【正文】 們了解到我過北方以聯(lián)通為主，南方以電信為主，最近還有 一個新的 isp，廣電也加入互聯(lián)網的大家庭。 總監(jiān)作為一名銷售專家，對我們講座時并沒有像其他推銷員推銷時一樣夸大其辭，口若懸河，反而都是樸實直白的話語，他的 溝通風采使我們深為敬佩 ! 首先，當他講起他們公司是在江蘇從一個小小的公司成立到做大做強的歷程時，我才體會到作為一個公司的崛起是需要諸多因素，天時地利人和，還有堅持不懈的努力，這是多么的不容易 !與此同時也讓我學到了一點創(chuàng)業(yè)的技巧。我們的視野必須開闊，這樣，我們才不會被社會所淘汰。所以，我很感謝政府和公司能為我們提供這樣一個鍛煉自己的機會，它不僅讓我們與社會更加親密的接觸，也讓我們了解到了出入社會的不易，更加了解到了父母賺錢的不易。一個冷漠沒有人情味的車間，大家就會毫無眷戀之情，有更好的機會他們毫不猶豫的想選擇跳槽。確實，我得承認雖然我們來了一年左右了，很多東西對我們而言還是很陌生，我們會的崗位技能少之又少，相對老員工來說，還是有一段距離，這確實是不爭的事實。在這巨大的轉變中，我彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環(huán)境。特別是有些地方要求焊縫高度 8mm，就要焊的厚一點，多焊兩邊，因為這些地方承受的載荷很大，對車的整體性能有很大的影 響，千萬馬虎不得，也許你的一次疏忽就會造成一個家庭的悲劇。 至此感謝公司給了我這么好的實習機會，感謝指導老師給予的幫助。做事不可以眼高手低，往往看似簡單的東西想要做好并不容易，只有親身實踐才能知其根本，才會做出理想的成績。一個人的知識和能力只有在實踐中才能發(fā)揮作用，才能得到豐富、完善和發(fā)展。勞動光榮，勤奮的人最為值得尊重。 通過這幾個月的實習，我認為： （ 1）團結就是力量。焊條的高度要求保持在二至四毫米，然而在自己剛開始的時候也是漏洞百出，因為在運條的同時，焊條在不斷的減短，因此要不斷的改變焊條的原有高度，這控制起來就有些困難了，高了則容易脫弧，而低了則容易粘住。因為我認為，無論你做的是什么職業(yè)，一定會有人瞧不起，不喜歡，不過那是別人的事，不要讓它影響了你的心情。進廠必須穿工作服。 最初一周，我們學習了公司的企業(yè)文化，對公司進行了初步的了解。所謂心得就是工作或學習中的體驗和領悟到的東西，一般篇幅可長可短，結構比較簡單。就這樣在未知中，我滿懷信心地開始了我的實習工作。比如上班，不允許穿涼鞋進廠。但是作為我們最初的團隊完全沒有這般的心態(tài)。從師傅的講解中我了解到：焊條的角度一般在七十到八十之間，運條的速度，要求當然是勻速，然而在實際操作中，我們往往是不快則慢，很難保持勻速，因此焊出來的結果 是很不流暢的，有的地方停留時間短則當然沒有焊好，還有裂紋，停留時間長的地方，則經常會出現被焊透的毛病，出現了漏洞。盡管每次都被他們譏笑太傻，可是我還是一貫堅持，我想吃虧是福，勤奮的人才最值得尊重。面對難題，擁有足夠的信心和勇氣的人不會退縮。我感覺實踐是大學生活的第二課堂，是知識常新和發(fā)展的源泉，是檢驗真理的試金石，也是大學生鍛煉成長的有效途徑。紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行。在今后的工作和學習中，我還要更進一步嚴格要求自己，虛心向優(yōu)秀的同事學習，繼續(xù)努力改正自己的缺點和不足，爭取在思想、工作、學習和生活等方面取得更大的進步。要是焊接后焊點有燒穿、半點、大量毛刺或是有明顯扭曲變形等缺陷，就要想辦法弄好，不然檢驗員讓你交了車，因此，焊接時，得小心謹慎，按操作規(guī)程操作，保持焊點表面平整，絕不馬馬虎虎，朦朦朧朧混過關。從學校到社會的大環(huán)境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成領導，同學變成同事，相處之道完全不同。名義上在焊接，實際上幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。環(huán)境往往會影響我們的工作態(tài)度。有的時候，我也會因為上班必須早起擠公交，有時候我也會覺得有一丁點兒的累，但是，我都是以最好的精神狀態(tài)去面對，上班讓我感覺很充實，也很有自豪感，休假的時候我會覺得很無聊，人都會懶散一些。因此，我還是覺得我們大學生的見解太少了，特別是我們會計專業(yè)的學生，是應該多了解外面的形式、熱點、經濟狀況以及以后的走向。談及 “ 國家漏洞庫 ” ，在我認知實習之前對“ 國家漏洞庫 ” 沒有任何的概念，通過這次認知實習，我才知道 “ 國家漏洞庫是世界各國為了更好的進行信息安全漏洞的管理及控制工作而建立的一項國家安全數據庫 ” 。 20__年 X 月 __日 第二天的講座，長春聯(lián)通公司的技術總監(jiān)陳磊老師簡要的為我們講述的當前信息世界的發(fā)展與科技的前沿，開拓了我們的視野。 （二）誠信文化是企業(yè)文化的重要組成干部，企業(yè)無信不旺，社會無信不穩(wěn)，因此，誠信是企業(yè)理念的基石。因為，如果企業(yè)的企業(yè)能夠共有這樣的思維方式和行為習慣，內部的溝通和協(xié)調就越容易培訓大家網，對于增強企業(yè)內部的凝聚力、提高整個企業(yè)的工作效率都會 產生非常積極的作用和影響。下面，我和大家一起來分享我的實習生活。如果我們不去好好的備好一節(jié)課，課堂上就可能會被學生提一些刁鉆古怪的問題給難住。 的確實習過后也是挺感慨的，和學校相比，更辛苦，但學到的也是更多，同時也是體會到社會真的不一樣，更加的殘酷，也是和之前我做的社會實踐也是有差別的，同時在實習里頭我也是找到了屬于自己的路，知道以后該如何去發(fā)展，最終被領導所肯 定，把我留了下來也是讓我畢業(yè)后就可以直接工作，不用再去競爭了，同時也是自己這段日子辛苦的一個回報同時也是讓我知道，工作上，如果做出了好的成績，才是有回報的，而不是像學習，做了那么總能學到一些什么，可是工作努力了，不一定是有好的一個結果，而好的結果才能是之前的工作是被肯定的，結果來論也是更加的殘酷。 經過兩個多月的正式實習工作，我已經慢慢適應了作息和工作方式。因為，公司是工作的地方，是絕對不允許發(fā)生這樣的事情。剛開始的一段時間里，對工作感覺無從下手，茫然不知所措，這讓我非常難過?，F在，我覺得我已經能夠獨立處理一些問題，遇到困難后不要逃避，而是要想辦法怎樣去解決它，我覺得，這種能力是很重要的。很感激他們對我的照顧，給我的幫助，謝謝你們！ 回顧實習生活，感觸是很深層的，收獲是豐碩的。從最開始的無所適從到得心應手再到最后的悵然若失。對于我們服務性行業(yè)來講，具有更高的挑戰(zhàn)。 微笑服務，看起來簡單，有人說笑一下不就行了，實則不然。今后，我會以更加飽滿的熱情 投入到工作中去，爭取以良好的成績回報公司