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在全縣年輕干部培訓班上的講話(更新版)

2025-10-05 06:32上一頁面

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【正文】 調解,結果雙方都想打我。樹有千百萬條根,粗根、細根、微根,深入地底,忙碌而不停的吸收營養(yǎng),成長自己。這個也是最基本的常識,假如你要在村上做一件事,你得調研吧,你得謀劃吧,你得論證吧。市委把你們從機關選出來,派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū),就是為了蹲苗,就是為了歷練,就是為了獲取基層養(yǎng)分,以增強大家處事的能力素質。市委對辦好這次培訓班非常重視,通過綜合考慮最后確定x名同志參加培訓。從市看,黨員干部生活作風總體好,但出現(xiàn)些問題,表現(xiàn)物質生活享樂化,文化生活消極化,社生活庸俗化,家庭生活私利化。家作 新時期 青年 干部,處于人生 黃金時期,知識豐富,精力充沛,積累 定 社 閱歷 工作經(jīng) 驗,具有較強 學習能力、適應能力 創(chuàng)新精神。市 去年 10 月份公開選拔 批副科級領 干部,不久又 推出 11 個職位,實行“ 推雙考”,批德才兼?zhèn)?優(yōu)秀年輕干部脫穎而出。二是授課內容很實際。三是要查漏補缺求提高。在監(jiān)管壓力巨大的工作間隙,市局組織這次培訓,既體現(xiàn)了市局黨組對年輕人才的渴望,也體現(xiàn)了對在座諸位的認可和期待,希望大家不負市局期望,切實提升學習培訓的效果。二是要勤學善思,提高素質。第二篇:在全市系統(tǒng)年輕干部培訓班上的講話在全市系統(tǒng)年輕干部培訓班上的講話同志們:這次年輕干部培訓是按照全市系統(tǒng)人事工作部署安排進行的,主要目的是提高年輕干部分析問題、解決問題的能力,并為全市質監(jiān)事業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀人才和后備干部。一個不敬業(yè)的人,肯定是一個不踏實的人;一個不踏實的人,必然是干不成事的人。第四,要勤于實踐。”實踐出真知,實踐是生動鮮明的課堂。不學無術,志大才疏,做不了事,做不好事,更談不上做大事。作為年輕干部,一定要內正其心,外修其行,切實加強自身的學習,切實加強思想改造,切實加強行為修正,努力做到做人與為政統(tǒng)一,修身與立德統(tǒng)一,自覺踐行社會主義榮辱觀,提高精神境界,培養(yǎng)高尚情操,不要攀比錢財、名利,不要貪圖享受,以共產(chǎn)黨人的人格力量來影響和帶動群眾。年輕干部一定要把追求個人幸福與投身社會主義現(xiàn)代化建設統(tǒng)一起來,在為人民群眾做事服務的實踐中實現(xiàn)自我價值?!爸静涣?,天下無成之事。投機鉆營也許能夠謀到一些利益,謀取一官半職,但行將不遠,早晚要出事。因此,今天的培訓班上,我只談一個主題,即:年輕干部要立志做事。立志當官,做的是“一人得道、雞犬升天”的夢;立志做事,就是為群眾謀利益,為集體做奉獻,就是以“為黨爭光、為民造?!睘閮r值取向。立志最重要的是要有堅定的理想信念,對共產(chǎn)黨人來說,就是要時刻想著為黨和人民做貢獻,把報效祖國作為最大的追求,把服務人民作為最大的責任?!焙喲灾褪钦?、修身、齊家、治國、平天下。這講到了立德的關鍵,我們要認真領會,身體力行。一要向書本學。三要向群眾學。實干興邦,空談誤國,年輕干部一定要立志干事。年輕干部要戒驕戒躁、勤奮敬業(yè)、潛心干事,要樹立求真務實的觀念,撲下身子深入基層,多為黨、為社會、為人民群眾辦實事。一、要學以致用,創(chuàng)造一流的業(yè)績毛主席說過:“政治路線確定后,干部就是決定的因素”,市局黨組一直重視人才的培養(yǎng),并將年輕干部培養(yǎng)放在一個非常重要的位置。三是要立足崗位,勤奮工作。