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員工宿舍管理規(guī)定大全(更新版)

2025-10-12 22:42上一頁面

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【正文】 寧。在宿舍賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。2010年7月。擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。夜間最遲應(yīng)于11:00時前返回宿舍。室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。四、宿舍統(tǒng)由舍長擔(dān)任宿舍舍監(jiān),其工作任務(wù)如下:(月5次以上履行職責(zé)不好罰30元)總理一切內(nèi)務(wù),分配清掃,保持整潔,維持秩序。⑺ 嚴禁在宿舍內(nèi)存放易燃易爆物品。若有人員投訴,將取消其住宿資格。⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00后外來人員必須離開宿舍。⑺ 各員工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生。十九、宿舍選舉兩位宿舍長,男宿舍長一位,女宿舍長一位,負責(zé)檢查宿舍衛(wèi)生,水電費的收繳,和對宿舍工作進行全面管理。十一、不準在房門上、墻壁上亂貼、亂劃、亂訂、亂掛。四、原則上禁止進入異性宿舍(需要交流或有何事宜。1嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以200-500元罰款,情節(jié)嚴重者,送交公安機關(guān)處理,并予除名。凡上班時間內(nèi),員工禁止無故進入宿舍內(nèi);嚴禁私自帶非本公司人員進入員工宿舍內(nèi)。不得動用他人物品,重要證件、貴重物品一定要隨身攜帶;如發(fā)生盜竊案件則交由公安機關(guān)處理,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查出,公司將無條件對其開除。7.有偷竊行為者。9.員工不得于宿舍聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。4.換洗衣物不得胡亂堆積于室內(nèi),其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。(3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時。(2)有不良嗜好者。2.凡有以下情況之一者,不得住宿:(1)患有傳染病者。(2)留宿親友者。3.煙灰、煙蒂不得丟棄地上,煙灰缸及時清潔,其他易燃物品不得放置宿舍。(4)宿舍產(chǎn)生的公用事業(yè)費用由住宿人員自行分攤。6.無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿者。住宿人員要妥善保管好自己的物品。第三次違反者取消住宿。1禁止宿舍內(nèi)進行賭博及其他違法活動,凡是賭博,除沒收賭具外,每人懲罰1000元,情節(jié)嚴重者,送交公安機關(guān)處理,并予除名。三、當(dāng)他人房間無人時,未經(jīng)允許,禁止進入,違者記過一次。十、宿舍衛(wèi)生公共區(qū)域由管理員打掃,宿舍內(nèi)衛(wèi)生由該房間內(nèi)住宿人員自己負責(zé),宿舍衛(wèi)生必需每天打掃,按照規(guī)定妥善處理垃圾,違者扣50元。十八、宿舍水費、電費、燃氣費等費用,住宿人員均攤,包括醫(yī)院已安排床位但并未在員工宿舍住宿的人員。⑹ 員工宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工,及時詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi)。嚴重者將解雇。⒅注意社會公德,宿舍里嚴格控制音源,出門關(guān)門應(yīng)輕聲,不準大聲喧嘩。⑹ 人人做到人走燈關(guān),用電設(shè)備關(guān)停。三、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件,倘若員工離職,(包括自動辭職,受免職、)時,對房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止,屆時該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費。七、住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)則:服從舍監(jiān)管理與監(jiān)督。就寢后不得有影響他人睡眠行為。蓄意破壞公用物品或設(shè)施等
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