饋,無堆積,輕拿輕放,員工是否自檢、互檢合格品才下拉,不合格品是否準(zhǔn)時記錄、影響訂單完成的,要及時發(fā)反饋(如:半成品測試與功能測試及外觀檢驗工位)不良比例超過品質(zhì)目標(biāo)要填寫并要追蹤處理結(jié)果(量產(chǎn))每小時出現(xiàn)單項不良率3%5% 需開品質(zhì)異常處理反饋單工程分析每小時出現(xiàn)總不良率 5%10% 需開品質(zhì)異常處理反饋單工程分析總不良率10% 需開品質(zhì)異常處理反饋單工程分析C.停線通知單每小時單項不良率≥5%每小時總項不良率≥8%要求:工程分析1小時內(nèi)在線提供解決方案,若無回復(fù),停線、半成品、成品擺放是否有落實狀態(tài)標(biāo)識及簽名,清晰,是否一目了然,是否每小時核算記錄一次“總數(shù)”,“不良數(shù)”,“不良率”,是否每日產(chǎn)線QC測試報告有“測試總數(shù)”“不良總數(shù)”“總不良比率”?。如:不需要填寫的項目必須有刪除線,要求填寫多個項目/數(shù)據(jù)的,往往有缺漏;該簽名的地方卻留空等。無論是產(chǎn)線的后側(cè)(fqc),還是品管部的oqc,我們只是對已經(jīng)形成品質(zhì)的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗驗證,再嚴(yán)格的檢驗標(biāo)準(zhǔn)和抽樣標(biāo)準(zhǔn)都不能形成品質(zhì)。及時檢查各工序變更之物料是否符合要求。一: IPQC應(yīng)重視首件。對于某些產(chǎn)品(電腦、高科技產(chǎn)品)對環(huán)境的要求很高(ISO9001:2000 :組織應(yīng)確定和管理為達(dá)到產(chǎn)品符合要求所需的工作環(huán)境)。一個好的管理者,是一個能縱觀全局的人;能夠為大家著想的人。原來速度慢、人體力還接受好大考驗;現(xiàn)在,人也輕松,效率也提高了。如何提高生產(chǎn)效率,就首先從現(xiàn)有的人員中去發(fā)掘,盡可能的發(fā)揮他們的特點,激發(fā)員工的工作熱情,提高工作的積極性。所謂人,就是指在現(xiàn)場的所有人員,包括管理人員、技術(shù)員、生產(chǎn)員工、搬運工等一切存在的人。因此,靈活控制原則實際上就是彈性應(yīng)對原則。2)要有邏輯分析能力,能透過統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析得出某種結(jié)論,不應(yīng)該把支離破碎的事件看成是相對獨立的個體事件,而是要看到其客觀存在的必然聯(lián)系;3)知識的來源有兩個途徑:親自參與實踐活動并進(jìn)行理論總結(jié),再就是借鑒別人的經(jīng)驗(也就是學(xué)習(xí))。 要求限期改正216。 生產(chǎn)過程變異因素越多,IPQC的工作量越大;216。過程控制可以改善公司的總體“健康”狀況和并提高其底線。即便產(chǎn)品在出廠之前,有缺陷的產(chǎn)品都已被剔除,制造廠商在生產(chǎn)中產(chǎn)生的缺陷量還是那樣多,說明生產(chǎn)并未改進(jìn)。在波峰焊工序,應(yīng)該通過產(chǎn)品的最終焊接結(jié)果,來及時糾正機器參數(shù)并使之達(dá)到穩(wěn)定狀態(tài)。然而在過去,過程控制更象是一種折衷,即以額外的成本改進(jìn)質(zhì)量,或者犧牲高質(zhì)量來降低成本。過程控制尋求收集特定過程的數(shù)據(jù),并按照其工藝技術(shù)規(guī)范衡量所獲得的信息,從而在不符合技術(shù)規(guī)范的情況出現(xiàn)之前,立即采取糾正措施(糾正措施定義:為消除已發(fā)現(xiàn)的不合格或其它不期望情況的原因所采取的措施)。