【正文】 工作，提升全體員工的法律素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí) 5. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與法律機(jī)構(gòu)和政府部門的溝通聯(lián)絡(luò)工作 6. 負(fù)責(zé) 、組織集團(tuán)訴訟案件 7. 負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)法律 服務(wù)資料庫(kù)和專家?guī)?的建設(shè)與管理 工作 8. 負(fù)責(zé)法律事務(wù)檔案管理和分析工作 9. 負(fù)責(zé)對(duì)二級(jí)公司的法律事務(wù)的管理、監(jiān)督和指導(dǎo) 10. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 三、任職資格 教育水平、職稱及專業(yè) 最低學(xué)歷：本科 資質(zhì)：具有法律職業(yè)資格證書的優(yōu)先 勝任崗位的專業(yè)： 法律專業(yè) 經(jīng)驗(yàn) 3年以上法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 31 個(gè)人素質(zhì)與能力要求 人際交往能力 ? 團(tuán)隊(duì)合作 A ? 人際敏感性 B ? 溝通 A 管理技能 ? 評(píng)估 B 判斷和決策 ? 解決問(wèn)題 B ? 推斷評(píng)估 B ? 決策 B 計(jì)劃和執(zhí)行 ? 準(zhǔn)確性 A ? 效率 A 知識(shí)能力 ? 基礎(chǔ) 知識(shí) B ? 專業(yè)知識(shí) A ? 技能技巧 A 備注： 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 32 財(cái)務(wù)管理中心職位說(shuō)明書 財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān)職位說(shuō)明書 一、基 本資料 崗位名稱 財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) 崗位編號(hào) CW201 所在部門 財(cái)務(wù)管理中心 本崗位人數(shù) 1人 直接上級(jí) （崗位名稱） 總會(huì)計(jì)師 直接下級(jí) （崗位名稱） 財(cái)務(wù)管理崗，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗，出納崗，資金管理崗 所轄人數(shù) 填寫日期 年 月 日 二、 工作描述： 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)管理中心開展工作，對(duì)集團(tuán)相關(guān)的財(cái)務(wù)分析、會(huì)計(jì)、投融資管理以及對(duì)參控股公司的財(cái)務(wù)管理工作負(fù)責(zé)。保證集團(tuán)投資發(fā)展、資本資產(chǎn)管理和 資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需資金，提高各項(xiàng)財(cái)務(wù)運(yùn)作指標(biāo)，并最終協(xié)助總會(huì)計(jì)師實(shí)現(xiàn)集團(tuán)總體發(fā)展戰(zhàn)略和 國(guó)有資產(chǎn)保值增值 的目標(biāo) 職責(zé)與工作任務(wù)： 1. 組織制訂 財(cái)務(wù)管理中心 的內(nèi)部工作計(jì)劃和成本預(yù)算，經(jīng)審批通過(guò)后負(fù)責(zé)控制本部門的成本費(fèi)用支出 2. 組織 集團(tuán)財(cái)務(wù) 與會(huì)計(jì) 政策 的 建立 、 維護(hù)， 和 集團(tuán)財(cái)務(wù) 與會(huì)計(jì) 管理辦法 的 設(shè)計(jì)、實(shí)施 3. 負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理制度的制定和維護(hù)，組織并協(xié)調(diào)整體預(yù)算的編制 4. 審核集團(tuán)的財(cái)務(wù)報(bào)表、報(bào)告，確認(rèn)其準(zhǔn)確性，并報(bào)送 高層領(lǐng)導(dǎo) ，定期向 總裁辦公會(huì) 報(bào)告集團(tuán)的資產(chǎn)運(yùn)作和財(cái)務(wù)狀況，接受 總裁辦公會(huì) 的質(zhì)詢 5. 負(fù)責(zé)對(duì)公司的各項(xiàng)金融資產(chǎn)和實(shí)物資產(chǎn)管理，努 力壓縮資金占用量，加速資金周轉(zhuǎn) 6. 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司內(nèi)部結(jié)算工作，具體處理下屬分公司之間的資金調(diào)配管理，以及子公司資金調(diào)配權(quán)限內(nèi)的審批 7. 負(fù)責(zé)組織 研 究并 擬定各項(xiàng)籌 融 資方案，在 領(lǐng)導(dǎo) 批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施 8. 配合審計(jì)部門做好 有關(guān)財(cái)務(wù)方面 的審計(jì)工作 ，負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、報(bào)表、及其它財(cái)務(wù)資料 9. 