7在銀行機(jī)關(guān)“文明單位”創(chuàng)建工作座談會(huì)上的致辭()(更新版)
【正文】 工委和總行黨委的要求， xx 銀行機(jī)關(guān)創(chuàng)建 ? 文明單 位 ? 的指導(dǎo)思想，就是要堅(jiān)持 ? 兩手抓，兩手都要硬 ?和 ? 精神文明重在建設(shè) ? 的方針，緊密結(jié)合全行各個(gè)時(shí)期的中心工作，建設(shè)一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良、作風(fēng)清正、紀(jì)律嚴(yán)明的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。開(kāi)展機(jī)關(guān) ? 文明單位 ? 創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高機(jī)關(guān)的 ? 兩個(gè)文明 ? 建設(shè)水平，是機(jī)關(guān)建設(shè)的內(nèi)在要求?？偟目?，這次座談會(huì)開(kāi)得是好的，通過(guò)座談交流，相互學(xué)習(xí)借鑒，達(dá)到了共同提高的目的。 第 1 頁(yè) 共 10 頁(yè) 在銀行機(jī)關(guān) “ 文明單位 ” 創(chuàng)建工作座談會(huì)上的講話(huà) (1) 這次座談會(huì)是在全行員工深入學(xué)習(xí)貫徹江澤民同志 ?5四是建立健全機(jī)關(guān) ? 文明單位 ? 管理辦法 ，制定行之有效的檢查考核制度并落到實(shí)處。 從機(jī)關(guān)建設(shè)的角度看，加強(qiáng)機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作十分必要。但首先必須明確 ? 文明單位 ? 創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想，這是搞好機(jī)關(guān) ? 文明單位 ? 創(chuàng)建工作的關(guān)鍵。今年全國(guó)金融工作會(huì)議上，中央明確指出要把國(guó)有獨(dú)資商業(yè)銀行改造成為治理結(jié)構(gòu)完善、運(yùn)行機(jī)制健全、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)明確、財(cái)務(wù)狀況良好、具有較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代企業(yè)，因此，不論是參加 xx 銀行系統(tǒng)還是參與地方組織的創(chuàng)建活動(dòng)， xx 銀行機(jī)關(guān) ? 文明單位 ? 創(chuàng) 第 5 頁(yè) 共 10 頁(yè) 建工作都必須突出金融企業(yè)的特色。 三、與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，把機(jī)關(guān) ? 文明單位 ? 創(chuàng)建活動(dòng)提高到新水平 江澤民同志 ? 三個(gè)代表 ? 重要思想是指導(dǎo)我們各項(xiàng)工作的根本指針。我們說(shuō) ? 三個(gè)代表 ? 重要思想與馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論是一脈相承的，實(shí)質(zhì)上就是在說(shuō)，與 時(shí)俱進(jìn)是貫穿于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 ? 三個(gè)代表 ? 重要思想之中基本的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論，是我們黨永葆指導(dǎo)思想的生機(jī)活力、永葆自身的先進(jìn)性和創(chuàng)造力的決定性因素。當(dāng)前正在開(kāi)展的 ? 十字 ? 行風(fēng)教育活動(dòng)，是全行深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的重要舉措，是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn) xx 銀行系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)具體措施，機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)就要研究，如何把行風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容，通過(guò)制度、規(guī)定逐步細(xì)化到具體部門(mén)、具體崗位，做到層層責(zé)任明確，人人 責(zé)任清楚，實(shí)現(xiàn)各個(gè)環(huán)節(jié)銜接協(xié)調(diào)，每個(gè)崗位盡職盡責(zé)，在機(jī)關(guān)真正樹(shù)立起 ? 嚴(yán)格、規(guī)范、謹(jǐn)慎、誠(chéng)信、創(chuàng)新 ? 的良好風(fēng)氣。根據(jù)時(shí)代發(fā)展的要求，貫徹江澤民同志? 構(gòu)建終身教育體系，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì) ? 的指示，總行黨委適時(shí)提出開(kāi)展分層次、系統(tǒng)性的全員培訓(xùn)，建設(shè)學(xué)習(xí)型、知識(shí)型銀行的目標(biāo)。企業(yè)文化通常由企業(yè)的精神文化、企業(yè)的制度文化、企業(yè)的行為文化和企業(yè)的物質(zhì)文化四個(gè)層次構(gòu)成。 本文共 3 頁(yè)：第 [1][2][3]頁(yè)
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