【正文】 積極分子25名。持續(xù)擰緊全鎮(zhèn)黨員干部的“思想總開關(guān)”，建好“思想主陣地”。推行“支部合作社農(nóng)戶”模式，成立專業(yè)合作社6家，帶動(dòng)貧困戶就業(yè)300余人。二是完善考評機(jī)制。二是強(qiáng)化督辦檢查。創(chuàng)建黨員示范崗X個(gè)；培養(yǎng)入黨積極分子X名，2020年計(jì)劃發(fā)展黨員X名；舉辦村黨支部書記培訓(xùn)班X次以上；加強(qiáng)黨員違紀(jì)違法處置力度，整頓后進(jìn)村黨支部X個(gè)。黨建統(tǒng)攬全局的作用發(fā)揮不充分，抓黨建工作缺乏前瞻性和創(chuàng)新性，上級安排做的多，靜下心來破解黨建難題方面做得少。二、存在的主要問題及原因（一）抓黨建責(zé)任落實(shí)不細(xì)。非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織覆蓋率分別達(dá)X%、X%。特別針對黨建工作思考謀劃不夠的問題，黨委會(huì)研究黨建議題X個(gè)，鎮(zhèn)村會(huì)議部署黨建X次，安排X名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)X個(gè)基層黨組織，下派黨建指導(dǎo)員X個(gè)；簽訂責(zé)任書X份，專題調(diào)研X次，撰寫報(bào)告X余份；開展黨建工作談心談話和專題約談各X輪XX人次，集中督查X輪次，印發(fā)通報(bào)X期；聽取班子成員和黨組織書記履行黨建工作責(zé)任匯報(bào)X次；開展黨建工作述職評議X次。細(xì)化量化黨員民主評議程序，激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。（三）黨建工作標(biāo)準(zhǔn)不高。設(shè)崗定職XX名無職務(wù)黨員，全力配合全域無垃圾等中心重點(diǎn)工作，完成農(nóng)戶改廁X座。整頓提升軟弱渙散黨支部X個(gè)，培養(yǎng)后備人才X名。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對上上級點(diǎn)評、督查反饋和自查的X個(gè)問題，分別制定方案，提出整改措施X條，已全部整改。堅(jiān)決落實(shí)黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”及分管領(lǐng)域黨建工作責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評議黨員、主題黨日等黨內(nèi)政治生活制度，完善村黨支部考核評價(jià)辦法，突出考核成果運(yùn)用，有效傳導(dǎo)壓力。五是黨內(nèi)組織生活需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二、存在的問題一是黨建工作發(fā)展不平衡。二是在“兩個(gè)作用”發(fā)揮上下功夫。在公務(wù)活動(dòng)中由本人經(jīng)手的事務(wù)，一律經(jīng)區(qū)委會(huì)集體討論審批同意，本人不自作主張。（此處簡要寫出本地主要經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況）四、切實(shí)加強(qiáng)自身廉潔自律，做好表率一是能認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)把為 民服務(wù)，致富一方作為自己的行動(dòng)指南。做到大事講原則、小事講風(fēng)格，在區(qū)域上下形成了風(fēng)正、氣順、勁足、心齊的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。在干部管理上。三是抓制度建設(shè)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng) ] 貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性,還要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。真正把解放思想體現(xiàn)在新武清建設(shè)具體工作中，落實(shí)到深化改革開放、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)和諧穩(wěn)定上，為不斷推進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)更好更快發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。在招待上堅(jiān)持厲行節(jié)約，制止浪費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)制度、堅(jiān)持重點(diǎn)工作議事規(guī)則，對于重大事項(xiàng)都經(jīng)班子集中研究、集體討論、民主決策，做到識(shí)大體、顧大局。首先，加強(qiáng)思想修養(yǎng)，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀。將落實(shí)責(zé)任目標(biāo)置于領(lǐng)導(dǎo)班子和上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下，主動(dòng)向上級和班子成員報(bào)告自已貫徹落實(shí)責(zé)任目標(biāo)的情況(本文權(quán)屬文秘之音所有，)。