第一篇:IPQC培訓(xùn)備忘錄(精選)IPQC培訓(xùn)備忘錄IPQC培訓(xùn)備忘錄l IPQC是一個英文的縮寫,它的全拼是:Inprocess Quality Control(In processing quality control),其中文意思應(yīng)該是生產(chǎn)過程的控制,即過程控制。那么過程控制是什么?l 過程控制是一種獲得影響最終結(jié)果的特定操作中相關(guān)數(shù)據(jù)的能力。l 今天,過程控制的目的就是實現(xiàn)這兩個目標(biāo)。由于PCBA的可焊性、PCBA面積、錫的成份、助焊劑比重及噴涂量、鏈條流速等都會影響最終的焊接效果,因此,監(jiān)控實際工藝過程數(shù)據(jù),而不僅只監(jiān)控機器控制數(shù)據(jù),是很重要的,不然的話,它就只是機器控制,算不上真正的工藝過程控制。雖然用戶可能基本上不會收到有缺陷的產(chǎn)品,但顯然產(chǎn)生缺陷的問題并沒有解決。然而,新技術(shù)使得過程控制的實施不再是傷腦筋的事,而且也比過去容易得多。 員工崗位素質(zhì)越差,制程控制對IPQC的要求越嚴(yán); 216。 要求立即改正 216。換句話說,一個IPQC應(yīng)該是一個“準(zhǔn)QE”。當(dāng)?shù)燃壣叩揭欢ǔ潭?,再?zhǔn)確的數(shù)據(jù)、結(jié)果,也會變得不準(zhǔn)。生產(chǎn)條件是否完備:制造單、BOM、工藝流程圖、SOP、測試標(biāo)準(zhǔn)、員工上崗資格、物料、設(shè)備; l 特采物料是否被識別和正確處理:“特采使用”、“特采加工”、“特采挑選”之間存在的區(qū)別; l 是否按照制造單生產(chǎn):產(chǎn)品顏色、品牌、容量(電池); l 設(shè)備控制參數(shù)是否符合要求;l 首件確認(rèn);外觀、功能、電氣參數(shù);l 是否有新員工從事關(guān)鍵工序的操作?如果有,他是否得到培訓(xùn)和完善的指導(dǎo); l FQC是否按照規(guī)定要求在抽樣檢查?記錄是否完整? IPQC培訓(xùn)備忘錄LQC的作業(yè)是否規(guī)范;過程控制是否存在缺陷和漏洞?新產(chǎn)品導(dǎo)入的條件是否完備?相關(guān)要求是否被傳達(dá)?任何來料及作業(yè)不良造成物料無法正常使用、影響訂單完成時是否被及時處理?糾正措施是否被有效實施?l 物料、半成品、產(chǎn)成品擺放是否有明確標(biāo)識及標(biāo)識是否規(guī)范(包括作業(yè)員簽名)l 認(rèn)真按時填寫巡檢報表 現(xiàn)場管理中,有五個方面是需要現(xiàn)場注意的,也是工業(yè)制造企業(yè)管理中所講的五要素:人、機、物、法、環(huán)。發(fā)掘性格特點的優(yōu)勢,削弱性格特點的劣勢,就是要你能善于用人。如:企料,改變過去的手鋸為現(xiàn)在的機器鋸,效率提升了幾十倍。所以你在生產(chǎn)管理的工作里面,必須密切注意前工序送來的半成品,倉庫的配件,自己工序的生產(chǎn)半成品或成品的進(jìn)度情況。)環(huán),指環(huán)境。l l l l編制:審核:會簽:第二篇:IPQC報告IPQC總結(jié)報告品質(zhì)是制造出來的,非依檢驗而得成之,但可依靠檢驗而促成之, : ,量產(chǎn),即為試做,就是尋找問題,是指將生產(chǎn)物料,按一定的條件,重新組合后 進(jìn)行生產(chǎn),確認(rèn)其結(jié)果,從而采取糾正或改進(jìn)措施,:,盡自已的能力快速解決,如果不能及時快速解決,: 現(xiàn)場中的一切事物都在不停地變化著,昨天還合理的事物,今天就不一定了,改善永無止境,沒有最好,只有更好,懷疑越多,:何艷星第三篇:ipqc工作總結(jié)ipqc工作總結(jié)1品質(zhì)是制造出來的,非依檢驗而得成之,但可依靠檢驗而促成之, 提升產(chǎn)品品質(zhì)??