協(xié)同戰(zhàn)略發(fā)展中心及資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心做好各項(xiàng)投資項(xiàng)目及資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的可行性分析和評(píng)估，負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)專業(yè)的意見 10. 協(xié)調(diào)所轄部門與集團(tuán)內(nèi)其他部門的工作關(guān)系以及集團(tuán)與財(cái)政、稅務(wù)以及金融等相關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系 11. 根據(jù)公司績(jī)效管理政策，對(duì)本部門人員進(jìn)行績(jī)效考評(píng) 12. 向本 部門人員提供必要的工作指導(dǎo)，培養(yǎng)各功能模塊的員工在其職責(zé)范圍內(nèi)的工作能力 13. 負(fù)責(zé)本部門人員工作調(diào)配，并協(xié)助本部門人員制訂培訓(xùn)計(jì)劃，確保本部門人員良好的工作態(tài)度和高昂的士氣 14. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 三、 任職資格 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 33 教育水平及專業(yè) 最低學(xué)歷：本科或本科以上學(xué)歷 資質(zhì)：注冊(cè)會(huì)計(jì)師 勝任崗位的專業(yè)：財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗(yàn) 工作經(jīng)驗(yàn)： 6 年以上的財(cái)務(wù)管理及相關(guān)方面的工作經(jīng)驗(yàn) (含 3年以上管理經(jīng)驗(yàn) ) 能力要求 人際交往能力 ? 關(guān)系建立 A ? 團(tuán)隊(duì)合作 A ? 解決矛盾 A ? 人際敏感性 A ? 溝通 A 管理技能 ? 評(píng)估 A ? 反饋和培訓(xùn) A ? 授權(quán) A ? 激勵(lì) A ? 建立期望 A ? 責(zé)任管理 A 判斷和決策 ? 戰(zhàn)略思考 B ? 創(chuàng)新能力 B ? 解決問(wèn)題 A ? 推斷評(píng)估 B ? 決策 B 計(jì)劃和執(zhí)行 ? 準(zhǔn)確性 A ? 效率 A ? 計(jì)劃和組織 A 知識(shí)能力 ? 基礎(chǔ)知識(shí) B ? 專業(yè)知識(shí) A ? 技能技巧 B 備注： 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 34 財(cái)務(wù)管理中心財(cái)務(wù)管理崗位職位說(shuō)明書 一、基本資料 崗位名稱 財(cái)務(wù)管理 崗位編號(hào) CW302 所在部門 財(cái)務(wù)管理中心 本崗位人數(shù) 直接上級(jí) （崗位名稱） 財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) 直接下級(jí) （崗位名稱） 無(wú) 所轄人數(shù) 無(wú) 填寫日期 年 月 日 二、工作描述： 協(xié)助 財(cái)務(wù)管理中心 總監(jiān)的工作，負(fù)責(zé)集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理工作控制公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)算管理 工作職責(zé) ： 1. 協(xié)助財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān)擬定相關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，協(xié)助財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān)不斷完善整個(gè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理制度體系，保證集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理制度與國(guó)家的會(huì)計(jì)法律法規(guī)相符 2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算管理制度的制定和維護(hù)，組織并協(xié)調(diào)整體預(yù)算的編制 ， 協(xié)助各個(gè)相關(guān)業(yè)務(wù)／職能部門進(jìn)行預(yù)算編制工作，并對(duì)提交的預(yù)算進(jìn)行質(zhì)量審核 3. 負(fù)責(zé)對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況予以監(jiān)督和控制 4. 實(shí)施成本費(fèi)用的控制與核算，定期對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行分析與考核 5. 協(xié)助業(yè)務(wù) 中心等相關(guān)部門做好各項(xiàng) 資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、投資項(xiàng)目 的 經(jīng)濟(jì)效益及 財(cái)務(wù)價(jià)值評(píng)估 6. 