【正文】 收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項目驗收管理辦法》，參與個項目的現(xiàn)場驗收，發(fā)現(xiàn)個項目存在問題處，進行了徹底的整改，節(jié)約資金萬元。她們創(chuàng)新工作理念，在老井挖潛、勘探開發(fā)、綜合治理等工作領(lǐng)域中大顯身手。雖然取得了一些成績，但其背后有著全體委員的支撐，有著全體會員同志們的大力支持。(1)配合行政辦實事，如協(xié)助管理教師醫(yī)藥費、食堂工作、健康檢查、獨生子女補助費等福利費用。三、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)，定期摘抄撰寫學(xué)習(xí)心得筆記一年來，工會堅持定期組織全體教職工進行政治學(xué)習(xí)，且要求每人做好學(xué)習(xí)筆記，每月一次學(xué)習(xí)體會交流。每年一次的教代會，廣泛收集教師提案，聽取教師的意見和建議。工會女工委述職報告2一年來，我校工會在縣教育工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“___的重要思想，落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針，認(rèn)真履行工會的權(quán)利和職責(zé)，促進學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定，根據(jù)縣教育工會__的工作部署，結(jié)合學(xué)校工作實際，一年來，主要抓了以下幾項工作：一、抓自身組織建設(shè)，促工會職能的有效發(fā)揮健全組織機構(gòu)，完善各項制度。(四)搞好節(jié)日活動安排，豐富職工文體生活。工會女工委述職報告1__年中心工會及女工委工作指導(dǎo)思想是：以黨的__屆四中全會精神為指導(dǎo)，以機關(guān)作風(fēng)整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，繼續(xù)堅持“抓規(guī)范、促發(fā)展、創(chuàng)特色、爭先進、上水平”的總體思路，充分發(fā)揮工會及女工委組織在全面完成__各項目標(biāo)任務(wù)中的巨大推動作用，努力維護職工的合法權(quán)益，奮力實現(xiàn)工會工作新跨越。正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。開展“建立禮貌家庭”活動，培養(yǎng)女職工高尚的品質(zhì)和情操，充分發(fā)揮女職工在我市物質(zhì)禮貌、政治禮貌和精神禮貌建設(shè)中的重要作用。不少單親家庭的職工和患重疾兒童家庭的職工接到醫(yī)務(wù)工會的慰問金和慰問品，感動的掉下淚水。個性是換屆后22個鎮(zhèn)女工委主任、系統(tǒng)女工委主任和工會女干部的培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)參觀活動?？h總工會作為縣雙創(chuàng)十五片區(qū)的牽頭單位，先后發(fā)動和動員單位全體職工和片區(qū)下崗人員、低保戶、困難職工共計6次200余人參加片區(qū)的義務(wù)撿拾、清理垃圾行動。四是用心走訪，檢查指導(dǎo)工作。堅持工會女職工組織與工會組織組建“三同時”(同時籌備、同時產(chǎn)生、同時報批)。今年加強了女工委班子建設(shè)，由工會副主席兼任女工委副主任，進一步夯實了職責(zé)，將工作任務(wù)落實到人頭。還為6名困難女職工解決了廉租房問題，為5名下崗女職工解決了重新就業(yè)。各鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會、基層工會女工委接到通知后用心開展活動，全縣各單位93%女職工參加了體檢，并組織舉辦了不同形式的健康知識講座。今年以來，各基層工會女工委共開展各類培訓(xùn)140多期，累計培訓(xùn)女職工__余人。各系統(tǒng)女工委舉辦各類培訓(xùn)活動，信用聯(lián)社先后組織四期員工培訓(xùn)，培訓(xùn)案件防范、業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險意識、禮貌禮儀等資料，全系統(tǒng)86名女職工參加了培訓(xùn)。女工委副主任參加省總女工委組織在臨潼工人療養(yǎng)院召開的為期三天的女干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。交通系統(tǒng)舉辦開展“賽詩歌頌黨恩”活動，全系統(tǒng)50多名女職工參加，透過“唱紅歌”“賽詩歌、頌黨恩”的方式，以表達自己對黨的無限熱愛和忠誠，為更好地立足本職崗位，為__縣的交通運輸工作跨越式發(fā)展作出新貢獻。各鎮(zhèn)、各系統(tǒng)、基層工會女工委也紛紛圍繞行業(yè)、鎮(zhèn)域特色，結(jié)合各自實際開展了資料豐富、形式多樣的文體、知識競賽、表彰活動，將全縣慶“五一”活動推向了高潮。