地稅效能建設思考(更新版)
【正文】 能建設會議上省領(lǐng)導講話中點出的共性問題來對造檢查。省委、省政府提出“六個突破”，更新思想觀念，在以思想觀念的大轉(zhuǎn)變促進發(fā)展新跨越方面取得突破；在深化審批制度改革、簡政放權(quán)方面取得突破；推進依法行政，在規(guī)范機關(guān)行為方面取得新突破；在創(chuàng)新管理方式、實現(xiàn)辦事提速提效方面取得突破；在確保政令暢通，推進工作落實方面取得突破；在珍惜安徽形象，加強信用建設上取得突破。創(chuàng)造務實高效的政務環(huán)境說到底是個立場、感情和出發(fā)點問題，是衡量各級干部執(zhí)政能力和工作作風的“試金石”。我局提出實現(xiàn)“六個跨越”，打造“六個體系”，應該說，這個目標是在目前基礎上繼續(xù)攀升的目標，實現(xiàn)這個目標要求我們要付出更大的努力，采取更有力的措施，通過加強效能建設，對各種管理要素進一步整合，來提高效率，提高水平。地稅效能建設思考 行政效能建設就是通過規(guī)范行政機關(guān)工作人員的行政行為，合理配置管理資源，科學改善管理環(huán)境，清除管理障礙，不斷提高管理效能。省局提出了“十一五”全省地稅工作“5551”的發(fā)展目標，著力構(gòu)建“五種機制”，全力打造“五型機關(guān)”，大力推進“五化進程”，努力實現(xiàn)“一個突破”。政府機關(guān)及其工作人員的權(quán)利來自于人民，為人民服務，受人民監(jiān)督?！笔￠L王金山提出要以破冰之勢，掀責任風暴，推效能革命，力促政府機關(guān)工作效率和執(zhí)政能力有一個脫胎換骨的變化。當前地稅機關(guān)存在的問題，前一階段各單位和部門在進行自查和評析，但感到總體深度不夠、剖析不深。群眾嬉言機關(guān)辦事是，群眾跑來跑去、領(lǐng)導批來批去、部門轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去、開會議來議去，最后，問題是哪里來哪里去。在提升稅收執(zhí)法效能方面，主要以推廣應用稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)為抓手，全面推行執(zhí)法責任制，通過建立人機結(jié)合的模式，對執(zhí)法行為和績效進行考核，不斷規(guī)范稅收執(zhí)法行為，提高稅收執(zhí)法能力和水平。還要抓好行政審批改革，進一步下放審批權(quán)限，減少審批環(huán)節(jié)，提高審批效率。在提升行政管理效能方面。抓好督辦工作，完善督辦制度，將上級機關(guān)交辦工作、全局性重點工作作為督辦事項，明確責任，提出要求，跟蹤督查，定期通報，確保工作任務按時完成。各單位主要負責人是第一責任人，對本單位的效能建設工作全面負責?！岸愂招麄髟隆逼陂g把效能建設工作宣傳作為一個重點，積極按省局要求，作好省局統(tǒng)一的宣傳活動。一個系統(tǒng)效能體現(xiàn)了一個系統(tǒng)的管理水平，而一個部門管理水平又取決于干部的執(zhí)行能力如何，所以不斷提高地稅隊伍干部的學習、執(zhí)行、服務、創(chuàng)新能力就顯得格外重要，系統(tǒng)“五型機關(guān)”創(chuàng)建工作要盡快全面實施，按照“十一五”規(guī)劃要求的學習培訓的量化指標要認真落實，系統(tǒng)綜合性業(yè)務競賽和業(yè)務統(tǒng)考，“每周一題”和“每月一考”，崗位能手評選等活動要扎實開展。 第11頁 共11頁
教學課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1