保密工作年度要點(更新版)
【正文】 修訂《保密法》為契機，加強教育培訓，強化督查管理，落實保密責任，緊密圍繞集團公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃，全面提升公司保密工作水平，為實現(xiàn)公司總體工作目標提供服務和保障。 二、抓好保密責任落實 2011年，各部門、各單位要以貫徹落實總部保密工作會議精神為主線，按照“思想認識要到位、領導重視要到位、學習宣傳要到位、工作落實要到位”要求，抓好新修訂《保密法》、《總部保密工作管理辦法》及公司相關保密制度的落實工作。要強化要害部門、要害部位的崗位人員管理，把接受保密教育培訓作為涉密人員上崗的必備條件，嚴格考核，嚴格把關，切實做到未經培訓不得上崗、培訓不過關堅決補課，離崗必須進行保密提醒，真正實現(xiàn)對涉密崗位的全過程監(jiān)管、全方位覆蓋。針對新形勢下失竊密的特點，綜合處將牽頭組織企管法律處，對本單位網絡系統(tǒng)和計算機終端進行一次全面檢查，評估網絡風險，及時更新技防設施，堵塞防護漏洞；要堅持技術與管理相結合、防護 與檢查相結合方針，加強授權管理，不斷增強網絡抗衡能力。 第5頁 共5
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