【正文】 做事，謙虛誠實做人，奮力拼搏，爭取為公司做出更大的貢獻。要做到四勤：眼勤，要觀察多學(xué)習(xí)多了解業(yè)務(wù)，及時發(fā)現(xiàn)問題并作相應(yīng)處理。今后我將針對缺點和差距，有針對性地改正，具體做到：一制定完善的工作要求和工作規(guī)劃。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下，健康成長，各方面都取得一定進步，但是與周圍優(yōu)秀同事相比仍然存在較大差距，主要表現(xiàn)在:一是主動學(xué)習(xí)、自覺參與實踐的意~ 39 ~識不強。首先，我積極參加公司的統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，虛心向周圍同事討教，仔仔細細學(xué)習(xí)了內(nèi)控流程、崗位標準和公司以及部門的規(guī)章制度，樹立了遵紀守法、堅持原則、按流程辦事、合規(guī)操作的觀念，充分認識到：確保資金安全和資金使用效率是資金管理的核心內(nèi)容，也是財務(wù)工作重中之重的工作，管理好資金是每個財務(wù)人員的義務(wù)。二是將學(xué)思結(jié)合起來，注重總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。在具體的崗位實踐中，我對財務(wù)工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。并且剛剛從學(xué)校走出來，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結(jié)合，這就對實際工作造成了很大的困難，很是我以前很難完全意料到的。(3)負責(zé)工資核算，提供工資數(shù)據(jù)。日常工作內(nèi)容有：(1)執(zhí)行工資計劃，監(jiān)督工資使用。實行備用金制度的企業(yè)，要核定備用金定額，及時辦理領(lǐng)用和報銷手續(xù)，加強管理。~ 28 ~辦理其他往來款項的結(jié)算業(yè)務(wù)。出納人員所管的印章必須妥善保管，嚴格按照規(guī)定用途使用。(4)保管庫存現(xiàn)金，保管有價證券。支票遺失時要立即向銀行辦理掛失手續(xù)。嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證，進行復(fù)核，辦理款項收付。井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行。針對基層營業(yè)點收繳殘破幣數(shù)量少、聚集成捆時間長、上繳標準掌握不一的問題，為了減少損傷幣占壓庫存，提高殘破幣上繳的合格率，減少差錯，我行要求基層單位十元以上面額的損傷紙幣，可以逐張上繳，十元以下面額的損傷幣，成把上繳，由中心庫出納人員集中整點。此外，春節(jié)現(xiàn)金回籠高峰期之前，我行還組織力量對出納機具設(shè)備進行調(diào)試維修，保證機具設(shè)備滿足現(xiàn)金回籠高峰期的需要，以提高出納工作效率，防止差錯發(fā)生。三是定期對業(yè)務(wù)技能進行評級考試。一是舉辦出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。針對檢查督導(dǎo)不力、考核不嚴的問題，把 “對出納工作檢查督導(dǎo)責(zé)任”列為內(nèi)勤主任和縣支行監(jiān)管員的考評內(nèi)容。而形成這眾多原因的根本性癥結(jié)就是缺乏嚴明的制度規(guī)范。這項工作最大的特點就是操作人員極易產(chǎn)生麻痹松懈情緒，不能堅持操作規(guī)程，而一旦不按操作規(guī)程操作就極易出錯。針對以上問題，今后的努力方向是：加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身素質(zhì)。二、其他工作迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室?；仡欉@一年來的出納工作，取得了一定的成就，但也一些不足之處，現(xiàn)將我任職集團公司出納工作總結(jié)如下，歡迎大家提出寶貴意見。支行中心庫對基層單位上繳的現(xiàn)金，必須進行抽樣復(fù)點。三、抓住關(guān)鍵，突出重點，為提高出納工作質(zhì)量提供客觀條件保證。邀請人行貨幣發(fā)行部門的同志講解人民幣質(zhì)量管理規(guī)定要求和假幣的辨別知識，組織觀看反假防假光盤教學(xué)片，同時組織優(yōu)秀出納員現(xiàn)身說法，傳授工作經(jīng)驗。制度的應(yīng)有作用能否得到有效的發(fā)揮，關(guān)鍵在于制度能否得到一以貫之地嚴格執(zhí)行。二是抓住問題癥結(jié)，制定相應(yīng)配套的制度和操作規(guī)程。一是深入調(diào)查研究，找出影響出納工作質(zhì)量的癥結(jié)。第三篇：出納年終個人總結(jié)出納年終個人總結(jié)第1篇：出納年終個人總結(jié)銀行出納個人總結(jié)范文出納業(yè)務(wù)是一項基礎(chǔ)性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實責(zé)任，強化培訓(xùn)，嚴格督查，認真考核，有力地加強了出納工作的規(guī)范化管理，有效地提高了出納工作質(zhì)量。在工作之余，還要努力學(xué)習(xí)財務(wù)知識，參加各種會計考試，不時的為自己充電。因為工資直接關(guān)系到每個人的利益，所以其計算、發(fā)放更是需要及時且細心謹慎。從三資中心到財政所，在同事們的指導(dǎo)和幫助下讓我對出納的工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作流程、業(yè)務(wù)技能和出納崗位的各種制度有了充分的了解與認識。綜上所述。堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核（憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。