梢噪S時檢查作業(yè)員的制作過程,使品質(zhì)處于受控狀態(tài)。,怎樣才能做好。三、表單的填寫問題如何正確填寫表單不是一個簡單的問題!不要笑,表單涉及的相關(guān)項目是否完全的填寫,并沒有錯誤說來簡單,但在實際的操作中,很多人的填寫都有問題存在。ipqc工作總結(jié)3,確定生產(chǎn)機型的BOM及ECN及配色方案與在線物料是否一致,確定檢驗規(guī)范,若IQC進(jìn)料有樣品,則將樣品提供IPQC及生產(chǎn)檢驗員,確認(rèn)進(jìn)料檢驗是否有上線挑選。層別法一般和柏拉圖、直方圖等其它七大手法結(jié)合使用,也可單獨使用。A操作者:班次、組別、年齡、經(jīng)驗、熟練情況等;B機器:設(shè)備、工具、模具、儀器等;C原材料:制造商、工廠、批次、種類等;D作業(yè)方法:作業(yè)環(huán)境、工序先后、作業(yè)安排等。五、散布圖將因果關(guān)系所對應(yīng)變化的數(shù)據(jù)分別描繪在XY軸坐標(biāo)系上,以掌握兩個變量之間是否相關(guān)及相關(guān)的程度如何,這種圖形叫做“散布圖”,也稱為“相關(guān)圖”。控制圖可以提供很多有用的信息,是質(zhì)量管理的重要方法之一。雖然客戶投訴少了,但是我們的出貨數(shù)量也減少了,明年將會以客戶占出貨批次或者數(shù)量的多少來統(tǒng)計,這會更好的體現(xiàn)我們的產(chǎn)品品質(zhì)狀況,相對來說也是比較科學(xué)的統(tǒng)計方法。過程合格率:%,%%,雖然效果不是很明顯,但這也正體現(xiàn)了過程能力的提升,體現(xiàn)了我們增設(shè)IPQC的價值,也是提升QA驗貨合格率和客戶驗貨合格率的前提,是重中之重。四、20xx年部門努力的方向計劃綱要(該部新一年的工作重心安排指引)針對過去一年的品質(zhì)工作總結(jié),從以下幾個方面來提升品質(zhì)水平。主抓品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成情況以及對策的有效性:過程品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成情況是體現(xiàn)一個工廠制程能力的重要衡量標(biāo)準(zhǔn),所以過程能力提升是諸多工作中的重點。五、關(guān)于工作的其它建議:建議公司領(lǐng)導(dǎo)層召開部門經(jīng)理會議,重述各部門之間的客戶關(guān)系,以及強調(diào)各部門的責(zé)任和義務(wù),并明確各部門對QA/IPQC發(fā)現(xiàn)問題具有不可爭辯的解決的義務(wù),以改善現(xiàn)在的不好的情況,諸如“QA發(fā)現(xiàn)問題,責(zé)任部門部分同事會懷疑是QA造成的(當(dāng)然或許會有,如果有,我發(fā)現(xiàn)一定會嚴(yán)肅處理。IQC的KPI:漏檢率:每月產(chǎn)線發(fā)現(xiàn)的來料批不良數(shù)(確保的確為來料不良,而不是因公司自身原因照成的,倉庫保存條件是否符合要求,物料搬運過程是否按要求,是否屬于自然失效的物料。加強工藝方面的技術(shù)支持,多提供工藝工程師的交流平臺,必要時可送外培訓(xùn)。C。巡檢為1之3模產(chǎn)品進(jìn)行產(chǎn)品尺寸、結(jié)構(gòu)、外觀、顏色等逐一檢查。