獨(dú)家原創(chuàng)-勞教所文化建設(shè)調(diào)研報告(更新版)
【正文】 規(guī)違紀(jì)、弘揚(yáng)改造正氣的典型事例，還可以設(shè)置“勞教所新聞、勞動學(xué)習(xí)、改造新生、心理輔導(dǎo)”等專欄專題對勞教人員進(jìn)行教育。對于勞教所的文化建設(shè)應(yīng)抓住民警和勞教人員這兩類不同的群體，按照他們的實(shí)際情況來建設(shè)，整體上應(yīng)達(dá)到“環(huán)境整潔、精神振奮、制度健全、行為規(guī)范、場所和諧”的要求，體現(xiàn)勞教所特有的“教育矯治功能，”與“育人氛圍”，體現(xiàn)勞教所也是我國和諧大家庭的組成部分。但是勞教所并不因?yàn)閳鏊奶貏e就不需要文化，相反，它更加需要文化，因?yàn)槲幕侨说木袷臣Z，它決定了人的精神面貌。 二、建設(shè)勞教所精神文化 人是受精神支配的，在勞教所建設(shè)好精神文化，意義重大。 四、建設(shè)勞教所行為文化 建設(shè)勞教所行為文化的目的是使民警和勞教人員的日常行為做到規(guī)范化，為創(chuàng)建和諧場所打下基礎(chǔ)，因?yàn)楹椭C不能僅靠嘴上說說，而要靠日常行為
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