【正文】 進行處理。（8）加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓，落實安全防護措施，預防發(fā)生傷亡事故；（9）為實習生提供必要的勞動保護措施。每月號前發(fā)放學生上個月的薪資，不得拖欠，工資發(fā)放后由乙方統(tǒng)一代領后與學生結算（乙方提供對公賬號）。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：丙方：（學生）聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：年月日年月日年月日1第二篇：學生實習三方協(xié)議書頂崗實習協(xié)議書甲方：乙方（學校）：丙方（學生）： 附實習學生名單甲乙雙方根據在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上同意簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。實習期滿，成績合格的甲方學生，乙方應優(yōu)先錄用為正式員工，并與甲方學生簽訂有關就業(yè)勞動合同；實習成績不合格的實習生，乙方應向甲方及實習學生說明，并通知學生按規(guī)定時間返校。甲方教育實習學生遵守乙方有關規(guī)定和勞動紀律，服從乙方安排與管理，努力工作。甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方，并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇，協(xié)助乙方確定錄用實習學生名單。實習期間，乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業(yè)務考核，并將學生實習情況如正式錄用調崗、離崗、違紀、受到獎懲等情況及時通知甲方實習主管部門。其它未盡事項，三方應友好協(xié)商解決。：（1）按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內容為學生方提供實習崗位，所安排的工作應該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康；（2）甲方確保按如下方式結算每月薪資：基本工資加班費（勞工法規(guī)定，）。（7）在學生實習期間，配合乙方做好實習學生的管理工作，安排具有相應專業(yè)知識、技能或工作經驗的人員對學生方實習進行指導。（4）協(xié)助甲方做好實習生的思想教育和指導工作；負責同甲方共同處理丙方在頂崗實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。三、保密約定協(xié)議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關秘密，尤其是要對甲方的經營管理和知識產權類信息進行保密，若有違反，依據相關法律處理。甲方（簽字蓋章）：乙方（代表）簽字：丙方（簽字蓋章）：日期：年月日日期：年月日日期：年月日第三篇：學生頂崗實習三方協(xié)議書學生頂崗實習三方協(xié)議書甲方（實習單位）：地址：電話：乙方（學校）：XX市職業(yè)教育中心地址：XXXXXXXXXXXXX電話：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX丙方（實習學生）：身份證號碼：電話：甲方為乙方在校學生提供實習崗位，并通過甲、丙方雙向選擇同意到甲方安排的崗位參加頂崗實習（以下簡稱實習），甲、乙、丙三方根據《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國安全生產法》和《職業(yè)學校學生實習管理規(guī)定》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，達成協(xié)議如下：一、實習崗位、期限及留任　　　年　月　日至年　月　日在甲方參加實習。，制定培訓計劃、按照不超過十人配備一名企業(yè)培訓教師的比例安排企業(yè)培訓教師或實習指導師傅，并有效組織培訓計劃的落實，同時對丙方的實習表現(xiàn)進行考評。，對丙方在實習期間的行為進行監(jiān)督和管理，同時指派管理老師（按照實習學生和管理老師50:1左右的比例配置管理老師）到甲方配合管理丙方，并定期對丙方進行評價，確保丙方遵守本協(xié)議，順利完成實習工作。，由甲方和乙方共同根據相關規(guī)定協(xié)商處理。五、協(xié)議的生效，由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，經三方合法授權代表簽署后生效。如學生無視有關規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故，后果由學生自負。（2）甲方有權根據自己的需要和乙方的工作能力對乙方的頂崗實習內容進行調整。（4）按照每月 元的標準支付乙方頂崗實習勞動報酬。（2）遵守實習管理規(guī)定，按時完成頂崗實習期間甲方交付的任務和工作，服從頂崗實習單位和學院的統(tǒng)一管理，接受頂崗實習單位和學院的考核。（3）有權對乙方在頂崗實習期間的行為進行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守本協(xié)議，順利完成頂崗實習工作。四、協(xié)議的終止與解除