負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)工作的事前、事中和事后的監(jiān)控 7. 做好信用與風(fēng)險(xiǎn)管理工作，將集團(tuán)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制在一個(gè)合理范圍 8. 擬定集團(tuán)的股利分配計(jì)劃，提交分管高管審議 9. 協(xié)助 財(cái)務(wù)管理 中心 總監(jiān) 監(jiān)督本部的日常運(yùn)作，監(jiān)督并確保這些流程的順利執(zhí)行 10. 負(fù)責(zé)整理、收集、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)， 進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)的季度 /年度分析，出具分析報(bào)告，提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持 ，并負(fù)責(zé)保管各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息報(bào)告和分析報(bào)告 11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 三、任職資格 教育水平、職稱及專業(yè) 最低學(xué)歷：本科 資質(zhì)：注冊(cè)會(huì)計(jì)師 勝任崗位的專業(yè)： 財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗(yàn) 2年 以上財(cái)務(wù)管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 35 個(gè)人素質(zhì)與能力要求 人際交往能力 ? 關(guān)系建立 B ? 團(tuán)隊(duì)合作 A ? 溝通 A 判斷和決策 ? 推斷評(píng)估 B 計(jì)劃和執(zhí)行 ? 準(zhǔn)確性 A ? 效率 A 知識(shí)能力 ? 基礎(chǔ)知識(shí) B ? 專業(yè)知識(shí) B ? 技能技巧 B 備注： 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 36 財(cái)務(wù)管理中心資金管理崗職位說(shuō)明書 一、基本資料 崗位名稱 資金管理 崗位編號(hào) CW303 所在部門 財(cái)務(wù)管理中心 本崗位人數(shù) 直接上級(jí) （崗位名稱） 財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) 直接下級(jí) （崗位名稱） 無(wú) 所轄人數(shù) 無(wú) 填寫日期 年 月 日 二、工作描述： 協(xié)助財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) ，參與制定公司的資金計(jì)劃， 設(shè)計(jì)并執(zhí)行籌融資方案， 監(jiān)控和日常資金 使用管理，提高營(yíng)運(yùn)資金的使用效益 1. 負(fù)責(zé)保管各種空白的銀行票據(jù) (如空白支票等 )，以及庫(kù)存現(xiàn)金、應(yīng)收票據(jù)、股票債券等金融資產(chǎn) 2. 根據(jù)業(yè)務(wù)部門需要和公司資金管理的整體要求，具體負(fù)責(zé)從各類商業(yè) /專業(yè)銀行選擇適合公司實(shí)際發(fā)展需求的銀行，并負(fù)責(zé)管理協(xié)調(diào)銀行與公司間賬戶關(guān)系 3. 協(xié)助 財(cái)務(wù)管理中心 總監(jiān)編制中、短期資金收支計(jì)劃，預(yù)測(cè)集團(tuán)的短期資金需求 4. 收集下屬公司的資金收支情況，將獲得的信息及時(shí)通知 財(cái)務(wù)管理中心 總監(jiān) ， 負(fù)責(zé)具體處理下屬分公司之間的資金調(diào)配管理 5. 配合 財(cái)務(wù)管 理中心總監(jiān)完成集團(tuán)籌融資工作，協(xié)助進(jìn)行最優(yōu)化方案設(shè)計(jì) 6. 及時(shí)掌握利率和匯率的變動(dòng)情況和趨勢(shì)，規(guī)避利率和匯率變動(dòng)的負(fù)面影響 7. 負(fù)責(zé)集團(tuán)資金的日常管理、監(jiān)督，確保資金運(yùn)作順暢、信息透明、高效 8. 在 財(cái)務(wù)管理中心 總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，制作資金管理報(bào)表和其他同資金管理相關(guān)的管理報(bào)表履行資金管理主管授予的其他職責(zé) 9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 三、任職資格 教育水平、職稱及專業(yè) 最低學(xué)歷：本科 勝任崗位的專業(yè)： 財(cái)務(wù)管理和資金管理等相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗(yàn) 2年以上財(cái)務(wù)管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 37 個(gè)人素質(zhì)與能力要求 人際交往能力 ? 關(guān)系建立 B ? 團(tuán)隊(duì)合作 A ? 溝通 A 判斷和決策 ? 推斷評(píng)估 B 計(jì)劃和執(zhí)行 ? 