6衛(wèi)生院考勤管理制度(更新版)
【正文】 查診斷。 第4頁 共4頁。 本院職工不得搬弄事非、造謠、中傷、謾罵、誹謗他人，影響他人工作，干擾領導或職能部門的正常工作，妨礙執(zhí)行公務，擾亂醫(yī)院秩序。一年內(nèi)做兩次人工流產(chǎn)，其中一次按事假。產(chǎn)假：（1）單胎順產(chǎn)者，給予產(chǎn)假九十天，其中產(chǎn)前休息十五天，產(chǎn)后休息七十五天（產(chǎn)前十五天如放在產(chǎn)后休，由本人提出申請，經(jīng)家屬簽字同意，并保證不影響工作，自負一切后果的情況下，經(jīng)批準同意）。 請假。半脫產(chǎn)學習增加4天假，職稱等各項考試增加2天假，特殊情況除外。1個月內(nèi)，可以連續(xù)休假4天，也可以分開休假。如果超假天數(shù)過多，仍是扣當月工資，至當月工資扣完為止。（3）在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發(fā)，途中的車船費等，全部由職工自理。各種節(jié)育、絕育手術按醫(yī)務部門的休假證明準假。 集體活動無故缺席、遲到、早退按曠工半
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