【正文】 展合理化建議活動。制定并不斷完善先進集體及個人評選的長效制度、機制，充分發(fā)揮先進集體、先進人物的示范引領作用。要充分認識提高員工崗位技能對我行加快發(fā)展的重要性，市分行工會將把崗位練兵作為今年工作的重中之重。進一步統(tǒng)一思想，堅定信念，做到與時代發(fā)展同步伐、與改革開放共命運、與業(yè)務經(jīng)營并發(fā)展、與黨和員工心連心，開創(chuàng)工會工作新局面。在此，我代表市分行工會表示衷心的感謝。2013年市分行通過了省級文明單位復查，連續(xù)四年被評為省級文明單位，我行7家一級支行獲得市級文明單位稱號。積極參加*市總工會組織的中國夢勞動美十藝節(jié)職工文體系列活動及工人先鋒號掛牌亮崗活動。2013年6月，在省分行工會的指導下開展合理化建議征集活動，從業(yè)務發(fā)展、經(jīng)營管理等方面共征集24條有效合理化建議，充分調(diào)動了基層員工的積極性與主動性，加強了與基層員工之間的聯(lián)系與溝通。市分行工會依據(jù)各支行具體情況，制定了全行職工之家建設時間進度表，指定了各支行建家工作負責人，按照計劃，步步推進，逐項落實，組織各分會進行實地考察，學習先進單位建設經(jīng)驗，了解建設過程中存在的問題與不足，提出切合當?shù)貙嶋H的措施，突出特色，確保按時保質(zhì)保量完成。建立職工之家建設財務制度，制定經(jīng)費報銷流程，強化經(jīng)費審查工作，使職工之家建設經(jīng)費收、管、用均得到有效監(jiān)督。三是開展民主評議，由職工會員代表對企業(yè)領導人進行民主評議，充分行使職工代表權利。 （二）加強規(guī)章制度建設。銀行工會工作報告 服務大局凝聚共識同心同德為實現(xiàn)*行跨越式發(fā)展而努力奮斗（2014年1月23日）各位代表、同志們： 我受市分行工會委員會的委托，向大會報告工會工作，請予審議。全行合同工和勞務工全部入會，入會率達到100%。二是加強職工代表提案工作的落實，征集包括企業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營和維護員工合法權益等方面23項提案，并答復一屆二次職代會征集的36項提案。 （二）重視基礎建設，完善職工之家建設組織體系。 （四）加快推進職工之家建設步伐。三是積極開展合理化建議征集活動。選拔尖子選手代表總行參加全國金融系統(tǒng)第二屆職工運動會并取得了優(yōu)異成績。繼續(xù)牢固樹立以人為本的發(fā)展理念，深入挖掘快樂工作、幸福生活企業(yè)文化的實質(zhì)內(nèi)涵和現(xiàn)實意義，把構(gòu)建和諧企業(yè)放到事關全局的重要位置，深入開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動。以上成績的取得，是省分行工會和市分行黨委正確領導的結(jié)果，是行政各部門和支行大力支持的結(jié)果，是廣大員工和工會干部辛勤工作、奮發(fā)努力的結(jié)果。 一、認真貫徹落實工會十六大精神，堅持工會工作的正確政治方向堅持工會工作的正確政治方向，就是要始終堅持全心全意依靠工人階級這個工會工作的靈魂，牢牢把握全面建設小康社會這個工會工作的時代主題，堅定不移走中國特色社會主義工會這條發(fā)展道路。 （二）大力開展崗位練兵，全面提升員工的崗位技能素質(zhì)。 （三）積極開展評先樹優(yōu)工作，選樹典型發(fā)揮以點帶面的引領作用。通過職代會積極參與企業(yè)重大決策和重大事項的審議，正確表達員工群眾的愿望，源頭參與保護好員工群眾的合法權益。三是堅持以人為本。 （一）進一步加強學習。 第13頁 共13頁