透過系列活動的開展，不僅僅讓全縣廣大女職工豐富了文化生活，開闊了視野，更加展現(xiàn)了廣大女職工們巾幗不讓須眉的精神風(fēng)貌。各鎮(zhèn)女工委、各系統(tǒng)女工委帶領(lǐng)各自部門和系統(tǒng)職工圍繞各自工作特色開展了形式各樣的崗位建功活動，樹立了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、敢于奉獻”的工人階級時代精神，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大女職工的用心性和聰明才智，廣大女職工為我縣促進“十二五”良好開局作出了新貢獻。一、堅持以科學(xué)發(fā)展、富民強縣為主題，以建設(shè)陜西強縣為目標(biāo)，團結(jié)動員全縣女職工建功“十二五”合力促發(fā)展。四、開展 送溫暖、獻愛心 活動通過開展多種形式的扶貧幫困送溫暖活動，培養(yǎng)女工仕愛寬厚的思想品德。經(jīng)過各分場推薦，女工委討論評選出了四個具有代表性的巾幗文明示范崗。政治路線確定之后，干部就是決定的因素。三、以重大節(jié)日為載體開展豐富多彩的文體活動。深入實施青藍工程。過去的一年，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但也發(fā)現(xiàn)了眾多不足，我們爭取在__年的工作中，進一步解決存在的問題，把工會工作推向一個新的臺階。通過學(xué)習(xí)，女工對自已有了進一步的了解，懂得了如何防范常見的婦科疾病?？偨Y(jié)過去，以利再戰(zhàn)。組織技能比武，提高女工素質(zhì)。以“安全、任務(wù)、質(zhì)量、和諧”為內(nèi)容，開展女工先鋒號班組活動，實行月度考評，季度表彰。按照“哪里有工會，哪里就要有女工組織”的原則，健全了基層女工機構(gòu)和女工班組，建立了女工崗位檔案，形成了完整的女工組織管理體系。現(xiàn)就一年來自己在思想作風(fēng)、業(yè)務(wù)管理方面的主要工作總結(jié)匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。今年先后組織了女工保健、疾病預(yù)防知識培訓(xùn)、女工心理健康知識講座和女工權(quán)益知識競賽活動，并對全礦女工進行了兩次體檢和特檢；落實了女工特病醫(yī)療報銷政策，得到了女工的好評，收到了良好的效果。今年我們對礦井和洗煤廠兩個女工服務(wù)站女工進行了崗位培訓(xùn)，一是配置統(tǒng)一職業(yè)服裝和上崗證件，實行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)；二是購安了兩臺凈化水熱水器，徹底解決了職工飲水的水質(zhì)問題和用電操作的安全問題；三是圍繞一線員工所需，組織井口和洗煤廠主廠房送溫暖活動。一是組織女工貧困調(diào)查，建立女職工扶貧檔案；二是開展工會女工干部和基層女工主任與困難女工一幫一活動；三是對大病和工病亡困難家屬及時救濟，解決她們的生活困難。下面給大家?guī)硪恍╆P(guān)于工會女工委的述職報告，希望對大家有所幫助。三、開展豐富多彩的文體活動為了豐富員工的業(yè)余生活，使她們有一個愉快的心境，健康的體魄從事教育教學(xué)工作，工會于今年六月組織部分教師參加歌詠比賽，十一月組織全體教職工進行籃球比賽，要求人人上場。女工委員會下設(shè)八個女工小組，民主選舉女工組長，把熱心工會工作，樂意為女教職工服務(wù)的同志充實到女工委員會中來。二、深入實施送溫暖工程。八”婦女節(jié)，女工委員會都會舉辦“春之聲”舞會，或舉行卡拉ok演唱比賽，女教職工在自己的節(jié)日里或翩翩起舞，或引吭高歌，其樂融融，好不快樂!“五一”和“七一”前夕，我校女工委員會在教職工中開展“工人階級永遠跟黨走”征文演講比賽，從中推舉了夏葦?shù)热焕蠋焻⒓邮薪逃恼魑难葜v比賽，她們不負(fù)重托，分獲一、二等獎，我校工會也獲得大賽優(yōu)秀組織獎。目前9%以上的女干部得到了大專以上的文憑，是一支有較高文化素質(zhì)和較高技術(shù)水準(zhǔn)的隊伍，為公司的穩(wěn)步健康發(fā)展發(fā)揮了一定的作用。面對家庭、孩子和上夜班的困難，她們改變了以往依靠照顧的心理，以自強、自立的精神兢兢業(yè)業(yè)地奮斗在生產(chǎn)一線。五、201_工作思路、計劃以安全生產(chǎn)、爭創(chuàng)效益為中心，進一步開展崗位創(chuàng)新活動根據(jù)中國婦女全國第九次代表大會發(fā)出: 創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活 的號召，圍繞公司提出的求團結(jié)、干實績、穩(wěn)步向前、穩(wěn)發(fā)電、多供熱、創(chuàng)造明天 發(fā)展的目標(biāo)，爭創(chuàng) 女職工創(chuàng)新示范崗、五好文明家庭 等活動，充分發(fā)揮婦女半邊天作用。二是大力開展建功立業(yè)活動，充分發(fā)揮“半邊天”作用。1”重大節(jié)日開展系列慶祝一是慶“三八”活動豐富多彩。