黨員干部三嚴(yán)三實(shí)教育工作意見(jiàn)(更新版)
【正文】 誠(chéng)信品質(zhì)。 （十）深入整治選人用人不正之風(fēng)。 三、加強(qiáng)管理監(jiān)督，把從嚴(yán)要求貫穿干部工作全過(guò)程 （九）加強(qiáng)干部任用監(jiān)督把關(guān)。加大任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)力度，對(duì)市、縣黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和資金、資產(chǎn)、資源管理量大的單位主要負(fù)責(zé)人，任期內(nèi)至少審計(jì)一次。執(zhí)行組織紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)不嚴(yán)格執(zhí)行組織制度、履行黨員義務(wù)的，必須及時(shí)批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的要給予組織處理或紀(jì)律處分。 二、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，堅(jiān)持用制度管人管權(quán)管事 （五）嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“四風(fēng)”問(wèn)題專項(xiàng)治理和突出問(wèn)題集中整治，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)解決問(wèn)題，以實(shí)實(shí)在在的成效取信于民。要把從嚴(yán)從實(shí)教育培養(yǎng)管理黨員干部作為一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性工作，以問(wèn)題為導(dǎo)向，不斷增強(qiáng)黨組織功能，提高黨員干部素質(zhì)，切實(shí)把從嚴(yán)治黨治吏的要求落到實(shí)處。習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的重要論述，深刻闡述了新時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的新內(nèi)涵新要求，是廣大黨員干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則，也是新形勢(shì)下做好黨員干部教育管理監(jiān)督工作的重要遵循。深入開(kāi)展政治品質(zhì)教育，引導(dǎo)黨員干部不斷改造主觀世界、自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、持續(xù)加強(qiáng)品格陶冶，做到對(duì)黨和人民忠誠(chéng)老實(shí)、言行一致。深入開(kāi)展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)，健全領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究、黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾和社會(huì)化評(píng)價(jià)等制度，推動(dòng)機(jī)關(guān)干部深入基層、服務(wù)群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)違反政治紀(jì)律的苗頭性傾向性問(wèn)題要及時(shí)提醒和糾正，對(duì)違反政治紀(jì)律的行為要堅(jiān)決制止。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人不得直接分管財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目、物資采購(gòu)。嚴(yán)禁在重大決策過(guò)程中徇私枉法、泄露消息。從嚴(yán)把握破格提拔的資格條件和審批程序，嚴(yán)禁借“破格提拔”之名行謀私之實(shí)。大力整治違反干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)程序、跑官要官、說(shuō)情打招呼、“三超兩亂”、干部檔案造假、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職和配偶已移居國(guó)（境）外或沒(méi)有配偶、子女均已移居國(guó)（境）外的國(guó)家工作人員任職不規(guī)范等問(wèn)題。發(fā)揮巡視作為從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略性制度安排的監(jiān)督優(yōu)勢(shì)，突出巡視重點(diǎn)，充分運(yùn)用巡視成果。 （十四）健全議事規(guī)則和決策程序。 五、推行科學(xué)考評(píng)，創(chuàng)造經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī) （十六）建立科學(xué)的政績(jī)考核評(píng)價(jià)機(jī)制。完善黨務(wù)公開(kāi)制度，除涉及黨和國(guó)家秘密或依照有關(guān)規(guī)定不宜公開(kāi)的事項(xiàng)外，黨委決策事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開(kāi)。按照有權(quán)必有責(zé)、權(quán)責(zé)相統(tǒng)一的要求，建立健全主體明確、職責(zé)清楚、細(xì)則量化的崗位目標(biāo)責(zé)任制。 第11頁(yè) 共11頁(yè)
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