希望大家切實沉下心來,把心思用在培訓上,課堂上做好筆記,切實提高學習的效果。三、要倍加珍惜,重視培訓的機會此次培訓是市局提升系統(tǒng)干部素質的重要舉措,體現(xiàn)了市局黨組以人為本,加強隊伍建設的決心。這次培訓安排的時間雖然較短,僅僅三天的時間,但是同志們知道,目前質監(jiān)系統(tǒng)監(jiān)管壓力很大,四季度又處于著全年任務目標的攻堅階段,騰出三天時間實屬不易,希望大家要珍惜好這短短的三天時間,做到朝夕不棄,分秒必爭。座 39 位同志,都 市各條戰(zhàn)線各個部門比 較優(yōu)秀 年輕干部,能 繁忙 工作 靜 心 參加這次培訓,家 說 個 好 學習鍛煉 機。們不能 自己僅 僅定位于生存 競爭能力 培養(yǎng),們必須 黨 事業(yè) 人民 利益放 第 位,其次 才 自 價值 實現(xiàn)。確待名權利,做“居而不驕,處而不憂”,不名所累,不利所縛,不權所動,不欲所感,視個人名利淡如水,視人民利益重如山,全部心思精力工作,人民群眾謀利益,老老實實當好人民群眾公仆,做個尚人,個純粹人,個有道德人,個脫離級趣味人,個有益于人民人。我們常說大樹底下好乘涼,但成為一棵“大樹”,卻不是一朝一夕的事。我們常說,在機關都是問題,到基層都是辦法,說的就是從基層做起,從調解一起矛盾糾紛,幫群眾種好一畝地這樣的小事做起,從中鍛煉大家的能力,以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。群眾工作做好了,比如項目,你還得跑環(huán)保、土地審批等等,又得需要大量時間。去年把大家選出來派下去,就是充分發(fā)揮你們學歷高、人靈活、想干事的優(yōu)點,讓你們從基層來,再回到基層,不能忘本。同志們,解決問題困難的能力本事與你的學歷有關系,因為學識淵博,因為書本上有類似的解決辦法,但是最終解決問題的還是對癥下藥的準!這就要求我們一定要拜群眾為師,態(tài)度謙虛、虛心請教。如果真有佛,那也是群眾!真心實意帶領他們謀發(fā)展,人家會在我們面前說你們的好話的。一、學理論、悟思想,進一步提升忠誠可靠的的政治覺悟學懂弄通悟透“新思想”,增強我們的精神動力,激發(fā)我們的內生動力,始終是我們的首要政治任務。這一偉大號召是習近平總書記對全體黨員的殷切期望和重托,我們要積極響應,自覺肩負起屬于我們這一代人的責任,跑好歷史的接力棒,統(tǒng)籌推進產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展、民生保障改善、全面從嚴治黨各項工作,切實把學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神的成果轉化為推動XX高質量發(fā)展的實際成效。今天我就著重交流探討一下“七種能力”。作為基層年輕干部,我們要堅持從實際出發(fā)、實事求是發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,要在求深、求實、求細、求準、求效上下功夫。我們要發(fā)揚改革精神,遵循改革規(guī)律,掌握改革方法,把化解矛盾和解決問題作為打開局面的突破口。第六,提高群眾工作能力。三、增魄力、勇創(chuàng)新,進一步提高勇立潮頭的時代擔當創(chuàng)新是做好工作的靈魂,是一個人進步的不竭動力。比如,我們基層的工作要變“管控”為“服務”,變被動維穩(wěn)為共同治理,等等。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部與群眾打交道最多、聯(lián)系最緊密,作風好不好,直接關系到黨和政府在群眾中的形象?;鶎痈刹浚仨毟稍趯嵦?。我們在工作中,要多謀事、多干事、多成事,少爭名、少爭利、少爭功,一定要在坦坦蕩蕩、心無旁騖的踏實工作中,留下自己的口碑,豎起自己的
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