為慶祝一年一度的“五一”國際勞動節(jié)，縣總工會4月22日與團縣委、教體局聯(lián)合舉辦了16個代表隊參加的“慶五一‘金州礦業(yè)杯’”籃球賽，是近年來參賽隊最多、陣容的一次籃球盛賽。縣農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法大隊工會女工委籌資1萬余元組織職工開展“農(nóng)機安全杯”籃球賽等系列“慶五一”活動。一是明確任務(wù)，落實要求。5月13日，協(xié)助縣婦聯(lián)與王中王美容會所聯(lián)合舉辦婦女健康及艾滋病防治知識培訓(xùn)，來自社區(qū)志愿者及機關(guān)企事業(yè)單位350多名婦女參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)會場邀請專家講授了乳腺癌和艾滋病防治知識，共發(fā)放艾滋病防治知識讀本及宣傳圖片500余份。來自院內(nèi)10個病區(qū)、13個護理單元和蜀河衛(wèi)生院的16名選手參加了演講競賽，醫(yī)院分別對獲獎選手進行了表彰，同時對30名優(yōu)秀護士進行了表彰獎勵。既鍛煉了廣大女職工的寫作潛力，也展現(xiàn)了女職工的才華、素質(zhì)和風(fēng)采。參加住院基本醫(yī)療互助保險近6000人，其中女職工參保人數(shù)達2400余人。全縣148家企業(yè)中，累計簽訂女職工專項群眾合同98份，其中簽訂區(qū)域性專項合同7份，行業(yè)性專項群眾合同1份，簽訂率達91%。會議安排布置__年女工工作，將女職工工作與工會其他工作同部署、同考核、同檢查。4月份以旬總女工字[__]5號文件下發(fā)了《關(guān)于在全縣女職工組織中開展建立規(guī)范建設(shè)示范單位的實施意見》，把__年確定為女職工組織“規(guī)范化建設(shè)年”，用3年時間在全縣開展女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位建立活動，建立率到達80%以上。自建立活動開展以來，__煙廠、縣信用聯(lián)社、縣農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊、縣醫(yī)院、金世紀(jì)嘉悅酒店等企事業(yè)單位，紛紛報送建立規(guī)劃報告，成立建立領(lǐng)導(dǎo)小組、加強班子建設(shè)，組織健全，制度完善，開展了豐富多彩的職工文體活動，帶領(lǐng)女職工圍繞行業(yè)特色和亮點工作開展崗位練兵和素質(zhì)提升工程，女職工的工作效率和服務(wù)水平明顯提高，團隊精神和互助合作意識得到改善，單位的凝聚力和號召力明顯增強，提升了單位的總體形象，取得良好成效。繼續(xù)號召廣大女職工創(chuàng)新管理、創(chuàng)新工作，以飽滿的熱情投入到各項工作當(dāng)中去。重點主要是配合衛(wèi)生事業(yè)單位實行全員聘用制改革，做好女職工心理疏導(dǎo)工作，(一)建立系統(tǒng)女職工配偶因病去世和離異帶有未成年子女人員的檔案，關(guān)懷她們在學(xué)習(xí)、工作和生活。貼合首聘提前退休人員待遇低，到工會咨詢和要求反映解決待遇的職工都是貼合首聘提前退休人員和臨界人員。三、根據(jù)上級婦女組織領(lǐng)導(dǎo)部門的部署和校工會的要求，結(jié)合學(xué)校情況，組織制定校女工委工作要點，并組織實施。配合有關(guān)部門開展各種形式的思想政治教育活動，師德教育活動，教書育人活動，配合學(xué)校搞好校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。(二)密切與縣財政局工會的工作，全面完成__工作目標(biāo)，工會將努力使全體會員團結(jié)一心，求真務(wù)實，為全面完成全年目標(biāo)任務(wù)而努力工作。充分利用中心固定學(xué)習(xí)時間及“三八”、“五一”等節(jié)日學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，注重推薦評選在學(xué)習(xí)、工作中涌現(xiàn)出的女職工典型，逐步在中心形成女職工學(xué)習(xí)政治、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力的良好氛圍。為了不斷提高工會委員參政、議政的學(xué)識水平和管理能力，定期召開政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議，學(xué)習(xí)有主題、有針對性。學(xué)校進一步完善了教代會制度，提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責(zé)任感。一年來開展了如下活動：配合教導(dǎo)處開展中青年教師、中老年教師教學(xué)研究活動，協(xié)助學(xué)校教科所做好課題研究工作和校本培訓(xùn)工作。(2)定期慰問老教師、看望先進模范教師和生病住院、生產(chǎn)的教師。