【正文】 要制定出自己學(xué)習(xí)的計劃。 三 .具體措施： (一 )思想行為教育方面： 制定班規(guī)，班訓(xùn)以及班級制度，建立崗位責(zé)任制：全班設(shè)置大約若干個崗位，盡量做到人人有事做，真正把班級當(dāng)成了自己的家庭一樣來看待，讓有些調(diào)皮的學(xué)生有事可做 (而且可能還要讓其擔(dān)任管紀(jì)律之類職務(wù) )，也可以分散他們的 一些其他方面的注意力，同時又可以使學(xué)生逐步走向自主管理，真正成為自己的主人。 ” 有教養(yǎng) “ ，注意， ” 教養(yǎng) “ 并不是一個特別貶義的詞，我們經(jīng)?？吹接腥嗽诩t燈的時候照樣橫穿馬路，如果你問他為什么 ?他會回答：因?yàn)闆]有警察 !好像他遵守交通規(guī)則是 為警察遵守的。只有我們經(jīng)常的換位思考，我們才能明白學(xué)生在想什么，他想的對不對，他的做法是否符合他們這個年齡段的特征。關(guān)注 。 、自控力差的學(xué)生，學(xué)校成立行規(guī)學(xué)習(xí)班，由退管會的老師和學(xué)校有關(guān)老師對特殊學(xué)生的思想品德、學(xué)習(xí)態(tài)度、日常行規(guī)等方面進(jìn)行教育和訓(xùn)練。本學(xué)期，圍繞 “ 規(guī)范秩序 ” 的學(xué)校工作思路，加強(qiáng)對教學(xué)常規(guī)的檢查，要求班主任協(xié)助個人可教師做好教學(xué)常規(guī)的宣傳、指導(dǎo)、訓(xùn)練工作，同時將班主任考核與學(xué)科質(zhì)量掛鉤，與語文、數(shù)學(xué)、英語三科合格率掛鉤，班主任要組織協(xié)調(diào)好各科老師合理安排拉差補(bǔ)差人員和時間，朝消滅不合格率的目標(biāo)奮進(jìn)。第一，幫助小干部樹立威信 。 根據(jù)各年級學(xué)生的年齡特點(diǎn)，努力營造平等、圍結(jié)、和諧、進(jìn)取的班級氛圍。組織班主任學(xué)習(xí)教育理論和班級管理知識交流班主任經(jīng)驗(yàn)，取長補(bǔ)短，共同提高 。 做好學(xué)生期末考試心理輔導(dǎo)工作，開展學(xué)習(xí)動員主題班會。 和學(xué)生熟悉并建立良好的關(guān)系，基本掌握班級的情況和主要問題 。 部分學(xué)生比較懶散，作為畢業(yè)班緊迫感不足，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣并未形成。 班級學(xué)生參差不齊，優(yōu)秀生過于優(yōu)秀，潛能生學(xué)習(xí)干勁不足，上課不能集中注意力聽講。大部分學(xué)生我都能直接叫出其名字，和班干部基本熟悉。 第十五周到第十八周： 工作任務(wù)基本完成，學(xué)生基本進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。 “ 師徒結(jié)對 ” 活動名單：略 2，組織交流討論 每月舉行一次 “ 班主任例會 ” ，有計劃、有重點(diǎn)地對班主任進(jìn)行思想、業(yè)務(wù)等常規(guī)培訓(xùn)。班主任與學(xué)生一起確定好本學(xué)期各項活動的主題，組織和指導(dǎo)學(xué)生開展靈活多樣、富有情趣的課內(nèi)外活動，如主題班隊活動、校園文化活動、社會實(shí)踐活動等，友誼中隊舉辦一些聯(lián)誼活動。要認(rèn)真選拔小干部，同時要精心培養(yǎng)小干部。 加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的檢查評比。特別要充分調(diào)動家長的積 極性，取得共識，配合學(xué)校教育好孩子。共情 。 所謂 ” 共情 “ 是 指要和學(xué)生的感覺保持相通，即樣經(jīng)常換位思考，著名的教育家朱永新就講過教育要成功重要的有兩條：一尊重二換位。 ” 有胸懷 “ 會使我們的班級集體變得融洽，同學(xué)們之間會親如一家 。 ” 有效率 “ ：經(jīng)?？吹接械膶W(xué)生整天忙碌，埋頭苦讀，就是不出成績，原因就在于沒有提高 ” 效率 “ 。 確定每周的主題，提高能力： 如 ” 高效學(xué)習(xí)周 “ ， ” 治病救人周 “ ， ” 開拓胸懷周 “ 等等，借以來增強(qiáng)學(xué)生各方面的能力。班級活動小組 4 人，負(fù)責(zé)班級各項集體活動，每周一次，活動的形式不限，只要是班級的集體活動以及積極健康向上即可，包括過生