【正文】 是留住人才的關(guān)鍵。突出堅(jiān)持任人唯賢，廣納人才，以事業(yè)感召、培養(yǎng)、造就人才，實(shí)施科學(xué)選人、人才聚集工程、能力提升工程。堅(jiān)持解放思想與解決問題、轉(zhuǎn)變觀念與轉(zhuǎn)變作風(fēng)相結(jié)合。加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，注重培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀管理人員、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員、優(yōu)秀生產(chǎn)一線員工入黨。深入開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨組織，“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動，大力推進(jìn)基層黨組織“四化”建設(shè)，努力提高企業(yè)黨的建設(shè)科學(xué)化水平。三是把開展群眾評議與公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評相結(jié)合，與年度考核、黨員民主評議、行風(fēng)評議等工作有機(jī)銜接，評議結(jié)果作為評先評優(yōu)和xx年“七一”創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設(shè)年專項(xiàng)表彰的重要依據(jù)。深入實(shí)施結(jié)對共建、承諾聯(lián)評、典型示范、黨群共建、績效考評“五大行動”，拓寬各級黨組織和黨員發(fā)揮作用的平臺，持續(xù)保持基層組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員群眾爭優(yōu)秀的熱度，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)一步引向深入。xx年是深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的攻堅(jiān)年，也是檢驗(yàn)創(chuàng)先爭優(yōu)成效的關(guān)鍵年和我區(qū)開展“黨組織建設(shè)年”活動的第三年，同時是中組部確定的“基層組織建設(shè)年”。郭聲琨書記在全區(qū)組織部長會議上對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)提出了要著力建設(shè)“政治堅(jiān)定、黨性更強(qiáng)；思想解放、闖勁更足；推動發(fā)展、本領(lǐng)更高；團(tuán)結(jié)和諧、合力更好；聯(lián)系群眾、作風(fēng)更實(shí)；廉潔自律、要求更嚴(yán)”的領(lǐng)導(dǎo)班子“六個更”的明確要求。通過理論聯(lián)系實(shí)際的總結(jié)學(xué)習(xí)，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論素質(zhì)和統(tǒng)領(lǐng)全局工作的領(lǐng)導(dǎo)力、控制力和執(zhí)行力，確保企業(yè)黨組織在參與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的制定中能更好地履行保證、監(jiān)督、指導(dǎo)的作用。2018黨委工作計(jì)劃開頭樣本與2018黨委工作計(jì)劃結(jié)尾匯編第 20 頁 共 20 頁2018黨委工作計(jì)劃開頭樣本xx年集團(tuán)公司黨委按照中央、自治區(qū)黨委和自治區(qū)國資委黨委的部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的xx屆六中全會、自治區(qū)第十次黨代會精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，趕超跨越，按照集團(tuán)公司黨委“強(qiáng)本固基，同軌運(yùn)行，強(qiáng)化保證，凝心聚力”的工作原則，緊緊圍繞集團(tuán)公司中心工作，堅(jiān)持把科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展作為第一要務(wù)，以繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)、黨組織建設(shè)年活動和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為抓手，全面推進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子、思想政治、基層組織、企業(yè)文化、精神文明建設(shè)，把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展和諧發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證、組織保證、精神文化動力和良好輿論環(huán)境，以優(yōu)異業(yè)績迎接黨的十八大勝利召開。各級黨員干部要著力在激發(fā)學(xué)習(xí)動力、提高學(xué)習(xí)質(zhì)量、提升學(xué)習(xí)效果上狠下功夫，自覺做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)，努力使學(xué)習(xí)過程成為增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的過程，成為增長新技能、練就硬本領(lǐng)的過程。大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。