黨政機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報告(更新版)
【正文】 召開廉政評議會議，聘請群眾監(jiān)督員，開展問卷調(diào)查，發(fā)放征求意見卡，完善群眾來信來訪制度。要堅定不移地圍繞中心、服務(wù)大局，堅定不移地貫徹市委、市政府的決策部署，把作風(fēng)建設(shè)與經(jīng)濟社會發(fā)展同步考慮，實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)與經(jīng)濟社會建設(shè)同頻共振、協(xié)調(diào)發(fā)展。大力開展宗旨觀、政績觀教育，牢固樹立人民利益至上的理念；大力開展民主觀、法制觀教育，牢固樹立依法行政的理念；大力開展誠信教育，使誠實守信成為機關(guān)干部的價值取向和行為規(guī)范。從客觀方面來說，文化傳統(tǒng)、社會環(huán)境、體制機制、利益關(guān)系等有著深刻影響。一些執(zhí)法部門收費罰款隨意，自由裁量權(quán)過大，收費罰款就高不就低，張口就是價。機關(guān)辦事難問題還大量存在，門好進、臉好看、話好說，但事不辦或拖著辦。有的公仆意識淡化，官氣十足，既不能深入基層、深入群眾，更談不上造福百姓，甚至對群眾的疾苦、合理訴求麻木不仁。不斷深化行政審批制度改革，創(chuàng)新審批方式、削減審批項目、簡化審批程序，努力為企業(yè)和群眾提供高效、便捷的服務(wù)；大力推進政務(wù)、村務(wù)、黨務(wù)公開，開展行政權(quán)力公開透明運行試點等工作，使黨務(wù)政務(wù)工作更加公開、透明運行，更便于社會監(jiān)督；不斷創(chuàng)新深化民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，扎實開展“政風(fēng)行風(fēng)熱線”、“熱點對話”、“經(jīng)濟環(huán)境萬人評”、“涉企窗口（科室）評議”、“百名領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)百家企業(yè)”等活動。 一是市委、市政府高度重視，全市上下形成了抓作風(fēng)建設(shè)的濃厚氛圍。 二是以活動為載體，干部作風(fēng)建設(shè)逐年深入。 （一）黨性原則不夠強。 （三）工作責(zé)任心欠佳。少數(shù)干部工作作風(fēng)散漫，紀(jì)律性不強，上班炒股聊天，玩游戲辦私事。有的單位講排場、比闊氣，超標(biāo)準(zhǔn)超編制配備小汽車，公款大吃大喝、公款旅游、參加高消費娛樂活動等現(xiàn)象依然存在。胡錦濤總書記在今年的第十七屆中央紀(jì)委第三次全會上，要求全黨要把加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風(fēng)作為重大政治任務(wù)抓緊抓好。 （二）強化落實。一是強化上級的監(jiān)督責(zé)任。 （四）領(lǐng)導(dǎo)帶頭
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1