庫整理——的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險控制，充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結(jié)賬盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表；每月末做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作；工資的發(fā)放更是需要細心謹慎，這直接關(guān)系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當時管理處財務(wù)人員流動較大，面對新人更需要耐心的去指導(dǎo)她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭。我自覺加強學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法：在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務(wù)助理兼客務(wù)代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通能力。三、今后的努力方向作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求：一。起草財經(jīng)公文、人事公文并及時發(fā)放、傳閱、存檔、保管?；谏鲜鰳I(yè)務(wù)需求，根據(jù)自己在軟件公司的軟件實施經(jīng)驗和電腦知識，為自己的崗位需求開發(fā)了excel系統(tǒng)的交行票據(jù)套打系統(tǒng)，解決了在實際工作中出現(xiàn)的缺點問題，提高了工作效率?；仡櫲齻€月來的出納工作，先是失誤、還是失誤，最后才有了小的成績和經(jīng)驗。二、取得的成績在這期間，在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。開發(fā)了excel平臺票據(jù)套打系統(tǒng)。出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法，積累經(jīng)驗；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。二、主要經(jīng)驗和收獲在金網(wǎng)絡(luò)工作的六年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位；（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；（三）只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責(zé)；（四）只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好；（五）只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務(wù)人員應(yīng)該掌握的原則。出納工作一定要認真細心，不能出任何差錯，多一分少一分都不可以，所以在每次審核票據(jù)的時候，我都會點兩遍算兩遍，確保無誤后才付款。為加強固定資產(chǎn)管理，進行了11年政府固定資產(chǎn)清理工作，對盤虧、損毀、報廢的固定資產(chǎn)查明原因及使用狀況，并進行了登記。要注意保守機密，要竭力為本單位衷心工作。全年收繳假幣xxxx張計xxxxxx元。對防范繳庫現(xiàn)金出現(xiàn)差錯的重點操作環(huán)節(jié)缺乏明確具體的硬性規(guī)定。針對保持出納工作質(zhì)量既缺乏有效激勵，又缺乏剛性約束的問題，我行根據(jù)出納制度和人民銀行南京分行《人民幣質(zhì)量管理競賽考核辦法》的要求，按照多勞多得的原則，制定了出納工作技能、效率和質(zhì)量與個人經(jīng)濟利益掛鉤的《出納工作考核獎懲實施細則》，規(guī)定了“每半年整點上繳現(xiàn)金無差錯的點，支行營業(yè)部和一般性點分別獎勵現(xiàn)金500元和300元。二、抓好培訓(xùn)，增強技能，為提高出納工作質(zhì)量提供業(yè)務(wù)素質(zhì)保證出納工作責(zé)任重大、專業(yè)性強，要提高出納工作質(zhì)量光有制度保證、出納工作人員光有良好的愿望是不夠的，還必須具備精湛的業(yè)務(wù)操作技能。近年來，我行十分重視組織員工開展技術(shù)練兵。一是加大購置機具設(shè)備的投入。支行中心庫組織支行機關(guān)人員利用晚上突擊整點，從人力上保證每年春節(jié)期間上繳人行國庫現(xiàn)金近億元無差錯。同時為了提高自身的科學(xué)理論水平，平時自學(xué)電腦知識，利用絡(luò)了解國際形勢和國內(nèi)外大事，開闊了視野，豐富了知識，電腦使我的生活過得充實起來?；仡櫃z查自身存在的問題，我認為：學(xué)習(xí)不夠。銀行出納個人總結(jié)范文出納業(yè)務(wù)是一項基礎(chǔ)性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實責(zé)任，強化培訓(xùn)，嚴格督查，認真考核，有力地加強了出納工作的規(guī)范化管理，有效地提高了出納工作質(zhì)量。一是深入調(diào)查研究，找出影響出納工作質(zhì)量的癥結(jié)。二是抓住問題癥結(jié)，制定相應(yīng)配套的制度和操作規(guī)程。制度的應(yīng)有作用能否得到有效的發(fā)揮，關(guān)鍵在于制度能否得到一以貫之地嚴格執(zhí)行。邀請人行貨幣發(fā)行部門的同志講解人民幣質(zhì)量管理規(guī)定要求和假幣的辨別知識，組織觀看反假防假光盤教學(xué)片，同時組織優(yōu)秀出納員現(xiàn)身說法，傳授工作經(jīng)驗。三、抓住關(guān)鍵，突出重點，為提高出納工作質(zhì)量提供客觀條件保證。支行中心庫對基層單位上繳的現(xiàn)金，必須進行抽樣復(fù)點?；仡欉@一年來的出納工作，取得了一定的成就，但也一些不足之處，現(xiàn)將我任職集團公司出納工作總結(jié)如下，歡迎大家提出寶貴意見。二、其他工作迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室。