二、進(jìn)一步深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設(shè)年活動。使各項(xiàng)活動有機(jī)結(jié)合起來，相互融合，共同推進(jìn)，深化“黨旗飄揚(yáng)爭先鋒，二次創(chuàng)業(yè)立新功”黨建主題活動，深入開展創(chuàng)“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”活動，將黨建工作緊密地與公司的施工生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作相結(jié)合，充分發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展中建功立業(yè)。激勵黨員不斷追求工作的新突破，有力促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。今年上半年重點(diǎn)是學(xué)習(xí)宣傳xx年度先進(jìn)集體及勞動模范、十佳青年的先進(jìn)事跡，下半年重點(diǎn)是學(xué)習(xí)宣傳“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的先進(jìn)事跡，掀起了“學(xué)、比、趕、超”的熱潮。按照《黨章》和黨的基層組織選舉工作規(guī)定，規(guī)范黨組織的換屆選舉工作。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想，拓寬思路，以實(shí)際行動做解放思想的表率、趕超跨越的先鋒、服務(wù)群眾的模范，努力在加快實(shí)現(xiàn)企業(yè)新跨越中奮發(fā)有為、勇挑重?fù)?dān)，狠抓集團(tuán)近幾年各項(xiàng)決策部署的進(jìn)一步貫徹和落實(shí)，努力提高公司管理工作效率，為加快十一冶科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想和作風(fēng)保證。四、推進(jìn)人才強(qiáng)企工作。三要在留住人才上下功夫。要積極踐行社會主義核心價值體系，緊緊圍繞迎接黨的十八大，深入開展“科學(xué)發(fā)展，成就輝煌”主題教育活動，廣泛開展愛國主義教育、理想信念教育、形勢政策教育、國防教育和民族團(tuán)結(jié)教育，大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)和諧、愛國奉獻(xiàn)、開放包容、創(chuàng)新爭先”的廣西精神。把宣傳發(fā)動、思想教育融入生產(chǎn)、業(yè)務(wù)競賽中，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。深入推動十一冶品牌和企業(yè)文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)集團(tuán)公司文化軟實(shí)力的旗幟和靈魂作用，努力創(chuàng)建良好的企業(yè)文化氛圍和十一冶新形象。其次要注重企業(yè)文化建設(shè)與轉(zhuǎn)型升級緊密結(jié)合。著力打造企業(yè)文化品牌，全力推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。開展效能監(jiān)察，促進(jìn)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高。各級基層黨組織切實(shí)加強(qiáng)對群團(tuán)組織的思想引導(dǎo)，教育和引導(dǎo)廣大員工、團(tuán)員青年和女員工樹立正確的道德指向和價值取向，形成良好的企業(yè)風(fēng)氣；暢通群團(tuán)組織反映員工民意的渠道，積極推動基層民主建設(shè)，引導(dǎo)基層群團(tuán)組織積極參與職代會、司務(wù)公開、公司民主管理等民主實(shí)踐；積極為員工做好事、辦實(shí)事、解難事，做到員工有期盼，黨組織就有回應(yīng)，員工有要求，黨員就有行動，讓員工看到開展活動帶來的變化和得到的實(shí)惠?！备鶕?jù)這一工作思路，公司黨委要正確處理好繼承與發(fā)展的關(guān)系，力爭使企業(yè)黨建和思想政治工作在新的一年有突破、有創(chuàng)新。二抓管理制度落實(shí)，公司黨委要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部工作問責(zé)制、工作述職制和效績講評制三項(xiàng)制度的具體實(shí)施方案，做到量化、細(xì)化和操作性強(qiáng)。在新的一年里，為了實(shí)現(xiàn)思想政治工作與經(jīng)濟(jì)工作的全面融合，我們要抓好四個轉(zhuǎn)變點(diǎn)，堅(jiān)持四個融入點(diǎn)。融入企業(yè)人才建設(shè)工程，充分發(fā)揮黨管人才的優(yōu)勢，為人才成長提供載體，疏通渠道，營造環(huán)境，搭設(shè)舞臺。要要抓好改革轉(zhuǎn)制中各層次人員思想狀況的調(diào)研分析。為了搞好企業(yè)文化建設(shè)，我們要做好兩件事：首先，公司黨群組織要認(rèn)真總結(jié)二十年企業(yè)文化建設(shè)的得與失，研究和把握本企業(yè)文化建設(shè)的特殊性，制定好企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展思路。處理好黨組織與經(jīng)理層的關(guān)系，發(fā)揮好在貫徹執(zhí)行黨的方針政策和國家法律法規(guī)方面的監(jiān)督者作用。要總結(jié)以往支部掛鉤賽的經(jīng)驗(yàn)，在項(xiàng)目黨支部中開展“旗幟杯”競賽，06年圍繞乙烯、大無縫、中研院等重點(diǎn)工程施工和創(chuàng)建“海河杯”優(yōu)質(zhì)工程，項(xiàng)目黨支部要創(chuàng)建“旗