5市關(guān)于對縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行誡勉談話的規(guī)定(更新版)
【正文】 人。 。被談話對象應(yīng)按規(guī)定按時(shí)、如實(shí)答復(fù)所詢問的問題，對無故不按要求答復(fù)的，應(yīng)給予批評教育；隱瞞事實(shí)真相，但情節(jié)輕微的，責(zé)令限期改正并作出書面檢查；隱瞞事實(shí)真相并構(gòu)成違紀(jì)的，從重給予黨政紀(jì)處分。 其它方面有問題需要誡勉的。 在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存 第 2 頁 共 3 頁 在問題，或班子內(nèi)部不團(tuán)結(jié)、存 在突出問題，需要誡勉的。 被談話對象要虛心接受并正確對待組織的批評教育，堅(jiān)決改正自己存 在的缺點(diǎn)和毛病，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想改造，恪盡 第 3 頁 共 3 頁 職守，廉政勤政，不斷進(jìn)
外語相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1