20xx年全縣工作總結(jié)與20xx年全縣年度考核工作總結(jié)匯編(更新版)
【正文】 職務(wù)、分層次確定優(yōu)秀等次，統(tǒng)籌兼顧各層次、各類型、各職務(wù)的優(yōu)秀比例；三是對受黨政紀律處分人員按照處分結(jié)果，依據(jù)有關(guān)政策，確定考核等次；四是對違紀、違章人員確定基本稱職、基本合格、不稱職、不合格等次人員，必須有考核的記錄材料和專題說明材料?？己藶榉Q職（合格）等次的6160人，占應(yīng)考核人數(shù)的78%。第三，抓鄉(xiāng)村規(guī)劃整治，推進農(nóng)村環(huán)境創(chuàng)優(yōu)第四，抓農(nóng)村綜合改革，推進體制機制創(chuàng)新去年７月，我縣被確定為全省農(nóng)村綜合改革試點縣之后，我們認真貫徹落實省委、省政府16號文件精神，嚴格按照改革方案要求，扎實有序推進各項改革。同時加快中小企業(yè)擔(dān)保體系建設(shè)，每年確保新增擔(dān)?；?50萬。堅持把增加即期收入作為促進創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵。針對部分群眾稍富即安、寧愿苦熬不愿苦干的心理，有計劃的開展各種形式的宣傳教育活動。全年完成gdp**億元，同比增長*8；財政收入*8億元，；農(nóng)民人均純收入**元。目前我縣共有勞動力**萬，其中從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的**萬，我們將在以下幾個方面努力，力爭實現(xiàn)十一五期間開發(fā)就業(yè)崗位*萬個的目標。二是在能人層面，著力催發(fā)創(chuàng)大業(yè)的豪情。建立縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重點民營企業(yè)工作制度，對固定資產(chǎn)投資額在1000萬元以上的工業(yè)企業(yè)，安排縣級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)聯(lián)系，全程跟蹤服務(wù)。一是推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革，建立面向基層的服務(wù)機制。各考核單位把年度考核工作納入重要議事日程，高度重視，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的年度考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保考核工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有步驟，順利進行。
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