湖北經(jīng)濟(jì)電視臺(tái)曾播過《一代廉吏于成龍》，古人云，吏不畏吾嚴(yán)，而畏吾廉。如果主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)只是掛在嘴上、貼在墻上，更有甚者象成克杰之輩，說的一套，做的一套，除了主要領(lǐng)導(dǎo)墮落外，勢必帶動(dòng)單位部分領(lǐng)導(dǎo)成員和中層干部墮落，失去工作同志信任，影響全鄉(xiāng)工作的正常開展，既危害了本單位兩個(gè)文明建設(shè)，也使職工群眾對黨和政府喪失信心。增強(qiáng)拒腐防變的免疫力，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。對虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)、不報(bào)、貪污、挪用救災(zāi)錢物的個(gè)人，對相關(guān)部門不能主動(dòng)為受災(zāi)群眾服務(wù)，設(shè)置障礙，消極應(yīng)對的，對生產(chǎn)自救過程中推諉扯皮造成不良影響的將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。一是及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)，制定各項(xiàng)效能建設(shè)方面的文件、制度。大力弘揚(yáng)聯(lián)系群眾、親民為民，開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，清正廉潔、艱苦奮斗的作風(fēng)。深刻反思這些問題，客觀原因不容忽視，主觀原因更不容回避。，突顯黨建引領(lǐng)之效。大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，在6個(gè)村（社區(qū)）推廣“農(nóng)戶+合作社+集體+公司”發(fā)展模式，全鎮(zhèn)800多個(gè)農(nóng)戶家庭入股合作社。三是督導(dǎo)加壓不夠。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記個(gè)人廉政建設(shè)自查報(bào)告目錄提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識(shí)作為落實(shí)責(zé)任制的首要任務(wù)來抓。堅(jiān)決反對形式主義，防止搞脫離實(shí)際、勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭?，“政績工程”。四是針對提出的問題，提出了整改方案，開展了“情況在一線了解，問題在一線解決，業(yè)績在一線創(chuàng)立，形象在一線樹立、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變”、“我為群眾辦件事”、“我為發(fā)展出點(diǎn)力”、“我為機(jī)關(guān)添個(gè)彩”等為內(nèi)容的機(jī)關(guān)效能建設(shè)主題活動(dòng)，提升了全體機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)本領(lǐng)。對機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)接待一律按標(biāo)準(zhǔn)在機(jī)關(guān)伙食團(tuán)就餐，杜絕超標(biāo)上街下館子，糾正了用公款大吃大喝的陋習(xí)。與其他干部一樣，每天堅(jiān)持上下班簽到，不出入不該去的場所，不公款大吃大喝，不在公共場合及公務(wù)時(shí)間參與任何娛樂和賭博行為。一是遇事堅(jiān)持集體決策，不搞個(gè)人說了算。古人尚且如此，我作為新時(shí)代的公務(wù)員，作為單位主要領(lǐng)導(dǎo)更要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)格要求自己。將自己置身于群眾之中，自覺接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督。通過學(xué)習(xí)對廉政建設(shè)重要意義有了新的認(rèn)識(shí)。認(rèn)真對照檢查，注重提高民主生活會(huì)質(zhì)量。四是在管好自己的同時(shí)，經(jīng)常教育和管理親屬、身邊工作人員自重自愛，奉公守法，不搞特殊化。放松了對自己的要求,認(rèn)為學(xué)不學(xué)沒有多大必要,降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動(dòng)性。,輕于要求。(二)堅(jiān)持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督作為黨政班子成員,我認(rèn)真遵守黨委政府的各項(xiàng)管理制度,注意從思想源頭上下功夫,按照“《廉政準(zhǔn)則》中52條不準(zhǔn)的要求,做到頭腦清醒,政治堅(jiān)定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵(lì),以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一抓示范帶頭。班子成員精誠團(tuán)結(jié)，在區(qū)域上下形成了風(fēng)正、氣順、勁足、心齊的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。