【正文】 干部進(jìn)入 ***所在地 ***社區(qū)，參加環(huán)境治理、社區(qū)掃雪等，關(guān)愛貧困家庭、孤寡老人等群體； ***同志多年如一日自發(fā)向希望工程捐款，樹立了共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部無私奉獻(xiàn)的光輝形象。一是加強思想政治工作。 2024 年 ***開展了 ***工作的試點和推廣，獲得 ***檔案中心的高度評價； ***輿情處置工作好的經(jīng)驗做法 2 次被 ***《 ***》進(jìn) 行表揚推廣。 （二）大力推進(jìn)依法 ***。 二、找準(zhǔn)工作載體，提高黨建業(yè)績 把黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來，取得了黨建工作和業(yè)務(wù)工作的雙豐收。 篇二： 2024 年黨支部先進(jìn)事跡材料 第 6 頁 共 15 頁 ***黨支部先進(jìn)事跡材料 ***黨支部現(xiàn)有黨員 ***人，占 ******。 三是創(chuàng)新管理激勵機制，鎮(zhèn)黨委班子成員定期和鎮(zhèn)機關(guān)干部、村支部書記和村主任談話，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的意識，增強帶領(lǐng)群眾共同致富的信心和勇氣。如：開展 “ 十佳模范人物 ” 、 “ 十佳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 ” 、 “ 十佳優(yōu)秀黨小組長 ” 等評比活動，就是很好的平臺。主要是機關(guān)支部聯(lián)村、聯(lián)組。鎮(zhèn)黨委下轄 3個黨總支、 27 個黨支部，共有 998 名黨員。一是實施組織安家工程。建立機關(guān)、村、組為一體的黨員動態(tài)管理服務(wù)體系，按照 “ 屬地為主、原籍為輔、雙邊互動、共同負(fù)責(zé) ” 的原則，加強對流動黨員的管理；建立鎮(zhèn)、村、組全覆蓋的黨員聯(lián)系群眾工作體系，積極開展創(chuàng)建服務(wù)型基層組織和黨員責(zé)任制、黨員承諾、設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶、黨員義工、關(guān)愛農(nóng)村 “ 留守兒童 ” 和 “ 空巢老人 ” 等活動，繼續(xù)實行 “ 五個一 ” 等幫扶機制，為廣大群眾排憂解難。積極創(chuàng)新黨內(nèi)激勵機制，定期在基層黨組織和黨員中開展評先表優(yōu)活動，不斷探索建立發(fā)展典型、宣傳典型和適用身邊典型教育黨員、干部的長效機制；嚴(yán)格落實基層黨建工作責(zé)任制，完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度；完善基層黨建百分制考核體系，加大黨建工作在目標(biāo)責(zé)任制中的考核比重，切實增強各級黨組織抓好黨建工作的積極性和主動性。 三、以致力民生改善為核心，推進(jìn)了社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展該鎮(zhèn)始終堅持以人為本、以人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)了全體人民共享改革發(fā)展成果，切實提高了社會文明程度和民生幸福指數(shù)。面對 ***以 及不斷發(fā)展變化的外部環(huán)境，針對 ***黨員思想不同，思想政治素質(zhì)不同等特點，支部不斷強化落實黨支部工作制度、黨員學(xué)習(xí)制度、三會一課制度等，結(jié)合 ***工作實際，建立了一套黨建工作、 ***業(yè)務(wù)、隊伍建設(shè)、工婦工作等制度和規(guī)范，使黨建工作做到有章可循，黨員在工作中自覺遵守，充分發(fā)揮模范帶頭作用。2024 年， *********，取得了 *********歷史性突破。三是爭創(chuàng) “***” 和“***” 。 三、狠抓隊伍建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用 （一）重視班子建設(shè)，做到率先垂范。 重點加強中層干部的大局意識、目標(biāo)意識、管 理意識和人本意識，充分發(fā)揮中層的引領(lǐng)作用。 一、狠抓機關(guān)黨的思想建設(shè)和組織建設(shè) 局機關(guān)黨支部把組織建設(shè)、班子建設(shè)和廉政建設(shè)作為重點，加強黨的組織建設(shè)，完善黨的組織制度，堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范先鋒作用。進(jìn)一步健全組織，使支部成為戰(zhàn)斗力強、黨員信賴、發(fā)揮作用好、活力和凝聚力強的堅 第 11 頁 共 15 頁 強堡壘。堅持三會一課制度。認(rèn)真落實上級行政審批項目規(guī)范規(guī)定，對行政許可審批項目、備案項目進(jìn)行重新清理，堅決杜絕私設(shè)項目問題；落實政務(wù)公開，實行陽光操作，將法律法規(guī)，辦事程序，處罰依據(jù)及部分收費依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)及相對人權(quán)利，及工作人員紀(jì)律公布上墻；把制度執(zhí)行納 入考核，作為評優(yōu)評先條件，加強檢查；嚴(yán)肅處理違規(guī)違紀(jì)人和事，筑起一道作風(fēng)建設(shè)銅墻鐵壁。通過創(chuàng)建質(zhì)監(jiān)文化，促進(jìn)了我局各項工作的開展。 一、加強隊伍建設(shè)，切實發(fā)揮戰(zhàn)斗核心作用 以村黨支部書記 xxx 為核心的黨支部班子，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、選能人、用強人的工作要求，嚴(yán)把村干部入口關(guān)，從入黨積極分子、 第 15 頁 共 15 頁 轉(zhuǎn)業(yè)軍人、致富能手中選出工作能力強和責(zé)任心強，具有開拓精神的后備干部，進(jìn)入黨支部 班子，并對原有 7 名村干部進(jìn)行了精