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公司黨委工作部文秘工作管理制度(更新版)

2024-10-13 12:59上一頁面

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【正文】 要求,做到及時無誤。其次,職工行為規(guī)范已經(jīng)發(fā)布,下一步我們將認真督促落實,并不斷制定完善其他各項工作標(biāo)準(zhǔn),通過各種文化意識的灌輸滲透,把企業(yè)文化的精髓融入到企業(yè)經(jīng)營管理的每一個角落,全面提升企業(yè)管理水平。在抓好黨建工作的同時,依靠基層各級黨組織,做好職工思想政治工作。潔身自好、認真務(wù)實的工作作風(fēng),使我在職工中樹立了良好的個人形象;謙虛謹(jǐn)慎、耐心細致的工作態(tài)度,使我與職工溝通交流,協(xié)調(diào)處理問題時更得心應(yīng)手,這也是干好黨委工作部工作的基本條件。第十七條介紹信的管理和使用需要開具介紹信應(yīng)在簽發(fā)人簽字后辦理。第十五條遵照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,按期將上一年度機要文件送交上級單位,保證文件完整無損。工作中必須嚴(yán)格遵守保密工作的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律,認真執(zhí)行機要文件管理的各個工作程序。在正式復(fù)印前,對校樣至少校對兩遍。第一篇:公司黨委工作部文秘工作管理制度公司黨委工作部文秘工作管理制度一、黨委文件管理制度第一條為貫徹執(zhí)行《公司黨委工作條例》,特制定黨委文件管理制度。第六條定稿后,按照公文行文格式的要求對文件進行打印。機要文書需具有較高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的黨員干部擔(dān)任。黨委工作部負責(zé)人監(jiān)督、檢查機要文件的管理工作。印應(yīng)蓋在署名中央,做到騎年蓋月,既不壓住正文,也不能蓋出紙邊。我競聘黨委工作部部長一職,有五大優(yōu)勢:在部隊時,我就對黨和國家的各項方針政策比較關(guān)注,多年來的積累,使我具備了扎實的政治理論基礎(chǔ),這是擔(dān)任黨委工作部部長,做好職工思想政治工作的首要條件。通過開展“黨員先鋒工程”、建立“黨員示范崗”等多種形式,激發(fā)黨員的榮譽意識,調(diào)動黨員的工作積極性,讓黨員的先鋒模范作用真正發(fā)揮出來,以點帶面,帶動公司全體職工比、學(xué)、趕、幫、超,為公司不斷壯大貢獻力量。首先,利用公司網(wǎng)站、《xx宣傳》、《xxxx》報這三大宣傳陣地,認真落實xx企業(yè)文化綱要,加速xx文化與xx文化的融合,大力宣傳公司的大政方針、改革思路,宣傳基層涌現(xiàn)出的典型人物和典型事例,弘揚正氣新風(fēng),培育積極向上的企業(yè)文化風(fēng)貌。二、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的講話稿、文稿必須按時完成,確保文章質(zhì)量。此外,部門部長的意見和建議,及時總結(jié)經(jīng)驗,為文案組處的各種活動提供咨詢,以方便各部門開展工作。第十二條 各類檔案是礦領(lǐng)導(dǎo)、文秘處對各部門工作表現(xiàn)作綜合評價的重要依據(jù),也是文秘處對文秘處干部進行考核和評優(yōu)的依據(jù)。二、公文處理應(yīng)當(dāng)堅持實事求是、精簡、高效的原則,做到及時、準(zhǔn)確、安全。微機室工作人員不直接接收需打印各種材料。十五、文件收受及傳閱要及時,一般性文件兩天之內(nèi)必須傳閱完畢,兩天之后文件未傳完時,文書可直接向傳閱人催要。
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