針對以上問題，今后的努力方向是：加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身素質(zhì)。在這里領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的幫助和鼓勵。(2)辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票。根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬，并結(jié)出余額。不得以“白條”抵充現(xiàn)金，更不得任意挪用現(xiàn)金。(6)復(fù)核收入憑證，辦理銷售結(jié)算。低于結(jié)算起點的小額款項結(jié)算。對購銷業(yè)務(wù)以外的暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付、備用金等債權(quán)債務(wù)及往來款項，要建立清算手續(xù)制度，加強管理及時清算。(2)審核工資單據(jù)，發(fā)放工資獎金。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。在工作中學(xué)習(xí)和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務(wù)，和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!第4篇：財務(wù)出納個人年終總結(jié)篇一：作為公司財務(wù)出納人員，在本的工作當中認真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，~ 34 ~在思想認識、學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的扶持與幫助，非常高興能夠與大家一同在這個溫暖的大家庭中成長、進步。二、刻苦學(xué)習(xí)，知識水平有很大提升。每月進行一次大的總結(jié)，回顧過去的成績與不足，思考下一步的工作。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每天認認真真對~ 38 ~各家銀行業(yè)務(wù)進行對賬、查帳，不放過一個環(huán)節(jié)，不疏漏一個細節(jié)，較好地完成了一個階段的工作。雖然盡力以高度的熱情參與工作，但是仍然與周圍同事存在不小差距，缺乏創(chuàng)新意識，不能很好地改進工作方式方法，提高工作效率。二培養(yǎng)細致周到的工作作風(fēng)。腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學(xué)習(xí)更多的東西。但是當我真正投入工作，我才知道，我對出納工作的認識和了解是錯誤的，其實不然，出納工作不僅責(zé)任重大，而且有不少學(xué)和政策技術(shù)題，需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。四、出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負其責(zé)，并相互牽制。二、其他工作迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室。不但要抓發(fā)展更要考慮經(jīng)濟效益，要開源節(jié)流，挖掘內(nèi)部潛力，控制投資和生產(chǎn)成本。三、加強資金管理和資本運作，提高資金效益，為電建設(shè)提供財務(wù)支持進一步發(fā)揮電公司現(xiàn)金流量的優(yōu)勢，優(yōu)化資金調(diào)度，在保證生產(chǎn)經(jīng)營資金需求的前提下，加大資本運作力度，充分發(fā)揮中國電力財務(wù)公司廣西業(yè)務(wù)部的融資理財功能，提高資金的效益。也許有人會認為出納就是保管錢，存錢，發(fā)錢。在這過程中，盡管在學(xué)校我們也學(xué)過，但是理論與實際相差往往很大。做任何事都一樣，需要有恒心、細心和毅力，那才會到達成功的彼岸。出納個人總結(jié)報告內(nèi)容簡介出納個人總結(jié)報告內(nèi)容簡介去年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),特別是在非典期間,，順利完成如下工作：一、開學(xué)期間日常工作：與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作?？偨Y(jié)過去一年工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，為下一階段工作更好的展開做好充分的心理準備。在實際工作中，有相當大的一部份工作不是靠能力來完成來做好的，而是靠對公司對部門對自己的一種強烈的責(zé)任心來完成來做好的。我操作過的幾個單子就曾經(jīng)存在過這樣的情況，從包裝方法到價格牌，客戶都出現(xiàn)過錯誤，由于經(jīng)常提醒自己要認真細心，這些錯誤都在一開始就發(fā)現(xiàn)并做了處理，很好的進行了解決，并沒有對整個訂單造成不利影響。從本質(zhì)上來講，跟客戶和外部協(xié)作單位的關(guān)系也是如此。b、加強訂單資料的整理，理順電腦和文件夾中的訂單資料。規(guī)范的工作流程可以大大減少出錯的幾率。包括銀行轉(zhuǎn)賬、進賬、銀行現(xiàn)金的收入、支付，往來賬目的核對，銀企對賬等。各銀行支票、制單u頓的保管。財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事。每日做好銀行存款日記賬，日清月結(jié)，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正。完成單位領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。四、存在的問題只滿足于自身任務(wù)的完成，工作積極性、主動性不夠。同時，操作性強，實踐經(jīng)驗特別重要。通過一個月的親身經(jīng)歷，我深刻認識到公路養(yǎng)護工作的價值，也用一個月的汗水，為自己的精神世界做了一次洗