準(zhǔn)確性 A ? 效率 A 知識(shí)能力 ? 基礎(chǔ)知識(shí) B ? 專業(yè)知識(shí) A ? 技能技巧 B 備注： 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 38 財(cái)務(wù)管理中心出納崗職位說(shuō)明書 一、基本資料 崗位名稱 出納 崗位編號(hào) CW304 所在部門 財(cái)務(wù)管理中心 本崗位人數(shù) 1人 直接上級(jí) （崗位名稱） 財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) 直接下級(jí) （崗位名稱） 無(wú) 所轄人數(shù) 無(wú) 填寫日期 年 月 日 二、工作描述： 協(xié)助財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān) 和資金管理 ，參與集團(tuán)所有的現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)現(xiàn)金的借用、報(bào)銷管理 1. 協(xié)助資金管理崗辦理現(xiàn)金 收支業(yè)務(wù)；簽發(fā)支票、銀行匯票等支付憑證；及時(shí)將收到的款項(xiàng)交存銀行 2. 填寫或取得收支業(yè)務(wù)中涉及的各種收支憑證，并及時(shí)傳遞至?xí)?jì)部門 3. 依據(jù)集團(tuán) 財(cái)務(wù) 管理規(guī)定，對(duì)借用現(xiàn)金手續(xù)認(rèn)真審核，并督促責(zé)任人限期歸還，嚴(yán)格復(fù)核報(bào)銷票據(jù)，做好有價(jià)票據(jù)的登記使用記錄，保證集團(tuán)資金安全 4. 依據(jù)公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定，及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬，及時(shí)盤點(diǎn)現(xiàn)金，保證日清月結(jié)、帳物相符 5. 依據(jù)公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定，登記銀行流水賬，為銀行存款的核對(duì)提供基礎(chǔ)信息 6. 根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定，妥善保管有價(jià)證券及公司重要憑證，保證憑證安全，并對(duì)此保密 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 三、任職資格 教育水平、職稱及專業(yè) 最低學(xué)歷：本科 勝任崗位的專業(yè)：財(cái)務(wù) 相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 經(jīng)驗(yàn) 2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 39 個(gè)人素質(zhì)與能力要求 人際交往能力 ? 關(guān)系建立 B ? 團(tuán)隊(duì)合作 A ? 解決矛盾 B ? 人際敏感性 B ? 溝通 A 判斷和決策 ? 解決問(wèn)題 B ? 推斷評(píng)估 B 計(jì)劃和執(zhí)行 ? 準(zhǔn)確性 A ? 效率 A 知識(shí)能力 ? 基礎(chǔ)知識(shí) B ? 專業(yè)知識(shí) B ? 技能技巧 B 備注： 中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán) 40 財(cái)務(wù)管理中心財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗職位說(shuō)明書 一、基本資料 崗位名稱 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 崗位編號(hào) CW305 所在部門 財(cái)務(wù)管理中心 本崗位人數(shù) 直接上級(jí) （崗位名稱） 財(cái)務(wù) 管理中心總監(jiān) 直接下級(jí) （崗位名稱） 無(wú) 所轄人數(shù) 無(wú) 填寫日期 年 月 日 二、工作描述： 協(xié)助財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān)，負(fù)責(zé)整個(gè)公司的會(huì)計(jì)和稅務(wù)管理工作，準(zhǔn)確及時(shí)地提供公司內(nèi)部及外部關(guān)聯(lián)方進(jìn)行各項(xiàng)決策所需的支持信息，促進(jìn)公司不斷改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益 1. 在財(cái)務(wù)管理中心總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)計(jì)政策的制定與會(huì)計(jì)制度的編制 2. 以集團(tuán)本部為獨(dú)立單位，處理（管理）月度、季度、年度財(cái)務(wù)賬目，編制財(cái)務(wù)資產(chǎn)負(fù)債表及管理報(bào)表文件和報(bào)表 3. 負(fù)責(zé)合并管理所有（集團(tuán)本部和集團(tuán)）所有稅收事務(wù)和文件 4. 為集團(tuán)本部管理和會(huì)計(jì)服務(wù) ，包括管理與支付運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、工資福利、