6思想政治工作在油田企業(yè)中的重要性分析(更新版)
【正文】 黨的傳家之寶，是開(kāi)展其他一切工作的生命線(xiàn)和奠基石。 2思想政治工作在油田企業(yè)中存在的問(wèn)題 油田企業(yè)中正日益凸顯思想觀念多元化、用工形式多元化、經(jīng)濟(jì)成分多元化、人才流動(dòng)多元化、職工收入多元化和信息渠道多元化、工作環(huán)境多元化和人員構(gòu)成多元化的八大多元化問(wèn)題，和員工個(gè)人素質(zhì)無(wú)法匹配新形勢(shì)、傳統(tǒng)思想觀念難以跟隨職工思想觀念、傳統(tǒng)思想內(nèi)容無(wú)法滿(mǎn)足職工新需求、傳統(tǒng)思想形式無(wú)法同步社會(huì)發(fā)展、傳統(tǒng)工作機(jī)制無(wú)法實(shí)現(xiàn)新突破等五大矛盾，具體來(lái)說(shuō)，思想政治工作在油田企業(yè)中存在如下問(wèn)題： ，思想政治工作的內(nèi)容也需要日新月異，跟上時(shí)代發(fā)展的腳步，反應(yīng)時(shí)代發(fā)展的趨勢(shì)。究根到底，就是尚未清晰思想政治工作的原則和根本，僅僅是盲目的開(kāi)展思想政治教育工作，事倍功半。要實(shí)現(xiàn)全面改革，就要從內(nèi)容開(kāi)始，保證思想政治教育工作的內(nèi)容要與時(shí)代接軌，代表時(shí)代反映時(shí)代特征，確保員工學(xué)習(xí)到最前沿最現(xiàn)代的思想。理論研究，2011（5）：2223. [2][j].企業(yè)改革與管理，2015（2）：5959. [3][j].東方企業(yè)文化，2012（5）：146. 第6頁(yè) 共6頁(yè)
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