E。對于新進(jìn)員工的產(chǎn)品應(yīng)該加強抽檢數(shù)量。發(fā)生任何異常都需要標(biāo)識隔離。第一 工作表現(xiàn)不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質(zhì)管控手法,嚴(yán)格執(zhí)行公司里的品質(zhì)政策,以身作則,不斷提升品質(zhì)觀念意識,遵從品管部各個控制作業(yè)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)文件嚴(yán)格,嚴(yán)格按文件操作規(guī)范操作,主要負(fù)責(zé)在線跟蹤檢驗和成品包裝檢驗,收件確認(rèn),研發(fā)部門樣品測試。最正確的太度是面對困難,把困難列出來和部門同事共同探討。qa架構(gòu)調(diào)整:為了更好的發(fā)揮品質(zhì)監(jiān)督與保證工作,qa內(nèi)部將原iqc,qe,qa(出貨檢查)以及ipqc四部分重新組合為三部分,分別為iqc,ipqc(制程監(jiān)督與控制),qa(品質(zhì)保證,由原qe和qa人員組成)。今年的實際戰(zhàn)果是94。)或者“ipqc發(fā)現(xiàn)問題,導(dǎo)致發(fā)生口角”,這都是不好的現(xiàn)象,破壞了部門間的團(tuán)結(jié)。2. 首件,量產(chǎn),即為試做,就是尋找問題,是指將生產(chǎn)物料,按一定的條件,重新組合后 進(jìn)行生產(chǎn),確認(rèn)其結(jié)果,并做出相應(yīng)判定的過程。,盡自已的能力快速解決,如果不能及時快速解決,應(yīng)及時把情況反應(yīng)給上級。在業(yè)務(wù)院長帶領(lǐng)下,組織相關(guān)考核人員對全院行政管理、醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全面考核,指出存在的問題和不足,將考核結(jié)果全院通報,并納入本季度科室的績效考核中。依據(jù)藥劑科的處方點評、醫(yī)護(hù)人員對不合理用藥的反映,確定重點監(jiān)控的藥品目錄。可是以前品管部在品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)方面還不齊全,有個別地方根本上是空白、標(biāo)準(zhǔn)空白,那么要做到什么樣,依據(jù)什么檢驗都成了主觀臆測,比如前段時間五六線做的sc035所產(chǎn)生的問題與客訴,完全就是我們oqc在檢驗時候毫無依據(jù)二造成,當(dāng)然對于這些不常見產(chǎn)品檢測時我們沒有去主動找老品管員詢問和查閱圖紙,是我們工作本身的一些失誤,但是我感覺關(guān)鍵的還是在我們標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)完善上。,怎樣才能做好。只要涉及到產(chǎn)品,關(guān)系到品質(zhì)!而問題的根源在哪里呢? 我們檢驗人員職務(wù)不高,其判定結(jié)果容易遭到各個部門的異議,但是換個角度考慮,即便是技能再優(yōu)秀的檢驗人員,再嚴(yán)格的檢驗標(biāo)準(zhǔn)和接收質(zhì)量限,其結(jié)果只是減少不良品外流,不能形成產(chǎn)品品質(zhì),不能降低品質(zhì)成本,因為這個時候品質(zhì)已經(jīng)形成了,后面的檢驗只是進(jìn)行品質(zhì)驗證,公司要承擔(dān)不合格品的返工成本。不論是原料、制程、成品
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