一、以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，深入開展勞動競賽活動，切實促進女工為全廠的生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻__年緊緊圍繞全廠生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，結(jié)合油田公司工會女工委開展的“三創(chuàng)三評”勞動競賽活動，在我廠女工中深入開展“比學(xué)習(xí)，創(chuàng)業(yè)績爭一流”勞動競賽活動。降本增效擂臺以經(jīng)營管理人員為主體，圍繞強化管理降本增效開展競賽活動。采油三井區(qū)女工委開展了“奇謀妙計”活動，鼓勵女工進行小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計，從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益，該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時，將全區(qū)個熱洗罐的火關(guān)掉其中個，這樣一個看似簡單的小推薦每一天可節(jié)氣立方米。二、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點，深入開展“女性素質(zhì)工程”，切實提高女員工創(chuàng)業(yè)潛力按照油田公司黨委“發(fā)展、和諧、創(chuàng)新”主題教育的要求，結(jié)合公司工會開展的“建立學(xué)習(xí)型班站，爭當(dāng)技能型員工”活動的部署，在女員工中繼續(xù)開展“女性素質(zhì)工程”活動，不斷促進女員工綜合素質(zhì)的提高。開辦了“女性學(xué)堂”，每季舉辦一堂課，目前共舉辦了兩堂課，一是組織女工收看了李踐主講的以“時間管理”為主題的《誰快誰就贏》光盤，二是邀請心理學(xué)家___老師舉辦了《走近心理學(xué)》講座，第三堂課目前正在準(zhǔn)備之中。近期我們還將聘請沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營一個幸福家庭》的講座，更進一步推進綠色禮貌家庭的建設(shè)。貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體，她們需要更多的關(guān)心和幫忙。雖然這已是第三次捐款，但仍然得到了全廠干部員工的用心響應(yīng)：我廠共有員工人，有名員工參與了捐款，占員工總數(shù)的，捐款金額達元。四、以加強組織自身建為設(shè)為依托，夯實女工工作基礎(chǔ)，切實提高女工組織的工作水平。以上，對我廠女工工作做了簡要的總結(jié)，在我們的工作中還存在著許多的不足，與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距。三、深入實施愛心幫扶工程，切實維護女員工的合法權(quán)益和特殊利益。一、適應(yīng)形勢發(fā)展，提高女職工素質(zhì)和女工工作加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高女職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。25名優(yōu)秀協(xié)管員被授“巾幗建功”優(yōu)秀工作者稱號。9月13日至15日在礦醫(yī)院開展了婦科病檢查，3天里共有769名女職工來檢查。在全國勞動模范、全國技術(shù)能手、運搬一區(qū)高級工人技師某某家中，礦黨委書記某某緊緊地握住他的雙手：“我代表黨政工感謝你!勞動模范是國家和企業(yè)的寶貴財富，勞模精神影響著一代又一代人，你不僅為企業(yè)‘創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)’做出了貢獻，為企業(yè)贏得了諸多榮譽。創(chuàng)業(yè)職工紛紛表示，決不辜負(fù)礦領(lǐng)導(dǎo)和全礦職工的殷切期望，努力拼搏，再創(chuàng)佳績，報答全礦職工的關(guān)心和厚愛。舉行“珍愛生命、關(guān)注安全”安全聯(lián)保協(xié)議書簽儀式，全礦18個采掘聯(lián)保單位支部書記與個女職工單位支部書記共同簽訂。通風(fēng)三區(qū)男職工、機電三區(qū)女工們表演的三句半快板。10月份抓住我礦連續(xù)安全生產(chǎn)2500多天的大好形勢，女工委開展了我為本質(zhì)安全型企業(yè)送服務(wù)活動，釘扭扣300余個、縫補工作服50余件，安全安全知識競猜等活動深受職工的好評。在8位社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)中，7位是女性。三是大力宣傳《婦女權(quán)益保護法》等法律法規(guī)，增強女工自我保健、自我維權(quán)意識。街道女工委十分重視女職工的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，積極配合相關(guān)部門完成培訓(xùn)任務(wù)。務(wù)求有力促進專業(yè)技術(shù)人員向復(fù)合型、創(chuàng)造型、現(xiàn)代型人才發(fā)展。