始終把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上，把精力集中在推動(dòng)工作上，努力開創(chuàng)工作新局面；二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。自己更是以身作則、率先垂范，帶頭遵守廉政建設(shè)的若干規(guī)定，在全區(qū)營造了“高效、廉潔、勤政、務(wù)實(shí)”的良好氛圍。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。工作中充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持民主集中制，以堅(jiān)強(qiáng)的黨性，做團(tuán)結(jié)的表率；充分發(fā)揮自己在處理地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展問題中的主觀能動(dòng)作用，切實(shí)履行職責(zé)，全面落實(shí)責(zé)任制，做勤政務(wù)實(shí)的表率；堅(jiān)持原則，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，不斷強(qiáng)化自身廉政建設(shè)，筑牢反腐防線，帶頭勤政廉政，做廉潔的表率。三是在推進(jìn)重點(diǎn)工作上下功夫。黨建與全鎮(zhèn)中心工作融合的還不夠深入，真正立得住、叫得響的黨建品牌較少，可推廣、可復(fù)制的黨建經(jīng)驗(yàn)需要進(jìn)一步探索提煉，不善于把黨建工作放到全局工作中去考慮、去統(tǒng)籌。黨建工作的要求越來越高，標(biāo)準(zhǔn)越來越嚴(yán)，工作量越來越多，但絕大多數(shù)黨支部沒有專職黨務(wù)工作者，一般都是兼職，黨務(wù)工作者的能力與工作需要還存在一定差距，需要進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)，提升黨建基本功。四是著力強(qiáng)化組織建設(shè)。走訪群眾XX余戶，化解王莊村等X個(gè)村XXX多畝土地流轉(zhuǎn)矛盾糾紛，徹底解決了劉廣村征地遺留問題。支持第一書記及駐村工作隊(duì)工作。原因是我沒有樹牢“抓好黨建是最大政績”的理念，存在“說起來重要，忙起來次要”的心態(tài)，導(dǎo)致抓黨建的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，責(zé)任落實(shí)不到位。原因是我抓黨建工作的拼勁、韌勁有所松懈，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，長效機(jī)制有待進(jìn)一步完善。以開展黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作作為加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的重要契機(jī)，積極推進(jìn)黨支部引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展助推精準(zhǔn)扶貧、引領(lǐng)“三變改革”壯大集體經(jīng)濟(jì)、引領(lǐng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作促進(jìn)任務(wù)落實(shí)。（二）夯實(shí)基礎(chǔ)抓保障，有力有序開展黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。實(shí)施“黨建扶貧、百千示范”計(jì)劃，深化“三富三思”主題實(shí)踐活動(dòng)，培育XX噸冷鏈物流脫貧示范項(xiàng)目X個(gè)、涉貧村建成XX多畝高原夏菜種植基地。（二）黨員教育管理不嚴(yán)。三、下一步工作思路（一）靠實(shí)黨建工作責(zé)任，建立健全工作機(jī)制。采取“黨支部+合作社+貧困戶”、“黨支部+企業(yè)+貧困戶”等產(chǎn)業(yè)黨建模式，建強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)的戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持抓常抓細(xì)對黨員干部的教育培訓(xùn)，為黨員干部講黨課6次，舉辦各類專題培訓(xùn)班8期，系統(tǒng)培訓(xùn)黨員干部200余人次。持續(xù)推進(jìn)村干部為民代辦代言服務(wù)機(jī)制，17個(gè)村級便民服務(wù)wifi全部開通。二、基層黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況抓實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。深入開展“基層黨建工作先進(jìn)單位”創(chuàng)建活動(dòng)，對下壩、大坪、朝陽洞等5個(gè)先進(jìn)基層黨組織、18名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了集中表彰。以“四培雙帶”為抓手，形成干部梯隊(duì)發(fā)展模式，考察培養(yǎng)村級后備干部16人。投入精力還不夠多。二是持續(xù)加大考核權(quán)重，2017年在綜合考評中，將基層黨建考評權(quán)重提升到35%。不斷深化“支部主題黨日活動(dòng)”，從嚴(yán)從實(shí)開展“雙十星”爭創(chuàng)，常態(tài)化制度化推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。